Kỹ Thuật Phát Triển Sản Phẩm Mới
Hạn nộp hồ sơ: 10/10/2026 (Còn 30 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Tiếp nhận chuyển giao công nghệ từ VNC: Tiếp nhận bộ hồ sơ thiết kế, bản vẽ, BOM định mức vật tư, mẫu sản phẩm mới và tiêu chuẩn thử nghiệm.
Đánh giá DFM/DFA & Quản lý rủi ro: Đánh giá tính khả thi sản xuất (thiết kế để dễ sản xuất/lắp ráp), xác định các điểm đặc tính trọng yếu (CTQ), rủi ro rò rỉ nước/kết cấu và lập phân tích rủi ro quá trình (PFMEA).
Tổ chức sản xuất thử nghiệm: Lập kế hoạch chạy thử (Trial Run); chuẩn bị linh kiện, khuôn gá; bám sát lắp ráp chiếc đầu tiên (First Article); theo dõi 3 lô đầu để nghiệm thu và phát hành hồ sơ chuyển trạng thái sang sản xuất hàng loạt.
Quản lý thay đổi kỹ thuật (ECN/ECR): Tiếp nhận, đối chiếu vật tư nhà cung cấp thay đổi, ban hành ECN/ECR và cập nhật ngay vào hồ sơ kỹ thuật, không để xảy ra sai sót do chậm cập nhật.
Xử lý khiếu nại khách hàng: Điều tra nguyên nhân công nghệ đối với lỗi thị trường (rò rỉ, ồn, hỏng hóc), đưa ra biện pháp khắc phục vĩnh viễn.
Đánh giá DFM/DFA & Quản lý rủi ro: Đánh giá tính khả thi sản xuất (thiết kế để dễ sản xuất/lắp ráp), xác định các điểm đặc tính trọng yếu (CTQ), rủi ro rò rỉ nước/kết cấu và lập phân tích rủi ro quá trình (PFMEA).
Tổ chức sản xuất thử nghiệm: Lập kế hoạch chạy thử (Trial Run); chuẩn bị linh kiện, khuôn gá; bám sát lắp ráp chiếc đầu tiên (First Article); theo dõi 3 lô đầu để nghiệm thu và phát hành hồ sơ chuyển trạng thái sang sản xuất hàng loạt.
Quản lý thay đổi kỹ thuật (ECN/ECR): Tiếp nhận, đối chiếu vật tư nhà cung cấp thay đổi, ban hành ECN/ECR và cập nhật ngay vào hồ sơ kỹ thuật, không để xảy ra sai sót do chậm cập nhật.
Xử lý khiếu nại khách hàng: Điều tra nguyên nhân công nghệ đối với lỗi thị trường (rò rỉ, ồn, hỏng hóc), đưa ra biện pháp khắc phục vĩnh viễn.
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học/ cao đẳng chuyên ngành điện, tự động hóa, điều khiển.
Có từ 02 năm kinh nghiệm tại các công ty FDI, các công ty trong ngành gia dụng.
Có kiến thức về phát triển sản phẩm mới, thực hiện các sự kiện test thử mẫu, bàn giao đi vào sản xuất hàng loạt.
Kỹ năng làm việc độc lập, phối hợp nhóm.
Kỹ năng quản lý dự án, phối hợp làm việc.
Giao tiếp tốt và thân thiện với đồng nghiệp.
Hòa đồng, tạo ra các ý tưởng sáng tạo.
Có từ 02 năm kinh nghiệm tại các công ty FDI, các công ty trong ngành gia dụng.
Có kiến thức về phát triển sản phẩm mới, thực hiện các sự kiện test thử mẫu, bàn giao đi vào sản xuất hàng loạt.
Kỹ năng làm việc độc lập, phối hợp nhóm.
Kỹ năng quản lý dự án, phối hợp làm việc.
Giao tiếp tốt và thân thiện với đồng nghiệp.
Hòa đồng, tạo ra các ý tưởng sáng tạo.
Quyền lợi
Lương thỏa thuận theo kinh nghiệm.
Nghỉ 1 thứ 7 trong tháng.
Phụ cấp cha mẹ đẻ từ 70 tuổi trở lên: 400,000 đồng/ bố hoặc mẹ/tháng.
Thưởng ngày Tết Dương lịch, Tết Nguyên đán, Lễ Quốc Khánh, Thưởng đột xuất theo Nội quy lao động, quy chế khen thưởng và Quy chế tài chính của Công ty.
Phúc lợi cho con: Thưởng học sinh giỏi, xuất sắc, tết Thiếu nhi, trung thu...
Phúc lợi thăm hỏi: Hôn nhân, sinh nhật, ốm đau, tang gia ...
Nghỉ mát hàng năm 100% do Công ty tổ chức và đài thọ.
Hỗ trợ 30%- 40% - 50% khi mua sắm các sản phẩm Kangaroo.
Và các phúc lợi khác theo quy định trong cơ chế Chính sách nhân viên cùng nhau phát triển của Tập đoàn.
Nghỉ 1 thứ 7 trong tháng.
Phụ cấp cha mẹ đẻ từ 70 tuổi trở lên: 400,000 đồng/ bố hoặc mẹ/tháng.
Thưởng ngày Tết Dương lịch, Tết Nguyên đán, Lễ Quốc Khánh, Thưởng đột xuất theo Nội quy lao động, quy chế khen thưởng và Quy chế tài chính của Công ty.
Phúc lợi cho con: Thưởng học sinh giỏi, xuất sắc, tết Thiếu nhi, trung thu...
Phúc lợi thăm hỏi: Hôn nhân, sinh nhật, ốm đau, tang gia ...
Nghỉ mát hàng năm 100% do Công ty tổ chức và đài thọ.
Hỗ trợ 30%- 40% - 50% khi mua sắm các sản phẩm Kangaroo.
Và các phúc lợi khác theo quy định trong cơ chế Chính sách nhân viên cùng nhau phát triển của Tập đoàn.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info])
Địa điểm làm việc:
Hưng Yên
Xã Văn Giang
(Trước sáp nhập: Văn Giang, Hưng Yên | Sau sáp nhập: Văn Giang, Hưng Yên)
1. Xã Văn Giang, tỉnh Hưng Yên
(Trước sáp nhập: Văn Giang, Hưng Yên | Sau sáp nhập: Văn Giang, Hưng Yên)
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info])
Địa điểm làm việc:
Hưng Yên
Xã Văn Giang
(Trước sáp nhập: Văn Giang, Hưng Yên | Sau sáp nhập: Văn Giang, Hưng Yên)
1. Xã Văn Giang, tỉnh Hưng Yên
(Trước sáp nhập: Văn Giang, Hưng Yên | Sau sáp nhập: Văn Giang, Hưng Yên)
Thông tin chung
- Thu nhập: Thỏa thuận
Nơi làm việc
- Xã Văn Giang
- (Trước sáp nhập: Văn Giang, Hưng Yên | Sau sáp nhập: Văn Giang, Hưng Yên)
- 1. Xã Văn Giang, tỉnh Hưng Yên
- (Trước sáp nhập: Văn Giang, Hưng Yên | Sau sáp nhập: Văn Giang, Hưng Yên)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN OPL LOGISTICS
Hưng Yên, Tây Ninh
Thỏa thuận
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Bắc Ninh, Hưng Yên
2.300 - 2.300 USD
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHIỆP WELDCOM
Hà Nội, Hưng Yên
35tr-45tr ₫/tháng
Công Ty TNHH Xây Lắp Kỹ Thuật Phương Nam
Hồ Chí Minh, Hưng Yên
15 - 25 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI, TƯ VẤN VÀ XÂY DỰNG VĨNH HƯNG
Hưng Yên
10 triệu - 15 triệu
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ XÂY DỰNG SJC
Bình Thuận, Hưng Yên, Khánh Hòa, Ninh Thuận
20 - 30 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ THUẬT THĂNG TIẾN
Hải Phòng, Bắc Ninh, Hưng Yên, Quảng Bình, Quảng Ninh, Khác
15 - 22 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG NỀN MÓNG LONG GIANG
Hưng Yên
Thương lượng
Công ty TNHH Molex Việt Nam
Hưng Yên
Thương lượng
CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN SẢN XUẤT LẮP RÁP CÔNG NGHỆ CAO KANGAROO
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: KCN Tân Quang, Văn Lâm, Hưng Yên
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Sản xuất / Vận hành sản xuất
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[Hưng Yên] Phó Ban QLDA Phụ Trách Kinh Tế Xây Dựng - Lương 35-40 Triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN QUỐC TẾ SƠN HÀ
Hưng Yên
35 - 40 triệu VND
Giám Đốc Nhà Máy Sản Xuất Kết Cấu Thép
Văn Phòng Đại Diện - Công ty cổ phần phát triển đầu tư và xây lắp Tiến Thịnh
Hưng Yên, Thái Bình
Thỏa Thuận
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu