Mô tả công việc
1. Tuyển dụng
Phụ trách tuyển dụng từ đăng tin, sàng lọc CV, phỏng vấn đến tiếp nhận nhân sự.
Quản lý và phát triển các kênh tuyển dụng.
Phối hợp với các phòng ban để đáp ứng nhu cầu nhân sự và theo dõi hiệu quả tuyển dụng.
2. Nhân sự tổng hợp
Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới và quản lý hồ sơ nhân sự.
Theo dõi chấm công, nghỉ phép, hợp đồng và các thủ tục nhân sự.
Hỗ trợ triển khai chính sách nhân sự, C&B và BHXH.
3. Hành chính & Văn hóa doanh nghiệp
Thực hiện các công việc hành chính,
quản lý văn phòng phẩm, tài sản và hồ sơ.
Phối hợp tổ chức các hoạt động nội bộ, xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Làm việc với các nhà cung cấp dịch vụ hành chính, nhà ăn và tiếp nhận phản hồi từ CBNV.
4. Báo cáo
Lập báo cáo nhân sự, hành chính định kỳ.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.
Yêu cầu
Nam/Nữ tuổi từ 23 - 35 tuổi, có laptop cá nhân.
Tốt nghiệp từ trung cấp trở lên chuyên ngành:
Quản trị nhân sự, Hành chính, Luật hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm: Từ 1 năm trở lên vị trí tương đương.
Kỹ năng giao tiếp, sắp xếp công việc và xử lý tình huống tốt.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Google Sheet).
Ưu tiên ứng viên năng động, chịu khó học hỏi, có định hướng theo nghề nhân sự lâu dài.
Có trách nhiệm, thái độ nghiêm túc với công việc, tính cách hòa đồng, dễ gần.
Có năng lực tư duy nhanh nhạy, chủ động và chịu được áp lực cao trong công việc.
Quyền lợi
Lương: 12 - 15 triệu + thưởng tuyển dụng
Chế độ nghỉ và thưởng các ngày lễ, Tết:
Nhân viên được nghỉ và hưởng lương đầy đủ theo quy định của Nhà nước vào các dịp lễ, tết như: Tết Dương lịch, Giải phóng Miền Nam (30/4), Quốc tế Lao động (1/5), Quốc khánh (2/9) và Tết Nguyên đán. Ngoài ra, công ty có chính sách thưởng lễ, Tết phù hợp với tình hình kinh doanh hằng năm.
Chế độ quà tặng và phúc lợi nội bộ:
Nhân viên được nhận quà hoặc hỗ trợ tài chính vào các dịp đặc biệt như sinh nhật, Trung thu, Quốc tế Thiếu nhi (1/6), Quốc tế Phụ nữ (8/3), Ngày Phụ nữ Việt Nam (20/10) và các sự kiện nội bộ khác của công ty.
Chế độ thưởng cuối năm:
Thưởng Tết (thưởng năm) căn cứ vào hiệu quả hoạt động kinh doanh của công ty và thành tích làm việc của cá nhân trong năm.
Chế độ hỗ trợ khác:
Hỗ trợ và thăm hỏi trong các trường hợp kết hôn, ốm đau, thai sản, hiếu, hỷ, thể hiện sự quan tâm và gắn kết giữa công ty với người lao động.
Chính sách bảo hiểm:
Thực hiện đầy đủ chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các chế độ khác theo quy định của pháp luật.
Môi trường và cơ hội phát triển:
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp - năng động - sáng tạo, với cơ hội thăng tiến rõ ràng và chương trình đào tạo phát triển nghề nghiệp giúp nhân viên nâng cao năng lực, hướng tới các vị trí cao hơn trong hệ thống tổ chức.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info], Nghỉ trưa 12:00-13:30 )
Thông tin chung
- Thu nhập: 12 - 15 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- Lô 46 Khu công nghiệp Quang Minh, Mê Linh, Hà Nội
- (Trước sáp nhập: Mê Linh, Hà Nội | Sau sáp nhập: Quang Minh, Hà Nội)
- 1. Lô 46 Khu công nghiệp Quang Minh, Mê Linh
- (Trước sáp nhập: Mê Linh, Hà Nội | Sau sáp nhập: Quang Minh, Hà Nội)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 06/09/2026
