Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Setup standard capacity of production line
- Setup standard production resource(4M1E) of production line & data maintenance.
- Improve FPY
- Analysis and improvement of customer complaints.
- Training of production line personnel and elimination of abnormal conditions
- Preparation of MOI & SOP
- Writing of analysis reports
- Good communication skills, able to participate in internal and external meetings
Yêu cầu
- More than 1 year working experience in SMT process
- Can cooperate with three shifts and holidays.
- Strong execution, obedience and high discipline, strong sense of responsibility, good communication skills.
- English level equal to TOEIC 500+
Quyền lợi
Công ty có xe đưa đón dành cho tất cả nhân viên
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Cung cấp Laptop cho nhân viên
Được review 2 lần trong năm
Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
1 - 2 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Kỹ thuật ứng dụng / Cơ khí
,
Sản xuất / Vận hành sản xuất
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: Cạnh tranh
Nơi làm việc
USI (SSE: 601231, A constituent of CSI300 Index), Universal Scientific Industrial (Shanghai) Co., Ltd., is a global leader in electronic design and manufacturing as well as a leader in the field of SiP (System-in-Package) modules. USI provides D(MS)2 product services: Design, Manufacturing, Miniaturization, Industrial software and hardware Solutions, and material procurement, logistics and maintenance Services. With Asteelflash, USI has 27 sales, production and service locations across four...
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh universal scientific industrial việt nam (usi vietnam) trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.