Quản lý chi nhánh(mô hình Co-woring & café)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Mục tiêu công việc: Chịu trách nhiệm chính và toàn diện về mọi mặt hoạt động và kết quả kinh doanh của chi nhánh WorkFlow (bao gồm mô hình Co-working và F&B) được giao. Điều này bao gồm việc kiến tạo trải nghiệm khách hàng vượt trội, tối ưu hóa doanh thu và lợi nhuận, đảm bảo vận hành hiệu quả, quản lý và phát triển đội ngũ, xây dựng cộng đồng tại địa phương, và đảm bảo chi nhánh hoạt động theo đúng tầm nhìn, tiêu chuẩn của WorkFlow, đồng thời phối hợp chặt chẽ với các bộ phận tại Head Office.
Nhiệm vụ
Quản lý Tổng thể Chi nhánh & Chịu trách nhiệm Kết quả Kinh doanh
Dẫn dắt Trải nghiệm Khách hàng (CX) & Xây dựng Thương hiệu tại Điểm
Phát triển Doanh thu & Cộng đồng tại Chi nhánh
Lãnh đạo & Phát triển Toàn bộ Đội ngũ Chi nhánh
YÊU CẦU ỨNG VIÊN:
Có từ 2-3 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí quản lý vận hành hoặc quản lý cửa hàng/chi nhánh trong các ngành dịch vụ như F&B, Co-working, Bán lẻ, hoặc Khách sạn được ưu tiên.
Năng động, tích cực
Khả năng quản lý các chỉ số liên quan đến doanh thu và chi phí.
Kỹ năng bán hàng mang tính tư vấn và thuyết phục ở mức cơ bản.
QUYỀN LỢI
Mức lương: 11.000.000 - 15.000.000 đ/tháng, bao gồm lương cứng và thưởng doanh thu.
Phụ cấp cơm trưa.
Hỗ trợ phí gửi xe (tuỳ theo khu vực làm việc).
Review cá nhân & tập thể định kỳ
Chiết khấu, ưu đãi khi sử dụng tất cả các tiện ích tại Workflow Space
Phúc lợi: Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN...), thưởng lễ Tết.
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, sáng tạo và thân thiện.
Cơ hội được làm việc trong một không gian làm việc hiện đại, chuyên nghiệp.
Được làm việc với những người đồng nghiệp chuyên nghiệp và tận tâm.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng.
Có cơ hội phát triển nghề nghiệp theo cả chiều sâu và chiều rộng