Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Soạn thảo văn bản, lưu trữ hồ sơ theo yêu cầu công việc.
Chấm công, tính lương và thực hiện nội quy lao động về giờ giấc làm việc của nhân sự.
Quản lý chế độ về nghỉ phép, tăng ca và các chế độ khác theo nội quy, quy định của Công ty.
Cập nhật các quy định của pháp luật về chế độ, chính sách lương, thưởng để kịp thời bổ sung và sửa đổi theo quy định của pháp luật.
Quản lý hồ sơ, thông tin nhân sự. Cập nhật kịp thời thông tin nhân sự mới, nhân sự nghỉ việc
Phụ trách hoạt động Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe của công ty (khai báo tăng mới; báo giảm, thủ tục claim của người lao động; ...);
Kết hợp với các phòng ban thực hiện các thủ tục đối với cơ quan Nhà nước (bao gồm chuẩn bị hồ sơ và tiếp đoàn): Hồ sơ PCCC; Thủ tục pháp lý các công ty,...
Các công việc phát sinh khác theo yêu cầu của Quản lý.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng ngành Quản trị Nhân lực, Luật, Hành chính, Văn thư,...
Nữ, Có kinh nghiệm 2 năm trở lên;
Sử dụng thành thạo máy vi tính (Word, Excel,...).
Biết sắp xếp, tổ chức công việc.
Có khả năng làm việc độc lập.
Có kỹ năng giao tiếp nhanh nhạy xử lý công việc tốt.
Ưu tiên đã có kinh nghiệm tại vị trí tương đương
Quyền lợi
Được làm trong một môi trường năng động, sáng tạo, có cơ hội phát triển nghề nghiệp.
Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ Lễ & Tết theo quy định của Nhà nước.
Cơ hội thăng tiến & phát triển bản thân.
Số ngày làm việc trong tuần: 5.5 ngày, được nghỉ Chiều Thứ 7 và Chủ nhật.
Các chế độ hỗ trợ khác theo chính sách Công ty
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:00 đến 12:00)
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 15/04/2026
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 315 Tôn Thất Thuyết, Phường Vĩnh Hội (Quận 4 cũ)
