Nhân Viên Kỹ Thuật - Hướng Tới Đào Tạo Trở Thành Nhân Viên Kinh Doanh Máy Móc Công Nghiệp - Tiếng Nhật (Máy Móc Công Nghiệp)

Trình độ và kinh nghiệm
• Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học (Điều kiện cần thiết)
• Ưu tiên ứng viên có nền tảng kiến thức kỹ thuật, đặc biệt trong các lĩnh vực Cơ khí, Cơ điện tử, Tự động hóa, Điện - Điện tử hoặc Máy móc công nghiệp.
• Chấp nhận ứng viên tốt nghiệp các ngành Ngôn ngữ Nhật, Quản trị kinh doanh, Thương mại, Kinh tế hoặc các ngành liên quan nếu có năng lực phù hợp và yêu thích làm việc về máy móc kỹ thuật.
• Ưu tiên ứng viên dưới 30 tuổi.
• Ưu tiên người đã từng sinh sống và làm việc tại Nhật.
Ngoại ngữ
• Tiếng Nhật: Trình độ tương đương JLPT N3 trở lên, ưu tiên ứng viên có trình độ N2 hoặc cao hơn.
• Có khả năng giao tiếp, trao đổi công việc và tiếp thu hướng dẫn trực tiếp bằng tiếng Nhật.
• Có khả năng giao tiếp lịch sự, chuyên nghiệp với khách hàng Nhật Bản.
• Có thể viết email công việc bằng tiếng Nhật ở mức cơ bản.
• Tiếng Anh cơ bản
Kỹ năng và phẩm chất
• Yêu thích công việc kỹ thuật, máy móc và công nghệ công nghiệp; có mong muốn tìm hiểu nguyên lý hoạt động và ứng dụng thực tế của máy móc.
• Sẵn sàng làm các công việc kỹ thuật: lắp đặt, sửa chữa bảo dưỡng máy móc.
• Có kỹ năng giao tiếp tốt, tự tin, nhanh nhẹn và chủ động trong công việc.
• Có tố chất kinh doanh, yêu thích giao tiếp và xây dựng quan hệ khách hàng.
• Có tinh thần trách nhiệm, kỷ luật và thái độ làm việc nghiêm túc.
• Ham học hỏi, sẵn sàng tiếp thu kiến thức về máy móc và công nghệ mới.
• Có khả năng thích nghi với môi trường làm việc của doanh nghiệp Nhật Bản.
• Ưu tiên ứng viên có giấy phép lái xe ô tô hợp lệ.
• Có định hướng phát triển sự nghiệp lâu dài trong lĩnh vực kinh doanh máy móc công nghiệp.
Định hướng phát triển nghề nghiệp
Công ty mong muốn tuyển dụng và đào tạo nhân sự có tiềm năng phát triển lâu dài, từ vị trí Nhân viên Kỹ thuật- Kinh doanh tập sự được trang bị kiến thức về sản phẩm và chăm sóc khách hàng trở thành Nhân viên Kinh doanh chuyên nghiệp, có khả năng tư vấn giải pháp kỹ thuật và xây dựng quan hệ bền vững với khách hàng Nhật Bản.
Ứng viên không bắt buộc có kiến thức kỹ thuật chuyên sâu khi tuyển dụng. Công ty đặc biệt coi trọng năng lực tiếng Nhật, sự yêu thích máy móc và công nghệ, khả năng giao tiếp, tố chất kinh doanh, tinh thần học hỏi và mong muốn phát triển lâu dài. Ứng viên có nền tảng kỹ thuật, giấy phép lái xe ô tô, bằng N2 trở lên tiếng Nhật, và có thời gian sinh sống và làm việc tại Nhật sẽ được ưu tiên.
Thông tin liên hệ:
Văn phòng AMADA Vietnam tại TP. Hồ Chí Minh
Số 708, Quốc lộ 13, phường Hiệp Bình, Thành phố Hồ Chí Minh