Senior System Engineer - Managed Service Platform

Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
3 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 01/11/2026 (Còn 17 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
Evaluate and implement the platform: Compare shortlisted open-source and commercial solutions through practical pilots, document capabilities/integration effort/operating costs/limitations, recommend a stack to the Tech Lead, and implement the approved solution.
Build the hosting environment: Configure servers, virtual machines, operating systems, databases, network connectivity, certificates, storage, and supporting services; maintain separate test and production environments with repeatable deployment procedures.
Implement infrastructure monitoring: Deploy central monitoring and customer-site collectors; configure discovery, monitoring templates, dashboards, thresholds, dependencies, maintenance windows, and checks for networks, Windows/Linux servers, virtualization, and agreed cloud services.
Integrate monitoring with service operations: Build or configure API and webhook integrations so alerts create/update correct tickets and notify appropriate engineers; implement duplicate-event handling, retries, recovery updates, and notification continuity during ticketing outages.
Implement customer separation and secure access: Configure customer-scoped permissions, SSO/MFA, service accounts, secrets handling, and audit records.
Automate repeatable work: Develop reviewed scripts and Ansible workflows for installation, configuration, inventory, diagnostics, and approved operational tasks; use version control, scoped credentials, execution records, and rollback procedures.
Validate production readiness: Test backups and restoration, supported high availability, collector disconnections, platform failures, capacity, and customer onboarding/offboarding; track defects and provide evidence against agreed acceptance criteria.
Prepare operational handover: Deliver deployment documentation, diagrams, runbooks, troubleshooting guides, and onboarding checklists; train operations staff, mentor the System Intern, and provide technical escalation after launch under an agreed support arrangement.

Yêu cầu

Yêu Cầu Công Việc
At least 3 years of relevant systems or infrastructure engineering experience, including hands-on implementation of production environments.
Experience delivering at least one monitoring, infrastructure management, or service-management platform through deployment and operational handover.
Strong Linux administration and practical Windows Server knowledge.
Working knowledge of TCP/IP, DNS, routing, firewalls, TLS, virtualization, and cloud infrastructure.
Practical experience with monitoring configuration, alert tuning, and incident workflows.
Ability to integrate systems using REST APIs, webhooks, and scripting in Python, PowerShell, or Bash.
Experience with Git and configuration automation, preferably Ansible.
Ability to document designs, explain technical tradeoffs, and coordinate implementation with colleagues, customers, and vendors.
Ability to read and work with English technical documentation.
Preferred experience
Zabbix or ManageEngine OpManager; iTop, ServiceDesk Plus MSP, or comparable CMDB/ITSM platforms.
NetBox, paging platforms, secrets management, or privileged-access tooling.
VMware, Hyper-V, or another virtualization platform; AWS, Azure, or GCP.
Database administration, container deployment, or infrastructure as code.
Experience in an MSP, managed hosting, or multi-customer environment.
BENEFITS
Competitive salary, negotiable based on qualifications and experience.
Performance- and project-based bonuses.
13th-month salary and Tet bonus, subject to the Company's business performance.
Salary review 1-2 times per year.
Bonuses on major public holidays and monthly recognition/reward programs.
Overseas travel rewards for outstanding employees.
Full statutory social insurance, health insurance, and other benefits in accordance with Vietnamese labor law.
Annual health check-ups.
Annual leave entitlement, with additional leave based on seniority and job level.
Seniority allowance, training allowance, and business travel expenses.
Company-provided laptop and uniform.
Annual company trips and team-building activities.
Professional working environment with opportunities to collaborate with leading technology vendors and major partners.
Training and career development opportunities, with a clear path toward Senior Account Manager or Business Development Manager roles.
Diverse and engaging company culture with a wide range of activities, including sports, team building, entertainment, and other employee engagement programs.

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Nghỉ phép năm

Thông tin chung

  • Thu nhập: Cạnh tranh

Nơi làm việc

  • 79/2AB Phan Đăng Lưu, Phường Cầu Kiệu, TP Hồ Chí Minh, Việt Nam
Việc làm tương tự khác
Công ty TNHH Cicor Việt Nam
Hồ Chí Minh, Bình Dương
Cạnh tranh
Hệ thống bán lẻ di động CellphoneS
Hồ Chí Minh
Từ 8 Triệu - Dưới 10 Triệu VNĐ / Tháng

Công ty CỔ PHẦN Netcab

Địa chỉ công ty: 173/3 Trần Quốc Thảo, Phường 9, Quận 3, Tp HCM
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Lĩnh vực: IT phần mềm
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
IT System Engineer
Công Ty Thời Trang Un-Available
Hồ Chí Minh
Công Ty Thời Trang Un-Available
Thỏa thuận
System Security Engineer
DOU Holdings Networks VN Co., Ltd.
Hồ Chí Minh
DOU Holdings Networks VN Co., Ltd.
Thương lượng
Acting Shift Leader (Ngành quản lý Công Nghiệp không yêu cầu kinh nghiệm)
CÔNG TY TNHH SONION VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH SONION VIỆT NAM
Cạnh tranh
[HCM] Middle/Senior System Engineer - Khối Công nghệ
Ngân hàng TMCP Kiên Long - Kiên Long Bank - KienlongBank
Hồ Chí Minh
Ngân hàng TMCP Kiên Long - Kiên Long Bank - KienlongBank
Thỏa thuận
Chuyên Viên Thu Hút Nhân Tài - Hồ Chí Minh
Công ty Cổ phần Dược phẩm FPT Long Châu
Hồ Chí Minh
Công ty Cổ phần Dược phẩm FPT Long Châu
Cạnh tranh
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.