NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ
Công ty Thương mại Tài chính Hải Âu
Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: 29/06/2025
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
I. Thông tin chung
Vị trí: Nhân viên Hành chính Nhân sự
Bộ phận: Phòng Hành chính - Nhân sự
Cấp bậc: Nhân viên chính thức
Thời gian làm việc: 8h00 - 17h30 (T2 - T6) + sáng thứ 7
II. Nhiệm vụ chi tiết
1. Công tác tuyển dụng (Recruitment):
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, lập kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quý.
Soạn JD, đăng tuyển trên các kênh: Joboko, Joboko, LinkedIn, Facebook, Zalo...
Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn.
Phối hợp tổ chức phỏng vấn, tổng hợp kết quả, làm thư mời nhận việc.
Hỗ trợ xây dựng thương hiệu tuyển dụng: truyền thông nội bộ, video, hình ảnh sự kiện...
2. Công tác C&B (Chấm công, lương, bảo hiểm):
Tổng hợp bảng công hàng tháng.
Tính lương, thưởng, phụ cấp, phạt (nếu có) theo quy chế công ty.
Theo dõi, lập hồ sơ tham gia BHXH, BHYT, BHTN; điều chỉnh tăng/giảm lao động hàng tháng.
Cập nhật, lưu trữ hồ sơ nhân sự: hợp đồng lao động, quyết định, đánh giá KPI, quá trình công tác.
Hỗ trợ xây dựng và thực hiện các chính sách nhân sự (kỷ luật, khen thưởng, nghỉ phép...).
3. Hành chính - Văn phòng (Admin):
Quản lý cơ sở vật chất, thiết bị văn phòng, văn phòng phẩm. thư từ đến và đi
Tiếp đón khách, chuẩn bị nước khi khách đến và hội họp
Soạn thảo và lưu trữ công văn, thông báo, quyết định hành chính.
Hỗ trợ tổ chức các hoạt động nội bộ
I. Thông tin chung
Vị trí: Nhân viên Hành chính Nhân sự
Bộ phận: Phòng Hành chính - Nhân sự
Cấp bậc: Nhân viên chính thức
Thời gian làm việc: 8h00 - 17h30 (T2 - T6) + sáng thứ 7
II. Nhiệm vụ chi tiết
1. Công tác tuyển dụng (Recruitment):
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, lập kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quý.
Soạn JD, đăng tuyển trên các kênh: Joboko, Joboko, LinkedIn, Facebook, Zalo...
Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn.
Phối hợp tổ chức phỏng vấn, tổng hợp kết quả, làm thư mời nhận việc.
Hỗ trợ xây dựng thương hiệu tuyển dụng: truyền thông nội bộ, video, hình ảnh sự kiện...
2. Công tác C&B (Chấm công, lương, bảo hiểm):
Tổng hợp bảng công hàng tháng.
Tính lương, thưởng, phụ cấp, phạt (nếu có) theo quy chế công ty.
Theo dõi, lập hồ sơ tham gia BHXH, BHYT, BHTN; điều chỉnh tăng/giảm lao động hàng tháng.
Cập nhật, lưu trữ hồ sơ nhân sự: hợp đồng lao động, quyết định, đánh giá KPI, quá trình công tác.
Hỗ trợ xây dựng và thực hiện các chính sách nhân sự (kỷ luật, khen thưởng, nghỉ phép...).
3. Hành chính - Văn phòng (Admin):
Quản lý cơ sở vật chất, thiết bị văn phòng, văn phòng phẩm. thư từ đến và đi
Tiếp đón khách, chuẩn bị nước khi khách đến và hội họp
Soạn thảo và lưu trữ công văn, thông báo, quyết định hành chính.
Hỗ trợ tổ chức các hoạt động nội bộ
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
IV. Yêu cầu công việc
Trình độ: Tốt nghiệp chuyên ngành Nhân sự, Quản trị, Luật, Hành chính...
Kinh nghiệm: Tối thiểu 1 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm HR tổng hợp.
Kiến thức: Am hiểu Luật Lao động, quy định về BHXH, thuế TNCN, chính sách nhân sự.
Kỹ năng:
Giao tiếp, thương lượng tốt.
Kỹ năng tổ chức và lưu trữ hồ sơ khoa học.
Sử dụng thành thạo MS Office (Excel tốt).
Ưu tiên biết sử dụng phần mềm nhân sự (VD: Base HRM, Bravo, MISA, SAP...)
V. Quyền lợi
Lương cơ bản: [Thỏa thuận theo năng lực, ví dụ: 10 - 15 triệu VNĐ/tháng]
Thưởng Lễ, Tết, tháng 13,14,15...
Được đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, minh bạch, đề cao giá trị con người.
IV. Yêu cầu công việc
Trình độ: Tốt nghiệp chuyên ngành Nhân sự, Quản trị, Luật, Hành chính...
Kinh nghiệm: Tối thiểu 1 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm HR tổng hợp.
Kiến thức: Am hiểu Luật Lao động, quy định về BHXH, thuế TNCN, chính sách nhân sự.
Kỹ năng:
Giao tiếp, thương lượng tốt.
Kỹ năng tổ chức và lưu trữ hồ sơ khoa học.
Sử dụng thành thạo MS Office (Excel tốt).
Ưu tiên biết sử dụng phần mềm nhân sự (VD: Base HRM, Bravo, MISA, SAP...)
V. Quyền lợi
Lương cơ bản: [Thỏa thuận theo năng lực, ví dụ: 10 - 15 triệu VNĐ/tháng]
Thưởng Lễ, Tết, tháng 13,14,15...
Được đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, minh bạch, đề cao giá trị con người.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 29/06/2025
- Thu nhập: 10 Tr - 14 Tr VND
Nơi làm việc
- Tầng 5, Tháp Tây, tòa Hancorp Plaza, số 72 đường Trần Đăng Ninh, Cầu Giấy, Hà Nội
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty TNHH TMTC Hải Âu thành lập từ ngày 15/1/2001Kế thừa các năng lực và giá trị cốt lõi của công ty TNHH Hải Âu Chúng tôi ngày càng phát triển lớn mạnh và bằng chứng trong 10 năm kế hoạch lần thứ 2 của mình Chúng tôi đã đạt được những thành tích đáng ghi nhận như sau:Kiện toàn bộ máy hoạt động ...
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty Cổ phần Tropical Group
Từ 10 triệu - 15 triệu VND
17/07/2025
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Xây Dựng Hạ Tầng Và Giao Thông (Intracom)
Thoả thuận
24/07/2025
Hà Nội
Công ty TNHH Phát triển Thương mại Bất động sản Newstarland
8 - 10 triệu
08/08/2025
Hà Nội
Ngân hàng TMCP Quân đội - MB Bank - MB
9 Tr - 12 Tr VND
12/08/2025
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.