Top 3 Reasons To Join Us
Lương và chế độ đãi ngộ hấp dẫn.
Môi trường làm việc cởi mở, năng động.
Có cơ hội phát triển, thăng tiến.
The Job
- Phát triển service cho các khách hàng lớn của Nhật Bản.
- Đảm bảo service có hiệu năng và khả năng đáp ứng cao.
- Design, code, và maintain.
- Tự động hóa các task phát triển như test, build, deploy.
Your Skills and Experience
• Có từ 3 năm kinh nghiệm chuyên sâu về Python. Biết lập trình thêm 1 ngôn ngữ như Java/NET (từ 1 năm ) hoặc có kinh nghiệm làm việc với Odoo là một lợi thế.
• Thành thạo Python (Flask, FastAPI, Django) (nếu có thể thì biết thêm về Java Spring Boot hoặc .NET Core) có khả năng thiết kế và phát triển dịch vụ backend phức tạp, hiệu năng cao.
• Có kỹ năng phân tích yêu cầu kỹ thuật (technical spec) độc lập, đưa ra giải pháp thiết kế và triển khai tối ưu.
• Hiểu và áp dụng thành thạo các mẫu kiến trúc phần mềm (Architecture Patterns) như Layered Architecture, Clean Architecture, Microservices, Event-driven design, cũng như các Design Patterns phổ biến (Factory, Repository, Dependency Injection...).
• Có kinh nghiệm làm việc với API RESTful ( biết GraphQL là lợi thế), bao gồm authentication/authorization (OAuth2, JWT), rate limiting, và error handling chuẩn.
• Thành thạo làm việc với database SQL (PostgreSQL, MSSQL, MySQL) và NoSQL (MongoDB, Redis).
• Có kinh nghiệm với CI/CD pipelines (GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins) và source control (Git, Git Flow).
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong kiến trúc microservices, containerization (Docker, Kubernetes) và cloud platforms (một trong những cloud như : Azure, AWS, GCP).
Why You'll Love Working Here
Môi trường làm việc cởi mở, năng động:
- Làm việc với những đồng nghiệp thân thiện, vui vẻ, hòa đồng luôn giúp đỡ nhau
- Tôn trọng ý kiến cá nhân, đề cao sự sáng tạo.
- Văn phòng làm việc rộng rãi, trang phục tự do.
Có cơ hội phát triển, thăng tiến:
- Được đào tạo thêm nghiệp vụ, công nghệ mới và ngoại ngữ giao tiếp.
- Có nhiều hoạt động nâng cao chuyên môn (Seminar, Workshop,Techtalk...)
- Hỗ trợ thi chứng chỉ năng lực chuyên môn.
Chế độ đãi ngộ hấp dẫn:
- Review lương: 1 lần/ năm; Thưởng: 2 lần/ năm; Thưởng doanh thu dự án theo năm.
- 12 ngày nghỉ phép, 3 ngày nghỉ hè và 4 - 5 ngày nghỉ có lương của riêng công ty/ năm.
- Chế độ làm việc Hybrid 5 ngày/ tháng
- Bảo hiểm đóng theo mức full lương
- Tham gia hoạt động câu lạc bộ: Bóng bàn, bơi, bóng đá, đọc sách, E-sports (PES, AOE, CS, LOL)...
- Được tôn vinh nhân viên xuất sắc hàng tháng/ quý/ năm.
- Mỗi tháng sẽ có ít nhất một sự kiện dành cho nhân viên (Du lịch công ty, Sport Day, Family Day...).
- Được tham gia 6 lần teambuilding trong 1 năm (theo dự án và theo section).
- Chế độ thâm niên.
- Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày.
Môi trường làm việc cởi mở, năng động:
- Làm việc với những đồng nghiệp thân thiện, vui vẻ, hòa đồng luôn giúp đỡ nhau
- Tôn trọng ý kiến cá nhân, đề cao sự sáng tạo.
- Văn phòng làm việc rộng rãi, trang phục tự do.
Có cơ hội phát triển, thăng tiến:
- Được đào tạo thêm nghiệp vụ, công nghệ mới và ngoại ngữ giao tiếp.
- Có nhiều hoạt động nâng cao chuyên môn (Seminar, Workshop,Techtalk...)
- Hỗ trợ thi chứng chỉ năng lực chuyên môn.
Chế độ đãi ngộ hấp dẫn:
- Review lương: 1 lần/ năm; Thưởng: 2 lần/ năm; Thưởng doanh thu dự án theo năm.
- 12 ngày nghỉ phép, 3 ngày nghỉ hè và 4 - 5 ngày nghỉ có lương của riêng công ty/ năm.
- Chế độ làm việc Hybrid 5 ngày/ tháng
- Bảo hiểm đóng theo mức full lương
- Tham gia hoạt động câu lạc bộ: Bóng bàn, bơi, bóng đá, đọc sách, E-sports (PES, AOE, CS, LOL)...
- Được tôn vinh nhân viên xuất sắc hàng tháng/ quý/ năm.
- Mỗi tháng sẽ có ít nhất một sự kiện dành cho nhân viên (Du lịch công ty, Sport Day, Family Day...).
- Được tham gia 6 lần teambuilding trong 1 năm (theo dự án và theo section).
- Chế độ thâm niên.
- Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày.
