Nhân Viên Compensation And Benefits(Phụ Trách C&B)
Hạn nộp hồ sơ: 12/09/2026 (Còn 28 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Quản lý hồ sơ nhân sự
Tiếp nhận, kiểm tra, lưu trữ và cập nhật hồ sơ nhân sự theo đúng quy định.
Quản lý hồ sơ lao động, đảm bảo đầy đủ, chính xác và bảo mật thông tin.
2. Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự
Soạn thảo Hợp đồng học việc, Hợp đồng thử việc và các hồ sơ tiếp nhận nhân sự mới.
Hướng dẫn nhân viên hoàn thiện hồ sơ và thực hiện các thủ tục nhận việc.
3. Quản lý dữ liệu nhân sự
Cập nhật thông tin nhân sự trên phần mềm HRM và các hệ thống quản lý liên quan.
Theo dõi biến động nhân sự, đảm bảo dữ liệu luôn chính xác và kịp thời.
4. Thực hiện nghiệp vụ C&B
Hỗ trợ thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Phụ trách đăng ký mã số thuế cá nhân, mở tài khoản ngân hàng và các thủ tục hành chính cho người lao động.
5. Hỗ trợ công tác hành chính nhân sự
Phối hợp với các phòng ban trong việc thực hiện các quy trình nhân sự.
Thực hiện các báo cáo và các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.
Tiếp nhận, kiểm tra, lưu trữ và cập nhật hồ sơ nhân sự theo đúng quy định.
Quản lý hồ sơ lao động, đảm bảo đầy đủ, chính xác và bảo mật thông tin.
2. Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự
Soạn thảo Hợp đồng học việc, Hợp đồng thử việc và các hồ sơ tiếp nhận nhân sự mới.
Hướng dẫn nhân viên hoàn thiện hồ sơ và thực hiện các thủ tục nhận việc.
3. Quản lý dữ liệu nhân sự
Cập nhật thông tin nhân sự trên phần mềm HRM và các hệ thống quản lý liên quan.
Theo dõi biến động nhân sự, đảm bảo dữ liệu luôn chính xác và kịp thời.
4. Thực hiện nghiệp vụ C&B
Hỗ trợ thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Phụ trách đăng ký mã số thuế cá nhân, mở tài khoản ngân hàng và các thủ tục hành chính cho người lao động.
5. Hỗ trợ công tác hành chính nhân sự
Phối hợp với các phòng ban trong việc thực hiện các quy trình nhân sự.
Thực hiện các báo cáo và các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Luật, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Có từ 01 năm kinh nghiệm ở vị trí C&B hoặc Hành chính Nhân sự.
Hiểu biết cơ bản về Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN.
Thành thạo Microsoft Office, đặc biệt Excel; ưu tiên ứng viên đã sử dụng phần mềm HRM.
Khả năng tổng hợp, phân tích số liệu, kiểm soát chi tiết
Trung thực, cẩn thận, bảo mật, trách nhiệm cao
Có từ 01 năm kinh nghiệm ở vị trí C&B hoặc Hành chính Nhân sự.
Hiểu biết cơ bản về Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN.
Thành thạo Microsoft Office, đặc biệt Excel; ưu tiên ứng viên đã sử dụng phần mềm HRM.
Khả năng tổng hợp, phân tích số liệu, kiểm soát chi tiết
Trung thực, cẩn thận, bảo mật, trách nhiệm cao
Quyền lợi
Thời gian làm việc: 7h45 đến 18h00, từ thứ 2 - thứ 6
Cơ hội huấn luyện:
Công ty có chính sách đầu tư đào tạo và nâng cao kỹ năng nhân sự nắm giữ vị trí quản lý trong tương lai.
Đào tạo lên level chuyên môn cao hơn trong quá trình công tác
Đồng nghiệp: Môi trường làm việc hiện đại, chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, nhiều điều kiện, học hỏi và thăng tiến
Ngày nghỉ: 12 ngày phép năm
Phúc lợi:
Lương tháng 13, lương thâm niên quy định công ty
Lương Thỏa thuận theo năng lực
Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty: sinh nhật cá nhân, cưới hỏi, thăm hỏi ốm đau, du lịch nghỉ mát, khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Tham gia đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Phụ cấp khác:
Được hỗ trợ cơm trưa.
Thưởng chuyên cần 800.000 đồng/tháng
Cơ hội huấn luyện:
Công ty có chính sách đầu tư đào tạo và nâng cao kỹ năng nhân sự nắm giữ vị trí quản lý trong tương lai.
Đào tạo lên level chuyên môn cao hơn trong quá trình công tác
Đồng nghiệp: Môi trường làm việc hiện đại, chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, nhiều điều kiện, học hỏi và thăng tiến
Ngày nghỉ: 12 ngày phép năm
Phúc lợi:
Lương tháng 13, lương thâm niên quy định công ty
Lương Thỏa thuận theo năng lực
Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty: sinh nhật cá nhân, cưới hỏi, thăm hỏi ốm đau, du lịch nghỉ mát, khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Tham gia đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Phụ cấp khác:
Được hỗ trợ cơm trưa.
Thưởng chuyên cần 800.000 đồng/tháng
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 07:45 đến 18:00)
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 07:45 đến 18:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: 10 - 15 triệu
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 200 Nguyễn Văn Bá, Phường Thủ Đức (Thành phố Thủ Đức cũ)
Việc làm tương tự khác
Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam - VIB
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
Công Ty CP Đầu tư và Dịch vụ Cảng Hàng Không Việt Nam ASV
Hồ Chí Minh
Từ 12 triệu đến 14 triệu VND
Hệ Thống Trường Pathway Tuệ Đức
Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
TIN HỌC ĐẠI DƯƠNG - Công Ty TNHH Tư Vấn & Đào Tạo Đại Dương
Hồ Chí Minh
15 - 20 triệu
RESORTS INTERNATIONAL VIETNAM
Hồ Chí Minh
9 - 12 triệu VNĐ
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ TD UNIVERSAL
Hồ Chí Minh
13 - 16 triệu VND
RESORTS INTERNATIONAL VIETNAM
Hồ Chí Minh
9 - 12 triệu VND
Công ty TNHH MTV Sen Vàng Việt Nam
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 76 Tăng Nhơn Phú, Phường Tăng Nhơn Phú, thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
- Lĩnh vực: Mỹ phẩm - Trang sức
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu