Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Được hướng dẫn lên kế hoạch tuyển dụng theo tháng, theo quý
Tạo nguồn ứng viên: lựa chọn kênh tuyển dụng và đăng tin tuyển dụng
Tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ ứng viên theo mô tả công việc
Liên hệ với những ứng viên đạt yêu cầu để hẹn lịch phỏng vấn
Book lịch phỏng vấn với quản lý trực tiếp
Gửi thư mời, thư cảm ơn phỏng vấn
Hỗ trợ đào tạo hội nhập nhân viên mới
Xử lý các công việc hành chính khác (nếu phát sinh)
Yêu cầu
• Các bạn năm cuối có thể đi làm fulltime
• Tinh thần trách nhiệm cao
• Có tham vọng, mong muốn thăng tiến mạnh mẽ
• Chủ động trong công việc
Quyền lợi
• Mức lương cứng 3-5 triệu + hoa hồng tuyển dụng
• Thưởng thêm nếu làm việc có hiệu quả và tâm huyết
• Được đào tạo lên kế hoạch tuyển dụng
• Được đào tạo viết bài đăng tuyển dụng hấp dẫn
• Cơ hội lên Senior / Leader chỉ sau 6 tháng
Thông tin khác
Cấp bậc
Thực tập sinh
Kinh nghiệm
Không yêu cầu kinh nghiệm
Số lượng tuyển
2 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Nữ
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 30/06/2024
- Thu nhập: 3 - 5 triệu
Công ty cổ phần BZness là startup hoạt động trong lĩnh vực làm đẹp, chăm sóc da, kinh doanh trên các sàn thương mại điện tử.
BZness ra đời với sứ mệnh trở thành một trong những thương hiệu sản phẩm điện tử chăm sóc da, làm đẹp quốc dân, đi đầu hệ sinh thái Anti-Aging.
Chúng tôi mong muốn tìm được những ứng viên máu lửa, có tham vọng, sẵn sàng "tham chiến" chinh phục vùng đất màu mỡ này với tâm thế "High risk, High return - Rủi ro cao thì lợi ích nhiều".
Quy mô công ty
Từ 10 - 25 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phẩn bzness việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
