Tham mưu, thực hiện triển khai chiến lược kế hoạch kinh doanh và marketing bán hàng cho các dự án BĐS.
Truyền đạt chỉ đạo của Ban Tổng
Giám đốc đến các đối tác bên ngoài, các Phòng ban, cá nhân đồng thời theo dõi, đôn đốc và cập nhật báo cáo tiến độ hoàn thành cho Ban Tổng Giám đốc.
Chủ động giải quyết vấn đề khi phát sinh trong quá trình
quản lý dự án cùng với các TBP phòng ban liên quan, đối tác liên quan nhằm đảm bảo tiến độ, chất lượng và kết quả bán hàng.
Sắp xếp và nhắc lịch làm việc, lịch họp, lịch công tác cho Ban Tổng Giám đốc đảm bảo công việc được hoàn thành đúng tiến độ.
Tiếp nhận và rà soát nội dung các loại văn bản, Hợp đồng, đảm bảo tính chính xác trước khi trình Ban Tổng Giám đốc phê duyệt.
Chuẩn bị tài liệu, phân phát cho các thành viên, tham gia các cuộc họp, ghi chép và tổng hợp nội dung các cuộc họp cho Ban Tổng Giám đốc để
phục vụ việc quản lý, điều hành.
Trực tiếp hướng dẫn và đón tiếp khách hàng, đối tác của Ban Tổng Giám đốc chu đáo, chuyên nghiệp.
Thay mặt Ban Tổng Giám đốc liên hệ với các khách hàng, đối tác qua thư từ, điện thoại, email hoặc gặp trao đổi trực tiếp theo yêu cầu của Ban Tổng Giám đốc trong các giao dịch, công tác đối ngoại.
Tham mưu đề xuất, phản biện các ý kiến để tìm ra hướng giải quyết tối ưu cho các công việc.
Lập các báo cáo tổng hợp hằng tuần, tháng, quý hoặc đột xuất của các Phòng ban cho Ban Tổng Giám đốc phục vụ cho hoạt động vận hành của Công ty.
Tổ chức lưu trữ hồ sơ, tài liệu, biểu mẫu theo quy định lưu trữ dữ liệu hoạt động của Công ty.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công, ủy quyền của Ban Tổng Giám đốc.
Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Luật hoặc tương đương; có bằng thạc sĩ hoặc MBA là điểm cộng.
Hiểu biết sâu sắc về thị trường BĐS Việt Nam, hành vi người tiêu dùng, quy định pháp lý và cấu trúc ngành.
Ưu tiên ứng viên có 05 năm kinh nghiệm trở lên trong công tác Trợ lý, hoặc sale hoặc marketing.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Bất động sản.
Được tham gia đầy đủ các chế độ phúc lợi theo luật: BHXH, BHYT, BHTN.
Chăm sóc sức khỏe, du lịch hàng năm.
Thưởng các ngày lễ lớn trong năm, thưởng sinh nhật, tiền hiếu hỉ.
Thưởng tháng 13 theo kết quả kinh doanh của Công ty, thưởng dự án.
Thưởng cổ phiếu ESOP.
Công ty có cung cấp Máy tính bàn.
Công ty có chính sách OT, có công tác phí.
Review lương 1 lần/ năm hoặc sớm hơn.