Mô tả công việc
Quản lý toàn bộ hoạt động cửa hàng hàng ngày: mở/đóng cửa, sắp xếp, trưng bày, vệ sinh.
Điều phối và
giám sát nhân sự: phân công công việc, theo dõi hiệu suất, đào tạo nhân viên.
Quản lý tồn kho và hàng hóa: nhập - xuất - tồn, đảm bảo hàng đầy đủ, chất lượng, không quá hạn.
Đảm bảo trải nghiệm khách hàng tốt: tư vấn, hỗ trợ, xử lý khiếu nại, duy trì hình ảnh thương hiệu.
Giám sát tuân thủ quy định pháp luật, nhãn mác, an toàn - vệ sinh hàng hóa.
Quản lý doanh thu, chi phí, lợi nhuận và báo cáo định kỳ với cấp trên.
Triển khai chương trình khuyến mãi, trưng bày và quảng bá sản phẩm tại cửa hàng.
Xây dựng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên, giữ ổn định nhân sự.
Bảo vệ tài sản cửa hàng, giám sát an ninh, phòng chống thất thoát.
Phối hợp với bộ phận cấp trên, kho, mua hàng, kiểm soát chất lượng để đảm bảo vận hành hiệu quả.
Yêu cầu
Kinh nghiệm 1-3 năm quản lý cửa hàng bán lẻ, siêu thị, minimart, ưu tiên mô hình đồng giá/FMCG.
Kỹ năng
quản lý nhân sự, phân công công việc, đào tạo và phát triển đội ngũ.
Quản lý tồn kho, kiểm soát chất lượng, nhãn mác và hàng hóa.
Chăm sóc khách hàng, xử lý tình huống và khiếu nại hiệu quả.
Tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, cẩn trọng, chịu áp lực doanh số.
Quản lý cơ bản tài chính cửa hàng: doanh thu, chi phí, lợi nhuận.
Giao tiếp tốt, linh hoạt, làm việc nhóm hiệu quả.
Quyền lợi
Mức lương cạnh tranh theo năng lực.
Thưởng hiệu quả công việc, thưởng lễ tết, lương tháng 13.
Bảo hiểm đầy đủ theo quy định Nhà nước.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, cơ hội phát triển nghề nghiệp rõ ràng.
Nghỉ phép năm, team building và hoạt động nội bộ hấp dẫn.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Làm việc theo ca, cuối tuần và ngày lễ
- Ca sáng: 09h00 đến 18h00
- Ca chiều: 13h00 đến 22h00
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: (Thuận An, Bình Dương cũ), Phường An Phú
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 01/01/2026
