1. Nghiên cứu thị trường (Market Research):
- Nghiên cứu xu hướng và quy mô thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh trong lĩnh vực y tế dựa trên thông tin về sản phẩm, chiến lược kinh doanh và marketing, hỗ trợ xây dựng chiến lược marketing sản phẩm;
- Xây dựng báo cáo tổng hợp và phân tích chuyên sâu thông tin thị trường và cạnh tranh theo qúy/ năm;
- Tổng hợp và đánh giá hoạt động bán hàng ở từng thị trường/ accounts.
2. Xây dựng và
quản lý thương hiệu (Branding & Marketing 360):
- Hỗ trợ xây dựng chiến lược định vị thương hiệu công ty và sản phẩm;
- Xây dựng kế hoạch truyền thông với mục tiêu đẩy mạnh mức độ nhân biết và định vị thương hiệu công ty và sản phẩm (Kênh truyền thống, kênh sở hữu, nền tảng số...) tại thị trường Việt Nam;
- Làm việc với đối tác và nhà cung cấp triển khai các chương trình truyền thông cụ thể và đo lường hiệu quả;
- Đảm bảo sự đồng nhất hình ảnh và thông điệp thương hiệu trên mọi điểm chạm.
3. Phát triển và triển khai chiến lược Marketing sản phẩm (Product Marketing):
- Xây dựng kế hoạch marketing thường niên cho từng sản phẩm, phân bổ chi tiết các hoạt động và quản lý ngân sách dự trù ngân sách;
- Xây dựng chương trình marketing toàn diện cho nhóm sản phẩm chiến lược, thực hiện các chiến dịch quảng bá và gia tăng sự hiện diện, nhận thức của khách hàng về sản phẩm;
- Trình bày và giới thiệu sản phẩm tại các sự kiện chuyên ngành hoặc các sự kiện tại cơ sở khách hàng;
- Hỗ trợ bộ phận kinh doanh đào tạo và phát triển triển kĩ thuật mới cho khách hàng, hỗ trợ các chương trình hợp tác và tài trợ;
- Quản lý và cập nhật hệ thống tài liệu marketing và công cụ bán hàng.
4. Đưa sản phẩm mới ra thị trường (Go-To-Market):
- Nghiên cứu nhu cầu sử dụng thực tế tại thị trường Việt Nam với dòng sản phẩm mới, xây dựng báo cáo tiền khả thi trước khi đưa sản phẩm mới vào thị trường;
- Hỗ trợ xây dựng kế hoạch đưa sản phẩm vào thị trường: chiến lược thâm nhập, chính sách giá, dự báo doanh số, hệ thống tài liệu marketing và bán hàng, hoạt động quảng bá & phần bổ ngân sách;
- Nắm vững kiến thức sản phẩm, chỉ định, kỹ thuật mới nhằm đào tạo
nhân viên bán hàng các nội dung trên.
5. Phối hợp nội bộ & các hoạt động văn hoá (Internal Collaboration):
- Phối hợp với các Phòng/ban liên quan để thực hiện chức năng, nhiệm vụ theo phân công;
- Hỗ trợ các chương trình hoạt động văn hóa công ty: Team building, họp tổng kết giữa năm, đầu năm, Family day...
1. Trình độ: Đại Học;
2. Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 - 5 năm ở vị trí tương đương;
3. Kiến thức:
+ Tiếng Anh tốt ở 4 kỹ năng nghe nói đọc viết, ...;
+ Sử dụng tốt các công cụ văn phòng;
4. Kỹ năng:
+ Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng: Word, Excell, PowerPoint, Base...;
+ Giao tiếp,
chăm sóc khách hàng tốt;
+ Lập kế hoạch và tổ chức công việc tốt;
+ Làm việc nhóm/ độc lập tốt;
+ Tư duy logic;
+ Lắng nghe và phân tích, tổng hợp thông tin tốt;
5. Yêu cầu khác:
+ Tính cách: Năng động, nhiệt tình, cởi mở;
+ Tố chất cần có: Trung thực, nhanh nhẹn;
+ Thể chất/ Sức khỏe: Tốt;
+ Ngoại hình: Ưa nhìn;
P/s: Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến Thứ 6 & sáng Thứ 7 cách tuần