Talent Acquisition
Hạn nộp hồ sơ: 26/10/2026 (Còn 10 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Chủ động tìm kiếm, xây dựng và phát triển nguồn ứng viên tiềm năng cho các vị trí từ Mass Recruitment đến Specialist thông qua đa dạng kênh tuyển dụng
Chịu trách nhiệm toàn bộ quy trình tuyển dụng end-to-end
Làm việc trực tiếp với Hiring Manager để tư vấn chân dung ứng viên, chiến lược tuyển dụng và giải pháp đáp ứng nhu cầu nhân sự.
Thực hiện các hoạt động thu hút nhân tài, xây dựng talent pool và duy trì pipeline ứng viên cho các vị trí trọng điểm.
Theo dõi, phân tích và tối ưu hiệu quả tuyển dụng
Xây dựng và phát triển thương hiệu tuyển dụng thông qua các hoạt động truyền thông, sự kiện nghề nghiệp, cộng đồng ứng viên và mạng xã hội.
Cập nhật xu hướng thị trường lao động, insight ứng viên và các phương pháp tuyển dụng mới nhằm nâng cao hiệu quả tuyển dụng.
Chịu trách nhiệm toàn bộ quy trình tuyển dụng end-to-end
Làm việc trực tiếp với Hiring Manager để tư vấn chân dung ứng viên, chiến lược tuyển dụng và giải pháp đáp ứng nhu cầu nhân sự.
Thực hiện các hoạt động thu hút nhân tài, xây dựng talent pool và duy trì pipeline ứng viên cho các vị trí trọng điểm.
Theo dõi, phân tích và tối ưu hiệu quả tuyển dụng
Xây dựng và phát triển thương hiệu tuyển dụng thông qua các hoạt động truyền thông, sự kiện nghề nghiệp, cộng đồng ứng viên và mạng xã hội.
Cập nhật xu hướng thị trường lao động, insight ứng viên và các phương pháp tuyển dụng mới nhằm nâng cao hiệu quả tuyển dụng.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học, có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm tuyển dụng.
Ưu tiên ứng viên từng tuyển dụng các vị trí Sales, Giáo dục, Mass Recruitment hoặc IT.
Thành thạo các kênh sourcing, chủ động tìm kiếm và tiếp cận ứng viên.
Có khả năng quản lý nhiều vị trí tuyển dụng cùng lúc và đảm bảo tiến độ tuyển dụng.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xây dựng mối quan hệ tốt với ứng viên và Hiring Manager.
Có tư duy dữ liệu, tinh thần ownership và định hướng kết quả.
Tiếng Anh giao tiếp cơ bản; biết sử dụng ATS/HRM là một lợi thế.
Chủ động, quyết liệt và yêu thích chinh phục các bài toán tuyển dụng.
Không ngại mở rộng network và xây dựng nguồn ứng viên chất lượng.
Thích làm việc trong môi trường năng động, tốc độ cao và nhiều cơ hội phát triển.
Ưu tiên ứng viên từng tuyển dụng các vị trí Sales, Giáo dục, Mass Recruitment hoặc IT.
Thành thạo các kênh sourcing, chủ động tìm kiếm và tiếp cận ứng viên.
Có khả năng quản lý nhiều vị trí tuyển dụng cùng lúc và đảm bảo tiến độ tuyển dụng.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xây dựng mối quan hệ tốt với ứng viên và Hiring Manager.
Có tư duy dữ liệu, tinh thần ownership và định hướng kết quả.
Tiếng Anh giao tiếp cơ bản; biết sử dụng ATS/HRM là một lợi thế.
Chủ động, quyết liệt và yêu thích chinh phục các bài toán tuyển dụng.
Không ngại mở rộng network và xây dựng nguồn ứng viên chất lượng.
Thích làm việc trong môi trường năng động, tốc độ cao và nhiều cơ hội phát triển.
Quyền lợi
Thu nhập từ 12.000.000 - 22.000.000 VNĐ Gross/tháng (Bao gồm lương cơ bản và lương hiệu suất)
Thưởng tuyển dụng theo kết quả và hiệu quả công việc.
Phụ cấp cơm, Phụ cấp điện thoại.
Review lương và cơ hội phát triển đa dạng dựa trên năng lực và kết quả thực tế.
Lương tháng 13, thưởng Lễ/Tết, Sinh nhật..
Bảo hiểm, thuế TNCN theo quy định nhà nước
Cơ hội phát triển lên Senior Recruiter, Recruitment Team Leader hoặc Talent Acquisition Manager.
Thưởng tuyển dụng theo kết quả và hiệu quả công việc.
Phụ cấp cơm, Phụ cấp điện thoại.
Review lương và cơ hội phát triển đa dạng dựa trên năng lực và kết quả thực tế.
Lương tháng 13, thưởng Lễ/Tết, Sinh nhật..
Bảo hiểm, thuế TNCN theo quy định nhà nước
Cơ hội phát triển lên Senior Recruiter, Recruitment Team Leader hoặc Talent Acquisition Manager.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 09:00 đến 17:00)
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 09:00 đến 17:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: 12 - 22 triệu
Nơi làm việc
- Hồ Chí Minh: 139 Võ Oanh, Phường 25, Bình Thạnh, Phường Thạnh Mỹ Tây (quận Bình Thạnh cũ)
- Hồ Chí Minh: 3A Vườn Lài, Tân Phú, Phường Phú Thọ Hòa (quận Tân Phú cũ)
- Hà Nội: 85 Yên Lãng, Phường Đống Đa (quận Đống Đa cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO IMAP VIỆT NAM
Hà Nội
11 triệu - 20 triệu
OrgScale Recruitment Sdn Bhd
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng
$ 2,500-3,500 /tháng
CÔNG TY CỔ PHẦN EDUVATOR - Hệ thống Anh ngữ ZIM ZIM Academy
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 65 Yên Lãng, Đống Đa, Hà Nội;308 Trần Phú, Phường 8, Quận 5, HCM
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Giáo dục / Đào tạo
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
