Trợ Lý Tổng Giám Đốc
Hạn nộp hồ sơ: 10/09/2026 (Còn 10 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Hỗ trợ Tổng Giám đốc trong công tác quản lý vận hành các hoạt động kiểm soát nội bộ, nhằm đảm bảo doanh nghiệp vận hành minh bạch, hiệu quả, kiểm soát tốt chi phí và cung cấp cơ sở dữ liệu tin cậy phục vụ cho việc ra quyết định chiến lược của Ban lãnh đạo.
Hỗ trợ Tổng Giám Đốc trong công tác vận hành
Thực hiện vai trò Trợ lý Tổng Giám đốc, hỗ trợ tổ chức họp, ghi nhận và theo dõi các chỉ đạo của Tổng Giám Đốc.
Quản lý tiến độ và chất lượng công việc của các phòng ban, báo cáo định kỳ cho Tổng Giám Đốc.
Phối hợp với các phòng ban liên quan để đảm bảo công việc vận hành hiệu quả.
Kiểm soát nội bộ
Kiểm soát nội bộ, đề xuất xây dựng và cải tiến các quy trình trong doanh nghiệp.
Đánh giá hiệu quả hoạt động của các phòng ban thông qua dữ liệu, đưa ra cảnh báo hoặc đề xuất giải pháp.
Đề xuất và triển khai các cơ chế kiểm soát nội bộ, giảm thiểu rủi ro và nâng cao hiệu quả quản trị.
Phân tích dữ liệu
Thống kế, phân tích số liệu kinh doanh, marketing, tài chính cung cấp thông tin quan trọng cho Tổng Giám đốc.
Lập báo cáo tổng hợp, đánh giá các chỉ số marketing, doanh thu, lợi nhuận để hỗ trợ ra quyết định.
Đề xuất các phương án tối ưu hóa chi phí, cải thiện hiệu quả kinh doanh, marketing, tài chính dựa trên dữ liệu phân tích.
Xây dựng quy trình làm việc
Xây dựng quy trình làm việc, vận hành, phối hợp giữa các phòng ban đảm bảo tính hiệu quả và minh bạch.
Kiểm soát việc thực hiện các quy trình, đề xuất cải tiến quy trình làm việc.
Thực hiện các công việc phát sinh khác theo chỉ đạo của Tổng giám đốc.
Hỗ trợ Tổng Giám Đốc trong công tác vận hành
Thực hiện vai trò Trợ lý Tổng Giám đốc, hỗ trợ tổ chức họp, ghi nhận và theo dõi các chỉ đạo của Tổng Giám Đốc.
Quản lý tiến độ và chất lượng công việc của các phòng ban, báo cáo định kỳ cho Tổng Giám Đốc.
Phối hợp với các phòng ban liên quan để đảm bảo công việc vận hành hiệu quả.
Kiểm soát nội bộ
Kiểm soát nội bộ, đề xuất xây dựng và cải tiến các quy trình trong doanh nghiệp.
Đánh giá hiệu quả hoạt động của các phòng ban thông qua dữ liệu, đưa ra cảnh báo hoặc đề xuất giải pháp.
Đề xuất và triển khai các cơ chế kiểm soát nội bộ, giảm thiểu rủi ro và nâng cao hiệu quả quản trị.
Phân tích dữ liệu
Thống kế, phân tích số liệu kinh doanh, marketing, tài chính cung cấp thông tin quan trọng cho Tổng Giám đốc.
Lập báo cáo tổng hợp, đánh giá các chỉ số marketing, doanh thu, lợi nhuận để hỗ trợ ra quyết định.
Đề xuất các phương án tối ưu hóa chi phí, cải thiện hiệu quả kinh doanh, marketing, tài chính dựa trên dữ liệu phân tích.
Xây dựng quy trình làm việc
Xây dựng quy trình làm việc, vận hành, phối hợp giữa các phòng ban đảm bảo tính hiệu quả và minh bạch.
Kiểm soát việc thực hiện các quy trình, đề xuất cải tiến quy trình làm việc.
Thực hiện các công việc phát sinh khác theo chỉ đạo của Tổng giám đốc.
Yêu cầu
Trình độ: Tốt nghiệp Đại học Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 03 năm làm việc tại vị trí tương đương.
Kỹ năng bắt buộc:
Nhạy bén với số liệu, có khả năng phân tích, lập báo cáo.
Am hiểu về lĩnh vực kinh doanh, marketing, tài chính.
Kỹ năng làm báo cáo, đánh giá hiệu suất kinh doanh, Marketing, Tài chính.
Thành thạo tiếng Anh: Nghe - Nói - Đọc - Viết
Khả năng trình bày tốt, giao tiếp hiệu quả, đặc biệt là với lãnh đạo cấp cao.
Tư duy & tính cách:
Trung thực, cẩn trọng, tư duy logic và phản biện tốt.
Khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao.
Chủ động, nhanh nhẹn, có trách nhiệm và tinh thần cải tiến liên tục.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 03 năm làm việc tại vị trí tương đương.
Kỹ năng bắt buộc:
Nhạy bén với số liệu, có khả năng phân tích, lập báo cáo.
Am hiểu về lĩnh vực kinh doanh, marketing, tài chính.
Kỹ năng làm báo cáo, đánh giá hiệu suất kinh doanh, Marketing, Tài chính.
Thành thạo tiếng Anh: Nghe - Nói - Đọc - Viết
Khả năng trình bày tốt, giao tiếp hiệu quả, đặc biệt là với lãnh đạo cấp cao.
Tư duy & tính cách:
Trung thực, cẩn trọng, tư duy logic và phản biện tốt.
Khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao.
Chủ động, nhanh nhẹn, có trách nhiệm và tinh thần cải tiến liên tục.
Quyền lợi
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực
Thưởng các ngày lễ lớn trong năm cao như dịp: nghỉ lễ 30 /4; 1/5; 2/9, Tết dương lịch, Tết âm lịch.
Thưởng cuối năm từ 1 đến 2 tháng thu nhập.
Cơ hội làm việc trực tiếp với Ban Lãnh đạo, phát triển tư duy quản lý và nghề nghiệp lâu dài.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội tiếp xúc quốc tế.
Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT và các phúc lợi khác theo quy định.
Tham quan, nghỉ mát theo chính sách công ty.
Tham gia các khóa đào tạo do công ty tổ chức.
Công ty có bếp ăn trưa.
Thưởng các ngày lễ lớn trong năm cao như dịp: nghỉ lễ 30 /4; 1/5; 2/9, Tết dương lịch, Tết âm lịch.
Thưởng cuối năm từ 1 đến 2 tháng thu nhập.
Cơ hội làm việc trực tiếp với Ban Lãnh đạo, phát triển tư duy quản lý và nghề nghiệp lâu dài.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội tiếp xúc quốc tế.
Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT và các phúc lợi khác theo quy định.
Tham quan, nghỉ mát theo chính sách công ty.
Tham gia các khóa đào tạo do công ty tổ chức.
Công ty có bếp ăn trưa.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)/ Nghỉ trưa 01h
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)/ Nghỉ trưa 01h
Thông tin chung
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc
- - Hà Nội: Số 1, Trần Danh Tuyên, Phường Phúc Lợi
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN CƠ ĐIỆN TRẦN PHÚ
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 41 Phố Phương Liệt, Phường Phương Liệt, Quận Thanh Xuân, TP Hà Nội
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Kỹ thuật
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu