Product Owner (PO)

Hà Nội
Thỏa thuận
3 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 08/09/2026 (Còn 13 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Tổng quan vị trí
Chúng tôi đang tìm kiếm một Product Owner (PO) phụ trách đồng thời nhiều sản phẩm. PO sẽ là đầu mối chính kết nối giữa nhu cầu nghiệp vụ, đội ngũ phát triển (dev nội bộ và đối tác/vendor kỹ thuật bên ngoài), và các bên liên quan để đảm bảo sản phẩm được xây dựng đúng, đủ và hiệu quả.
Trách nhiệm công việc
Quản lý sản phẩm & backlog
Xây dựng, quản lý và ưu tiên hóa backlog sản phẩm dựa trên giá trị nghiệp vụ và nguồn lực sẵn có.
Xác định phạm vi cho từng giai đoạn phát triển, đảm bảo cân bằng giữa tốc độ triển khai và chất lượng sản phẩm.
Theo dõi tiến độ phát triển, phối hợp cùng đội dev để đảm bảo đúng kế hoạch và mục tiêu đề ra.
Thu thập & chuyển hóa yêu cầu
Làm việc trực tiếp với các phòng ban nội bộ và đối tác kinh doanh bên ngoài để thu thập, làm rõ yêu cầu nghiệp vụ.
Viết và duy trì tài liệu sản phẩm: BRD (Business Requirements Document), PRD (Product Requirements Document),
User Story, Acceptance Criteria.
Đảm bảo tài liệu yêu cầu rõ ràng, đầy đủ, dễ hiểu cho cả đội kỹ thuật nội bộ và đối tác triển khai bên ngoài.
Phối hợp triển khai
Làm việc với đội dev nội bộ trong quá trình phát triển các công cụ vận hành nội bộ.
Làm việc với đối tác/vendor kỹ thuật bên ngoài trong quá trình tư vấn giải pháp và triển khai sản phẩm hướng đối tác.
Kiểm tra, nghiệm thu kết quả bàn giao, đảm bảo đáp ứng đúng yêu cầu nghiệp vụ đã đề ra.
Theo dõi hiệu quả & cải tiến
Xây dựng và theo dõi các chỉ số đánh giá hiệu quả sản phẩm sau khi triển khai.
Phân tích dữ liệu sử dụng, đề xuất các cải tiến, điều chỉnh để nâng cao hiệu quả sản phẩm.
Tổng hợp và báo cáo tiến độ, kết quả định kỳ cho các bên liên quan.

Yêu cầu

Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Product Owner / Business Analyst.
Có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với đội phát triển (dev), quen thuộc với quy trình phát triển sản phẩm phần mềm (Agile/Scrum là một lợi thế).
Có khả năng viết tài liệu nghiệp vụ (BRD/PRD/User Story) rõ ràng, có cấu trúc.
Có chứng chỉ TOEIC với số điểm tối thiểu 650 (hoặc chứng chỉ tiếng Anh tương đương).
Có kỹ năng phân tích nghiệp vụ, tư duy dữ liệu (data-driven) trong việc ra quyết định.
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm tốt; khả năng làm việc với nhiều bên liên quan (nội bộ và đối tác bên ngoài).
Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các ngành liên quan đến Kinh tế, Hệ thống thông tin, Marketing.

Quyền lợi

Lương thỏa thuận theo năng lực, review lương định kỳ dựa theo hiệu suất công việc từng kỳ.
Thưởng: lương tháng 13.
BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
Nghỉ phép: 12 ngày phép năm và nghỉ lễ Tết theo quy định.
Được trang bị đầy đủ thiết bị làm việc.
Team building và các hoạt động gắn kết định kỳ.

Thông tin khác

Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Có thể vào làm/tan làm muộn 1h

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thoả thuận

Nơi làm việc

  • - Hà Nội: Tầng 18, tòa Lotte Center, 54 Liễu Giai, Phường Ba Đình (quận Ba Đình cũ)

CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢNG CÁO TRUYỀN THÔNG THIÊN HY LONG VIỆT NAM (CHICILON MEDIA)

Địa chỉ công ty: Tầng 17, Tòa nhà Vietcombank, Số 5 Công Trường Mê Linh, P. Bến Nghé, Q.1, TP. Hồ Chí Minh, Việt Nam
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Lĩnh vực: Kinh doanh, Marketing / Truyền thông / Quảng cáo
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Nhân Viên Cố Vấn / BA Mảng Y Tế
CÔNG TY CỔ PHẦN VITALWAVE VIỆT NAM
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN VITALWAVE VIỆT NAM
Thỏa thuận
Product Owner
Công ty Cổ phần Gimo
Hà Nội
Công ty Cổ phần Gimo
Thoả thuận
Product Owner
CÔNG TY CỔ PHẦN KHOA HỌC CÔNG NGHỆ SKY GLOBAL
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN KHOA HỌC CÔNG NGHỆ SKY GLOBAL
Upto 40M VND
Product Owner (Mobile App)
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ WAVEZ
Hà Nội
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ WAVEZ
15 - 25 triệu
CHUYÊN VIÊN ĐÁNH GIÁ TRẢI NGHIỆM KHÁCH HÀNG
Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Kim Cương
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Kim Cương
10.3 triệu - 10.5 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.