Phó Tổng Hành Chính Nhân Sự
Hạn nộp hồ sơ: 28/10/2026 (Còn 13 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Phụ trách công tác tuyển dụng cho các cửa hàng tại Việt Nam và nhân sự văn phòng Việt Nam; tối ưu hóa quy trình tuyển dụng, nâng cao hiệu suất tuyển dụng và mức độ phù hợp của nhân sự, nhanh chóng đáp ứng nhu cầu nhân sự;
2. Phụ trách quản lý toàn bộ quy trình nhận việc - chuyển chính thức - điều chuyển - nghỉ việc của nhân viên; chuẩn hóa các thủ tục nhân sự, đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật lao động tại Việt Nam; phụ trách quản lý hồ sơ nhân viên một cách chuẩn hóa, đảm bảo tài liệu nhân sự đầy đủ và có thể truy xuất;
3. Chủ trì xây dựng và tối ưu hóa hệ thống quản lý nhân sự khu vực Việt Nam; hoàn thiện các công tác nhân sự cơ bản như chấm công, hỗ trợ tính toán lương thưởng, duy trì quan hệ lao động; nâng cao trình độ quản lý nhân sự;
4. Phối hợp với chiến lược nhân sự của tổng bộ trong nước, tổng hợp thống kê - phân tích - báo cáo các báo cáo nhân sự khu vực Việt Nam; xử lý độc lập các vấn đề nhân sự phát sinh đột xuất;
5. Hoàn thành các công việc nhân sự chuyên biệt tạm thời khác do tổng bộ giao phó.
2. Phụ trách quản lý toàn bộ quy trình nhận việc - chuyển chính thức - điều chuyển - nghỉ việc của nhân viên; chuẩn hóa các thủ tục nhân sự, đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật lao động tại Việt Nam; phụ trách quản lý hồ sơ nhân viên một cách chuẩn hóa, đảm bảo tài liệu nhân sự đầy đủ và có thể truy xuất;
3. Chủ trì xây dựng và tối ưu hóa hệ thống quản lý nhân sự khu vực Việt Nam; hoàn thiện các công tác nhân sự cơ bản như chấm công, hỗ trợ tính toán lương thưởng, duy trì quan hệ lao động; nâng cao trình độ quản lý nhân sự;
4. Phối hợp với chiến lược nhân sự của tổng bộ trong nước, tổng hợp thống kê - phân tích - báo cáo các báo cáo nhân sự khu vực Việt Nam; xử lý độc lập các vấn đề nhân sự phát sinh đột xuất;
5. Hoàn thành các công việc nhân sự chuyên biệt tạm thời khác do tổng bộ giao phó.
Yêu cầu
Trình độ cao đẳng trở lên, tốt nghiệp chuyên nghành Quản trị nhân sự, Luật, Kinh tế,...
Có tiếng Trung giao tiếp là lợi thế
Có 3-5 năm kinh nghiệm làm việc liên quan đến nhân sự; nắm rõ quy định pháp luật lao động, chính sách BHXH tại Việt Nam và toàn bộ quy trình quản lý nhân sự
Ưu tiên người có kinh nghiệm quản lý nhân sự ngành bán lẻ/may mặc, người có kinh nghiệm điều phối nhân sự cửa hàng
Có năng lực điều phối tuyển dụng, có thể độc lập xây dựng các kênh tuyển dụng, tối ưu hóa quy trình tuyển dụng, giải quyết hiệu quả các điểm khó trong tuyển dụng nhân sự cửa hàng và văn phòng; ưu tiên người có kinh nghiệm tuyển dụng số lượng lớn
Cẩn thận tỉ mỉ, tinh thần trách nhiệm cao, có năng lực điều phối tổng thể và giải quyết vấn đề tốt; có thể độc lập xử lý các công việc nhân sự như nhận việc-chuyển chính thức-điều chuyển-nghỉ việc, quan hệ lao động...; ưu tiên người có kinh nghiệm quản lý đội nhóm.
Có tiếng Trung giao tiếp là lợi thế
Có 3-5 năm kinh nghiệm làm việc liên quan đến nhân sự; nắm rõ quy định pháp luật lao động, chính sách BHXH tại Việt Nam và toàn bộ quy trình quản lý nhân sự
Ưu tiên người có kinh nghiệm quản lý nhân sự ngành bán lẻ/may mặc, người có kinh nghiệm điều phối nhân sự cửa hàng
Có năng lực điều phối tuyển dụng, có thể độc lập xây dựng các kênh tuyển dụng, tối ưu hóa quy trình tuyển dụng, giải quyết hiệu quả các điểm khó trong tuyển dụng nhân sự cửa hàng và văn phòng; ưu tiên người có kinh nghiệm tuyển dụng số lượng lớn
Cẩn thận tỉ mỉ, tinh thần trách nhiệm cao, có năng lực điều phối tổng thể và giải quyết vấn đề tốt; có thể độc lập xử lý các công việc nhân sự như nhận việc-chuyển chính thức-điều chuyển-nghỉ việc, quan hệ lao động...; ưu tiên người có kinh nghiệm quản lý đội nhóm.
Quyền lợi
Mức lương: từ 30.000.000 trở lên (thỏa thuận theo năng lực)
Tham gia BHXH đầy đủ.
Thưởng các dịp lễ, Tết, lương thưởng tháng 13 (Tùy theo tình hình hoạt động của Công ty).
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định.
Cơ hội đào tạo và thăng tiến.
Tham gia BHXH đầy đủ.
Thưởng các dịp lễ, Tết, lương thưởng tháng 13 (Tùy theo tình hình hoạt động của Công ty).
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định.
Cơ hội đào tạo và thăng tiến.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: Từ 3 triệu
Nơi làm việc
- 911-917 Nguyễn Trãi, Quận 5, TP. HCM
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THỰC PHẨM BÌNH VINH SÀI GÒN
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ PREMIER PROPERTY HOLDINGS
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
Công Ty CỔ PHẦN ĐẤT SÀI - SAILAND CORPORATION
Toàn Quốc, Hồ Chí Minh
6 - 18 tr
Công Ty Bệnh Viện Việt Phúc Sài Gòn
Hồ Chí Minh
Lương Thỏa Thuận
Công Ty TNHH Thương Mại Yêu Quần Áo
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tầng 3, Khu B, Tòa nhà Jamona Heights, 210 Bùi Văn Ba, Phường Tân Thuận Đông, Quận 7, TP Hồ Chí Minh
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
