Mô tả công việc
Mô tả Công việc
- Chịu trách nhiệm nghiên cứu thời gian, phương pháp thao tác, cân bằng chuyền, bố trí lại mặt bằng (Layout design), xây dựng tài liệu kỹ thuật để tối ưu hóa năng suất.
- Tập trung chuyên sâu vào việc loại bỏ lãng phí (Lean Manufacturing), giảm thời gian chờ đợi giữa các công đoạn và tăng hiệu suất tổng thể
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi khi phỏng vấn
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
- Nam/Nữ, trên 30 tuổi, tốt nghiệp TC/CĐ/ĐH chuyên ngành may/
quản lý công nghiệp/ngành liên quan. Từ 5 năm kinh nghiệm phụ trách cân bằng chuyền may, cải tiến năng suất,
quản lý chuyền may.
- Vi tính văn phòng,
tiếng Anh dùng trong công việc
- Kỹ năng giao tiếp tốt
Số lượng tuyển: 2 nhân sự
Địa điểm làm việc: KCN Tân Bình/Bình Chánh/Hóc Môn
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 08/08/2026
Giới thiệu công ty
Công ty TNHH May Thêu Giày An Phước chuyên sản xuất và phân phối sản phẩm thời trang nam nữ cao cấp tại Việt Nam với hệ thống cửa hàng thương hiệu An Phước - Pierre Cardin và hệ thống cửa hàng thời trang lót thương hiệu Anamai - Bonjour. Không những tại thị trường nội địa, An Phước còn mở rộng hợp tác, cung cấp sản phẩm cho thị trường Nhật Bản, Châu Âu và phát triển thương hiệu thời trang nam Weis tại thị trường Cộng Hòa Liên Bang Đức.
Sau 30 năm phát triển, Công ty TNHH May Thêu Giày An Phước...
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh may thêu giày an phước trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
