Mô tả công việc
Xây dựng, triển khai và quản lý các chính sách, quy trình, thủ tục liên quan đến tiền lương, thưởng và phúc lợi (C&B) của công ty.
Tính toán và thực hiện trả lương, thưởng và các khoản phụ cấp cho nhân viên một cách chính xác và đúng hạn.
Quản lý và cập nhật thông tin về thuế thu nhập cá nhân, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các khoản trích nộp khác theo quy định của pháp luật.
Phối hợp với các phòng ban khác để giải quyết các vấn đề liên quan đến C&B, chẳng hạn như thắc mắc về lương, điều chỉnh lương, và các yêu cầu khác.
Phân tích, đánh giá hiệu quả của các chính sách C&B và đề xuất các cải tiến để nâng cao sự hài lòng của nhân viên và thu hút nhân tài.
Theo dõi và báo cáo về các chỉ số C&B (ví dụ: chi phí lương, tỷ lệ nghỉ việc, mức độ hài lòng của nhân viên) để đưa ra các quyết định kinh doanh chiến lược.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các đối tác bên ngoài liên quan đến C&B, chẳng hạn như các nhà cung cấp dịch vụ bảo hiểm, các cơ quan thuế, và các tổ chức khác.
Thực hiện các công việc hành chính khác theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành
Quản trị nhân sự, Kế toán, hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực C&B, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các công ty có quy mô lớn.
Hiểu biết sâu rộng về luật lao động, luật bảo hiểm xã hội, luật thuế thu nhập cá nhân và các quy định pháp luật liên quan đến C&B.
Kỹ năng tính toán, phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và quản lý thời gian hiệu quả.
Sử dụng thành thạo các phần mềm
quản lý nhân sự (ví dụ: Bravo, SAP,...) và các công cụ Microsoft Office (Excel, Word,...).
Có khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao.
Có tinh thần trách nhiệm cao, cẩn thận và tỉ mỉ trong công việc.
Quyền lợi
Mức lương cạnh tranh, từ 13.000.000 - 18.000.000 đồng
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
Cơ hội được đào tạo và phát triển nghề nghiệp.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp.
Các hoạt động teambuilding, du lịch và các phúc lợi khác theo quy định của công ty.
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Khám sức khỏe định kỳ, Team building, Du lịch hàng năm, Thưởng hiệu quả làm việc, Thưởng tháng 13
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:15 đến 17:15)
Thứ 7 (từ 08:15 đến 12:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: 41 Phố Thi Sách, Phường Hai Bà Trưng (quận Hai Bà Trưng cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 20/05/2026
