Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Cấp phát thuốc cho các bệnh thông thường và lập sổ theo dõi cấp phát.
Sơ cấp cứu ban đầu các trường hợp tai nạn.
Cập nhật lưu trữ hồ sơ y tế của nhân viên.
Tham gia điều phối khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Báo cáo các dữ liệu liên quan đến y tế (thuốc, tai nạn).
Phối hợp với các đơn vị chức năng tổ chức huấn luyện sơ cấp cứu.
Đảm bảo trang thiết bị y tế sẵn sàng cho công tác y tế tại nhà máy.
Thực hiện các công việc theo chức năng y tế và các công việc khác liên quan đến việc kiểm soát quy trình vệ sinh, sức khỏe, ... theo yêu cầu của tiêu chuẩn BRC (tiêu chuẩn toàn cầu về an toàn thực phẩm).
Thực hiện một số công việc hành chính khác theo phân công của quản lý.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng chuyên ngành
Điều dưỡng, Y sĩ, Dược.
Kinh nghiệm 1 năm công tác y tế tại các công ty sản xuất.
Sử dụng vi tính văn phòng tốt.
Kỹ năng giao tiếp.
Kỹ năng giải quyết vấn đề.
Quyền lợi
Được tham gia đầy đủ Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm Thất nghiệp, Bảo hiểm Y tế theo quy định.
Bảo hiểm tai nạn 24/24.
Thưởng lương tháng 13.
Suất ăn trưa tại công ty.
Thưởng cuối năm.
Cơ hội được tham gia đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Du lịch hàng năm.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 30/03/2026
- Thu nhập: Thỏa thuận
Giới thiệu công ty
Tiền thân của Tập đoàn Nhựa Duy Tân là Tổ sản xuất Nhựa Duy Tân được thành lập năm 1987, chuyên sản xuất các sản phẩm nắp nút và bao bì cho mỹ phẩm. Sau một thời gian hoạt động, Công ty đã chính thức được cổ phần hóa và đổi tên thành Tập đoàn Nhựa Duy Tân vào năm 2008.
Hiện nay, Công ty CP Sản xuất Nhựa Duy Tân là một trong những...
Quy mô công ty
Trên 10.000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần sản xuất nhựa duy tân trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
