Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Chịu trách nhiệm lên kế hoạch tuyển dụng cho các bộ phận. Thực hiện quy trình tuyển dụng: đăng tuyển, sàng lọc, phỏng vấn, trả lời kết quả phỏng vấn
- Chịu trách nhiệm lên kế hoạch chương trình đào tạo nội bộ ( đào tạo hội nhập), đào tạo bên ngoài ( chuyên môn, kỹ năng mềm) cho nhân viên
- Quản lý, tiếp nhận, lưu trữ hồ sơ nhân viên
- Chịu trách nhiệm tổ chức các hoạt động ngoại khóa, tiệc sinh nhật, year end party, du lịch công ty, hiến máu tình nguyện gắn kết nhân viên trong công ty
- Các công việc hành chính: quản lý giờ giấc của tài xế, tạp vụ; Quản lý và làm yêu cầu thanh toán điện nước, điện thoại, văn phòng phẩm, taxi, grab,...
- Quản lý theo dõi, cấp phát đồng phục, nhu yếu phẩm cho nhân viên
- Theo dõi OT, tính công, cho nhân viên
- Báo cáo công việc hằng tuần, hằng tháng cho BGĐ
Yêu cầu
- Trình độ cao đẳng hoặc đại học liên quan đến lĩnh vực quản trị nhân lực, nhân sự, luật,...
- Có kinh nghiệm từ 1 năm đi làm
- Hoạt bát, năng động, nhiệt huyết,...
- Có kiến thức về hợp đồng lao động, luật lao động
- Có khả năng thấu hiểu, truyền đạt, giao tiếp, thuyết phục
- Chủ động đề ra các kế hoạch công việc và thực hiện được kế hoạch
- Giải quyết vấn đề linh hoạt và hiệu quả
- Có khả năng chấp nhận sự thay đổi nhanh chóng với các tình huống thay đổi
Quyền lợi
- Được ký hợp đồng lao động, tham gia bảo hiểm xã hội theo luật định
- Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
- Lương cứng ,lương tháng 13, quà tặng vào các dịp lễ, tết
- Được tham gia các lớp đào tạo chuyên môn
- Party, du lịch công ty, sinh nhật,...
- Phụ cấp công tác khác
Thông tin khác
Mức lương:
Thỏa thuận
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 1 người
Chức vụ:
Nhân viên
Yêu cầu kinh nghiệm: 1 năm
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Địa điểm làm việc:
Hồ Chí Minh
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: Thỏa thuận
