Mô tả Công việc
1. Chương trình đào tạo
Tham gia Chương trình Quản trị viên tập sự (HR Management Trainee) của Công ty TNHH ACTR.
Được đào tạo và luân chuyển thực tế tại các mảng nghiệp vụ Nhân sự như: Tuyển dụng, Đào tạo & Phát triển, Quan hệ lao động, Tiền lương & Phúc lợi (C&B), Hoạch định và phát triển nguồn nhân lực.
Tham gia các dự án cải tiến, chuyển đổi số và xây dựng hệ thống
quản trị nhân sự.
Thực hiện các công việc theo kế hoạch đào tạo và hướng dẫn của Mentor/Quản lý.
Báo cáo kết quả học tập, thực hiện dự án và hoàn thành các mục tiêu đánh giá trong từng giai đoạn đào tạo.
Sau khi hoàn thành chương trình, được đánh giá năng lực và bố trí vào vị trí
Chuyên viên Nhân sự phù hợp với năng lực và nhu cầu phát triển của công ty.
Yêu Cầu Công Việc
1/ Yêu cầu bắt buộc
· Tốt nghiệp Đại học.
· Có tư duy logic, khả năng học hỏi nhanh và mong muốn phát triển trong lĩnh vực Nhân sự.
· Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
· Có kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và giải quyết vấn đề.
· Sẵn sàng học hỏi, luân chuyển công việc và làm việc trong môi trường sản xuất.
Ưu tiên
· Sinh viên mới tốt nghiệp (Fresh Graduate).
· Có khả năng giao tiếp bằng
tiếng Trung hoặc tiếng Anh.
· Có mong muốn phát triển lâu dài và trở thành nhân sự quản lý trong lĩnh vực Nhân sự.
2/ Quyền lợi được hưởng :
- Lương trên 10.470.000 đồng - 15.000.000 đồng
- Kí túc xá nhân viên (trang bị máy lạnh, nệm, tủ lạnh)
- Chuyến xe về TP.HCM vào cuối tuần
- Phụ cấp điện thoại 200.000 VNĐ/tháng
- Phụ cấp giao thông 300.000 VNĐ/tháng ( nếu không ở KTX công ty )
- Cung cấp bữa ăn giữa ca hàng ngày
- Cấp phát đồ bảo hộ hàng năm
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng
- Có cơ hội đi đào tạo tại Trung Quốc và làm việc tại nước ngoài
- Thưởng thâm niên, thưởng giữa năm, thưởng cuối năm
- Tham gia đầy đủ chế độ theo Luật lao động và các chế độ theo quy định của công ty
- Phát quà và tổ chức tiệc sinh nhật tập thể
- Phát quà vào các dịp lễ tết
- Tổ chức tiệc tất niên và đi tham quan cắm trại dã ngoại
- Hỗ trợ tiền xe về quê ăn tết
