Trưởng Ban Đầu Tư

1. Quản lý hoạt động đầu tư
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch đầu tư ngắn hạn, trung hạn và dài hạn của Tập đoàn.
- Tìm kiếm, nghiên cứu và đề xuất các cơ hội đầu tư trong và ngoài nước.
- Tham mưu cho Tổng Giám đốc về các dự án đầu tư, M&A, liên doanh, liên kết.
- Chủ trì triển khai các dự án đầu tư theo định hướng của BLĐ Tập đoàn.
- Chỉ đạo xây dựng phương án đầu tư, phương án huy động vốn và phương án triển khai dự án.
2. Phân tích và thẩm định đầu tư
- Chỉ đạo công tác phân tích, thẩm định các dự án đầu tư, doanh nghiệp mục tiêu và tài sản đầu tư.
- Kiểm soát việc định giá tài sản, doanh nghiệp và hiệu quả đầu tư.
- Xem xét, phê duyệt hoặc trình cấp có thẩm quyền các hồ sơ đầu tư theo phân cấp.
- Đánh giá các rủi ro tài chính, pháp lý và thị trường trước khi quyết định đầu tư.
- Kiểm soát chất lượng các báo cáo phân tích và hồ sơ trình lãnh đạo.
3. Phát triển quan hệ đầu tư và hợp tác quốc tế
- Xây dựng và phát triển quan hệ với các nhà đầu tư, tổ chức tài chính, quỹ đầu tư và đối tác chiến lược trong và ngoài nước.
- Tìm kiếm cơ hội hợp tác đầu tư, liên doanh, liên kết với các đối tác trong nước và quốc tế.
- Đại diện Ban Đầu tư làm việc với đối tác, nhà đầu tư theo phân công của BLĐ.
- Chủ trì hoặc tham gia đàm phán các thương vụ đầu tư, góp vốn và M&A.
4. Quản lý danh mục đầu tư
- Chỉ đạo theo dõi, giám sát danh mục đầu tư phụ trách.
- Đánh giá hiệu quả các khoản đầu tư và các dự án trọng điểm.
- Đề xuất phương án cơ cấu lại danh mục đầu tư, tăng vốn, thoái vốn hoặc chấm dứt đầu tư khi cần thiết.
- Kiểm soát việc thực hiện các chỉ tiêu về hiệu quả đầu tư.
5. Xây dựng hệ thống quản trị đầu tư
- Chủ trì xây dựng quy chế, quy trình, quy chuẩn và tiêu chí thẩm định đầu tư áp dụng thống nhất.
- Tổ chức kiểm soát việc tuân thủ quy trình đầu tư và quản trị rủi ro đầu tư.
- Đề xuất cải tiến quy trình nhằm nâng cao hiệu quả quản trị đầu tư.
6. Quản lý và điều hành Ban Đầu tư
- Điều hành trực tiếp các Phòng thuộc Ban Đầu tư.
- Quản lý ngân sách, nhân sự và nguồn lực của Ban.
- Xây dựng kế hoạch đào tạo, phát triển đội ngũ chuyên môn đầu tư.
- Thúc đẩy sự phối hợp giữa các phòng và các đơn vị liên quan.