Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Làm các báo cáo liên quan đến kiểm soát chất lượng
- Thiết lập tiêu chuẩn sản phẩm
- Làm báo cáo ngày, tuần, tháng.
- Làm các công việc khác theo yêu cầu của quản lý và sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn.
Yêu cầu
- Tuổi từ 25-35
- Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương
- Tốt nghiệp trung cấp trở lên.
Quyền lợi
- Lương thỏa thuận.
- Tăng ca và tham gia bảo hiểm full lương.
- Tiền chuyên cần: 800.000/ tháng.
-Thưởng sau thử việc : 2.000.000.
- Thời gian làm việc:
+ Thứ hai - thứ 6: 7:30-16:30
+ Thứ 7: 7:30 - 11:45
Thông tin khác
Bình Dương, Lô K4, Đường N4, Khu công nghiệp Nam Tân Uyên mở rộng, Tân Uyên
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 30/06/2025
- Thu nhập: 9 - 13 triệu
Trimmers Hardware Company is a manufacturing company that provides hardware products that focuses on Carrygear Systems. Started in 2007, our production continuously grow and at the same time expand our business facilities. With our technology and creation, we want to help and support you on the growth of your company thru our best service. Our primary goal with our partners is to provide the best support that they can rely on.
Trimmers Hardware Company is a manufacturing company that provides hardware products that focuses on Carrygear Systems. Started in 2007, our production continuously grow and at the same time expand our business facilities. With our technology and creation, we want to help and support you on the growth of your company thru our best service. Our primary goal with our partners is to provide the best support that they can rely on.
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp trimmers vn trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
