Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu: Đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, lên lịch phỏng vấn, thông báo kết quả cho ứng viên
Đào tạo hội nhập, theo dõi kế hoạch đào tạo chuyên môn ở các bộ phận
Chịu trách nhiệm quản lý, điều hành mọi hoạt động của Phòng HCNS
Điều hành và quản lý các công tác hành chính nhân sự trong Công ty
Xây dựng chiến lược nhân sự, vận hành quản trị hệ thống QTNS trong doanh nghiệp
Xây dựng hệ thống Quy Trình, Quy Chế, Quy Định Chung của Công ty
Xây dựng và triển khai hệ thống quản trị hiệu suất, đánh giá năng lực BSC - KPI
Xây dựng và giám sát đánh giá nhân viên
Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, hành chính, luật,...
Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương từ 02 - 03 năm.
Có kiến thức chuyên sâu về
Quản lý Nhân sự, hệ thống, bảo hiểm, luật liên quan đến công tác nhân sự.
Kỹ năng phân tích số liệu tốt
Có kỹ năng quản lý, đào tạo nhân sự
Quyền lợi
Thu nhập: 14-16 triệu + phụ cấp + thưởng năng lực.
Chế độ nghỉ lễ, đóng BHXH-BHYT theo quy định nhà nước
Xét tăng lương/ thưởng theo năng lực thực tế và xứng đáng với những gì bạn cống hiến với mức tăng không giới hạn.
Được thưởng nóng về sáng kiến và chiến công khi thành công dự án.
Được tham gia đào tạo các kỹ năng quản lý cao cấp, xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Thỏa sức trải nghiệm và "đốt" tuổi trẻ trong môi trường công việc đa dạng "đất diễn", Team Building: từ 2-3 lần/năm
Tham gia các hoạt động thể thao, văn nghệ, du lịch cùng công ty.
Môi trường làm việc Start-up trẻ, năng động và hiệu suất cao, đề cao tính sáng tạo và trách nhiệm.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 09:00 đến 18:00)
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: 14 - 16 triệu
Nơi làm việc
- - Hà Nội: Số 8a, ngõ 41 Đông Tác, Đống Đa