Mô tả công việc
Mô tả Công việc
1. Lễ tân - đón tiếp
· Đón tiếp khách, đối tác.
· Hướng dẫn, liên hệ bộ phận liên quan.
=> Hình ảnh chuyên nghiệp.
2. Trực tổng đài
· Nghe, chuyển cuộc gọi.
· Ghi nhận thông tin.
=> Thông tin chính xác.
3. Quản lý khu vực lễ tân
· Đảm bảo khu vực gọn gàng, sạch sẽ.
· Chuẩn bị nước uống, tiếp khách.
=> Không gian chuyên nghiệp.
4. Hỗ trợ sự kiện
· Chuẩn bị hậu cần cho họp, sự kiện.
=> Sự kiện diễn ra tốt.
5. Đối ngoại
· Giao nhận thư từ, bưu phẩm.
· Làm việc đơn vị chuyển phát.
=> Giao nhận đúng hạn.
6. Báo cáo
· Báo cáo công việc định kỳ.
=> Thông tin đầy đủ.
7. Các công việc khác
· Theo phân công cấp trên.
=> Hoàn thành nhiệm vụ.
8. Thanh toán chi phí hành chính
· Thực hiện đề nghị thanh toán các chi phí vận hành thường nhật của Công ty như: tiền điện, nước, internet, chuyển phát nhanh, văn phòng phẩm, chi phí dịch vụ tòa nhà và các chi phí hành chính khác.
· Theo dõi hóa đơn, chứng từ và phối hợp với các bộ phận liên quan hoàn thiện hồ sơ thanh toán.
· Theo dõi thời hạn thanh toán để đảm bảo không gián đoạn hoạt động văn phòng.
· Hồ sơ thanh toán đầy đủ, đúng hạn.
=> Các dịch vụ phục vụ hoạt động Công ty được duy trì liên tục
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại học
2. Chuyên ngành đào tạo: Chuyên ngành kinh tế, hành chính hoặc các chuyên ngành có liên quan
3. Kinh nghiệm làm việc: Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
4. Trình độ
tiếng Anh: Tiếng Anh giao tiếp
5. Trình độ tin học/phần mềm: Tin học văn phòng
6. Các kỹ năng hỗ trợ:
- Kỹ năng giao tiếp tốt, tự tin.
- Ngoại hình sáng, tác phong chuyên nghiệp.
- Có khả năng tổ chức, sắp xếp công việc hành chính.
- Có khả năng
dẫn chương trình (MC) cho các sự kiện nội bộ là một lợi thế.
- Cẩn thận, trách nhiệm và chủ động trong công việc.
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Thông tin chung
- Thu nhập: 9 Tr - 12 Tr VND
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 27/08/2026
Được thành lập từ năm 2011, cho đến nay, Bamboo Capital đã trở thành một trong những tập đoàn đa ngành hàng đầu Việt Nam với hơn 30 công ty thành viên và liên kết.
TẦM NHÌN:
BCG định hướng trở thành Tập đoàn về Năng lượng tái tạo hàng đầu Việt Nam bên cạnh mảng Bất động sản và Dịch vụ tài chính, thực hiện đầy đủ nghĩa vụ trách nhiệm xã hội tại địa phương BCG hoạt động.
SỨ MỆNH:
Sứ mệnh của BCG là không ngừng xây dựng lòng tin và giá trị cho đối tác, khách hàng, cổ đông và cán bộ công nhân viên thông qua việc kết nối và hiện thực hóa thành công các cơ hội kinh doanh, dựa trên nền tảng kinh nghiệm, sự chuyên nghiệp, các mối quan hệ vững chắc và những hiểu biết sâu rộng về văn hóa địa phương cũng như quốc tế.
GIÁ TRỊ CỐT LÕI:
Tiên phong - Sáng tạo - Hoài bão.
- Tôn trọng - Lắng nghe - Chia sẻ.
- Lấy khách hàng và đối tác làm ưu tiên hàng đầu.
- Tối đa hoá hiệu quả hoạt động và giá trị doanh nghiệp.
- Trách nhiệm đối với xã hội và cộng đồng.
Công ty Cổ phần Bamboo Capital (BCG) được thành lập vào năm 2011 với 2 lĩnh vực hoạt động chính:
- Dịch vụ ngân hàng đầu tư, tư vấn M&A và huy động vốn
- Cung cấp các giải pháp công nghệ thông tin và phát triển dự án.
Năm 2013, BCG mở rộng kinh doanh với việc bổ sung các mảng hoạt động bao gồm:
- Thương mại và nông nghiệp
- Đầu tư M&A.
Năm 2015, BCG niêm yết trên Sàn giao dịch Chứng khoán Thành phố Hồ Chí Minh (HSX), trở thành một trong những công ty đa ngành hàng đầu tại Việt Nam với hơn 15 công ty thành viên và liên kết.
Năm 2018, Hội đồng quản trị Bamboo Capital quyết định chuyển đổi mô hình quản trị thành mô hình tập đoàn với 4 công ty thành viên tập trung phát triển 4 lĩnh vực chủ chốt:
- Sản xuất & Nông nghiệp
- Phát triển hạ tầng & Bất động sản
- Xây dựng & Thương mại
- Năng lượng tái tạo.
BCG định hướng trở thành đơn vị phát triển năng lượng tái tạo hàng đầu tại Việt Nam trong thời gian tới. Lĩnh vực năng lượng tái tạo sẽ được phát triển trên cơ sở sự phát triển bền vững của các lĩnh vực: sản xuất-nông nghiệp, xây dựng hạ tầng và bất động sản.
Quy mô công ty
Từ 5000 - 10000 nhân viên
