Trưởng Nhóm Quản Lý Sản Xuất (Bánh Mì)

Phú Thọ, Vĩnh Phúc
Thỏa thuận
1 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 01/11/2026 (Còn 17 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Nhiệm vụ và trách nhiệm chính
Quản lý hàng hóa (Merchandise management)
Tiếp nhận danh sách đơn hàng từ các cửa hàng và phòng ban liên quan, lập kế hoạch sản xuất hàng ngày, điều phối và thực hiện sản xuất đảm bảo đúng số lượng yêu cầu.
Quản lý tồn kho, mức tồn kho và đặt hàng nguyên vật liệu để luôn đảm bảo đủ nguyên liệu cho sản xuất.
Quản lý khu vực hậu cần (backroom) gọn gàng, phân loại theo tiêu chuẩn AVN FSH và 5S. Tuân thủ nghiêm ngặt nguyên tắc FIFO đối với nguyên vật liệu.
Báo cáo, trao đổi và xin ý kiến cấp trên kịp thời khi có sự cố bất thường xảy ra.
Chuẩn bị và điều phối hoạt động kiểm kê hàng tồn kho, đảm bảo nguyên vật liệu sẵn sàng để kiểm đếm, ngăn ngừa thất thoát trong quá trình kiểm kê.
Quản lý phi hàng hóa (Non-merchandise management)
Tuân thủ tiêu chuẩn An toàn thực phẩm - Vệ sinh và Kiểm soát chất lượng theo chính sách công ty.
Đảm bảo thiết bị vận hành, hệ thống chiếu sáng và các dụng cụ (gondola, xe đẩy, kệ...) luôn trong tình trạng tốt và sạch sẽ.
Đảm bảo khu vực làm việc và sân sau sạch sẽ, gọn gàng theo tiêu chuẩn 5S.
Thực hiện đúng quy trình phòng cháy chữa cháy.
Quản lý nhân sự (Manpower Management) - chiếm khoảng 80%
Lập kế hoạch ca làm việc và lịch làm việc hàng ngày cho nhóm phụ trách.
Đề xuất kế hoạch nhân sự phù hợp với kế hoạch sản xuất của nhóm, cân nhắc năng suất và hiệu quả.
Theo dõi hiệu suất làm việc của nhóm, nhận diện điểm yếu của từng nhân viên và đề xuất với Division Leader để tăng cường đào tạo/huấn luyện. Giám sát ý thức tuân thủ nội quy công ty của nhân viên và chỉnh sửa hành vi, thái độ khi cần thiết.
Quy định và nội quy (khoảng 10%)
Hiểu và tuân thủ đầy đủ các quy trình làm việc, chính sách, nội quy và quy định của công ty.
Nhiệm vụ khác (khoảng 10%)
Thực hiện các công việc hoặc trách nhiệm khác theo sự phân công của Division Leader và Deputy Manager.

Yêu cầu

Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Trung cấp trở lên.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm liên quan trong lĩnh vực bán lẻ hoặc siêu thị.
Ưu tiên ứng viên có ít nhất 2 năm kinh nghiệm quản lý nhóm từ 3-5 nhân sự.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ, F&B (đặc biệt liên quan đến sản xuất/chế biến thực phẩm).
Kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề tốt.
Có tinh thần trách nhiệm cao, hoàn thành tốt công việc được giao.
Trung thực.
Hiểu và thực thi tốt các quy định, nội quy.
Có khả năng lãnh đạo, truyền cảm hứng và quản lý con người.
Kỹ năng làm việc nhóm tốt, chủ động thúc đẩy tinh thần đồng đội.
Kỹ năng quản lý mối quan hệ tốt.
Có kỹ năng tổng hợp thông tin và làm báo cáo.
Khả năng giao tiếp tiếng Anh (nói & viết) là một lợi thế.
Ngôn ngữ làm việc chính: Tiếng Việt.

Quyền lợi

Lương tháng 13 (13-month salary)
Thưởng theo hiệu quả công việc (Performance bonus)
Phụ cấp ăn trưa (Meal allowance)
Phụ cấp đi lại (Transportation allowance)
Chế độ ưu đãi mua hàng dành cho nhân viên (Staff purchase)
Đóng Bảo hiểm xã hội trên toàn bộ lương (Full salary social insurance)
13 ngày phép năm / năm (13 days annual leaves)
Nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp (luân chuyển công tác, thăng tiến) (Many opportunities for development - transfer, promotion)
Đào tạo và phát triển bản thân (Training and learning development)

Thông tin khác

Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info]), Từ Thứ 2 đến Thứ 7 (20:00 - 05:00) - Ca 8h/ ngày, 6 ngày/ tuần (gồm 1h nghỉ trưa)
50% ca ngày, 50% ca đêm
Địa điểm làm việc:
Vĩnh Phúc
KCN Thăng Long, Bình Xuyên, Vĩnh Phúc
1. KCN Thăng Long, Bình Xuyên

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thỏa thuận

Nơi làm việc

  • KCN Thăng Long, xã Bình Xuyên, Phú Thọ
  • (Trước sáp nhập: Bình Xuyên, Vĩnh Phúc | Sau sáp nhập: Bình Xuyên, Phú Thọ)
  • 1. KCN Thăng Long, xã Bình Xuyên
  • (Trước sáp nhập: Bình Xuyên, Vĩnh Phúc | Sau sáp nhập: Bình Xuyên, Phú Thọ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH THỜI TRANG NGADO
Hồ Chí Minh, Phú Thọ
Cạnh tranh
CÔNG TY CỔ PHẦN LIÊN DOANH SHINKO
Phú Thọ, Vĩnh Phúc
Thoả thuận theo năng lực, không giới hạn thu nhập
GSR VINA
Phú Thọ, Vĩnh Phúc
10 triệu - 30 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN VINCOM RETAIL - Tập đoàn Vingroup
Đắk Lắk, Hòa Bình, Phú Thọ
20tr-33tr ₫/tháng

CÔNG TY TNHH AEON VIỆT NAM

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 30 đường Tân Thắng, phường Tân Sơn Nhì, Thành phố Hồ Chí Minh
Quy mô: Từ 5000 - 10000 nhân viên
Lĩnh vực: Bán lẻ/ Bán sỉ/ Thương mại, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Trưởng Nhóm Kỹ Thuật Cơ Khí
Công ty Cổ phần Đầu tư BeNK
Hà Nội, Hòa Bình, Phú Thọ
Công ty Cổ phần Đầu tư BeNK
22 - 28 triệu
Tổ Trưởng Chuyền SMT / AI (Làm Việc Tại KCN Thăng Long Vĩnh Phúc)
CÔNG TY TNHH ASIAN POWER DEVICES VIETNAM
Hà Nội, Phú Thọ, Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH ASIAN POWER DEVICES VIETNAM
Từ 25tr /tháng
Industrialization Project Manager
GN Audio
Hải Phòng, Bắc Ninh, Phú Thọ
GN Audio
Thương lượng
Quản Lý Thi Công Cơ Khí Hệ Thống Xử Lý Nước Thải
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ CÔNG NGHỆ MÔI TRƯỜNG DƯƠNG NHẬT
Hồ Chí Minh, Phú Thọ
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ CÔNG NGHỆ MÔI TRƯỜNG DƯƠNG NHẬT
Thương lượng
FPT Schools Tuyển Ban Giám Hiệu Và Quản Lí Chuyên Môn
Tổ Chức Giáo Dục FPT
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Hà Tĩnh, Phú Thọ
Tổ Chức Giáo Dục FPT
Thương lượng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.