Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
1. Quản lý Showroom
Đảm bảo showroom luôn sạch sẽ, gọn gàng và được trình bày đẹp mắt.
Duy trì tiêu chuẩn showroom nhằm nâng cao trải nghiệm khách hàng và hình ảnh thương hiệu.
2. Quản lý Vận hành & Chuỗi cung ứng
Đảm bảo vật tư, sản phẩm và
giao hàng luôn đúng hạn.
Xây dựng mối quan hệ bền vững với các nhà cung cấp uy tín, chất lượng cao và chi phí hợp lý.
Duy trì mức tồn kho phù hợp và đảm bảo thanh toán đúng hạn cho nhà cung cấp.
Xử lý tất cả các đơn hàng mà không từ chối, đồng thời đảm bảo chất lượng sản phẩm và lợi nhuận.
Liên tục cải tiến quy trình làm việc của Florist và đội ngũ OPS để đáp ứng kỳ vọng của khách hàng.
3. Kiểm soát Chi phí
Kiểm soát chi phí trong toàn bộ hoạt động mua hàng, sản xuất và vận chuyển.
Tối ưu hóa mức tồn kho và hiệu quả giao hàng.
4.
Quản lý Nhân sựQuản lý nhân sự nhằm đảm bảo hiệu quả làm việc của đội ngũ và kiểm soát chi phí lao động.
Tuyển dụng và đào tạo nhân viên khi cần thiết.
5. Xử lý Tình huống Phức tạp
Điều tra và xử lý khiếu nại của khách hàng một cách nhanh chóng.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo giải pháp lâu dài.
Yêu cầu
Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị, Quản lý hoặc các lĩnh vực liên quan.
Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực vận hành, mua hàng hoặc quản lý đội nhóm (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành bán lẻ, F&B hoặc hoa tươi).
Thái độ chủ động, chăm chỉ, làm việc có phương pháp, tư duy logic, có khả năng làm việc độc lập cũng như phối hợp nhóm.
Kỹ năng giao tiếp bằng lời nói và văn bản xuất sắc - cả tiếng Việt và tiếng Anh.
Thành thạo kỹ năng lắng nghe, giải quyết vấn đề, xử lý xung đột, đồng thời có khả năng phân tích, lập kế hoạch, quản lý nhiều đầu việc ưu tiên để hoàn thành các chỉ tiêu và deadline; sáng tạo trong việc tìm kiếm giải pháp mới và tư duy hướng về tương lai.
Khả năng học hỏi và thích nghi nhanh trong môi trường thay đổi liên tục; ưu tiên ứng viên có hiểu biết về Thương mại điện tử.
Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm với kỹ năng lãnh đạo mạnh mẽ, định hướng kết quả và cam kết đạt hoặc vượt chỉ tiêu, KPI của công ty.
Có khả năng hợp tác cao với tất cả các phòng ban, tư duy cởi mở, linh hoạt trong việc điều chỉnh quy trình phối hợp với các bộ phận khác.
Quyền lợi
Thưởng tháng lương thứ 13
Thưởng hiệu suất hàng năm dựa trên KPI
Chương trình chia sẻ lợi nhuận dựa trên kết quả kinh doanh của công ty
Thưởng thâm niên (sau mỗi năm làm việc thành công)
Tăng lương hàng năm theo chính sách của công ty
Thưởng thành tích hàng quý
Bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế
Nghỉ phép hàng năm có hưởng lương
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động
Mức lương cạnh tranh (sẽ được trao đổi cụ thể hơn trong buổi phỏng vấn)
Phúc lợi sinh nhật
Hỗ trợ chi phí gửi xe
Các hoạt động xây dựng đội ngũ và sự kiện tập thể (du lịch công ty, hoạt động từ thiện, tiệc Tết, tiệc khai xuân, team building, lì xì đầu năm, v.v.)
Cơ hội phát triển kỹ năng làm việc và kiến thức cùng quản lý người nước ngoài
Tập trung vào phát triển cá nhân và nghề nghiệp dựa trên mục tiêu cá nhân
Nghỉ các ngày lễ, Tết theo quy định của Bộ luật Lao động Việt Nam
Các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty
Bảo hiểm xã hội, Du lịch hàng năm, Phụ cấp thâm niên, Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 25/07/2025
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 142 Nguyễn Văn Cừ phường Nguyễn Cư Trinh, Quận 1
