Nhân viên hành chính tuyển dụng

NỘI DUNG CÔNG VIỆC

TUYỂN DỤNG (70%)

• Tham gia tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban trong Công ty, lập các kế hoạch tuyển dụng, điều phối và tổ chức thực hiện các kế hoạch đó.

• Soạn thảo và ban hành các thông báo tuyển dụng.

• Liên hệ tìm kiếm nguồn ứng viên qua các kênh đăng tuyển, tìm mời thông qua các website, diễn đàn, các trung tâm giới thiệu việc làm, hội chợ việc làm ...

• Cập nhật và quản lý các file thông tin ứng viên, lọc xét hồ sơ ứng viên, điều phối việc sắp xếp bố trí phỏng vấn.

• Phỏng vấn ứng viên.

• Thông báo kết quả phỏng vấn cho ứng viên trúng tuyển.

• Tham gia chuẩn bị tiếp nhận nhân viên mới, xây dựng tài liệu và tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân viên. Liên hệ IT cấp laptop, CCDC cho nhân viên mới.

• Tham gia thiết lập các tiêu chí và bảng mô tả công việc của các vị trí.

• Tham gia thực hiện các nhiệm vụ của công tác quản trị nhân sự khi có yêu cầu gồm: theo dõi diễn biến nhân sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo các công văn hành chính nhân sự và quản trị chung ...

HÀNH CHÍNH (30%)

• Đặt VPP, nước uống cho nhân viên

• Quản lý tạp vụ và bảo vệ

• Thanh toán các chi phí điện, nước, mạng internet, ...

• Các công việc khác theo sự điều phối của Quản lý.

• Chi tiết trao đổi tại buổi phỏng vấn.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Nam nữ, 22 - 30 tuổi, tốt nghiệp CĐ - ĐH trở lên

• Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm tại vị trí nhân sự, hành chính, tuyển dụng

• Có khả năng nhìn nhận, đánh giá con người, có đầu óc sắp xếp, tổ chức và điều hành công việc. Kỹ năng gia

• Chịu được áp lực cao trong công việc.

• Giao tiếp tốt, thái độ tốt, nhiệt tình, trách nhiệm.

• Kỹ năng thuyết phục, đàm phán, quản lý thời gian, làm việc độc lập tốt.

• Kỹ năng tin học tốt, ngoại ngữ giao tiếp.

QUYỀN LỢI

• Lương: 8 - 10tr. (Thỏa thuận theo năng lực)

• Phụ cấp cơm: 50.000đ/ngày (Cộng vào lương)

• Môi trường start up 9x trẻ trung, năng động, thân thiện, hỗ trợ lẫn nhau.

• Được tham gia đóng đầy đủ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, BHTN theo quy định của pháp luật.

• Lương tháng 13, thưởng năm, thưởng Lễ, Tết, thưởng sinh nhật, thưởng thâm niên, xem xét nâng lương hàng năm.

• Hưởng các chế độ hiếu hỉ, kết hôn,.. tặng bánh dịp Tết Trung thu,..

• Được tổ chức sinh nhật, du lịch hàng năm, các buổi tiệc team building kết nối trong năm.

• Trao đổi kỹ hơn các quyền lợi khác khi đến phỏng vấn