Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Tìm kiếm khách hàng tiềm năng cho thuê Bất động sản
- Thiết lập các cuộc hẹn với khách hàng, chỉ dẫn khách hàng tham quan sản phẩm.
- Đảm bảo sản phẩm phải được chuẩn bị đầy đủ và sẵn sang trước khi khách tham quan.
- Theo dõi, đốc thúc việc thương lượng giá cả, hợp đồng (chủ động tư vấn).
- Chịu trách nhiệm doanh số với Ban Giám Đốc.
- Hoàn thiện hồ sơ sản phẩm và quản lý dữ liệu khách hàng (hợp đồng ký gửi sản phẩm).
- Tìm hiểu nhu cầu và khả năng thanh toán (nếu cần thiết) của khách hàng để đề xuất giải pháp phục vụ đối với trường hợp công ty trực tiếp cho thuê BĐS do công ty sỡ hữu.
- Giải thích/cung cấp thông tin cho khách hàng về chính sách và các thủ tục thuê, cho thuê.
- Chăm sóc khách hàng có nhu cầu thuê và cho thuê BĐS, giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện hợp đồng cho thuê.
- Hỗ trợ Giám đốc kinh doanh giải quyết các tranh chấp (nếu có) giữa các khách hàng thuê BĐS.
- Theo dõi công nợ của khách hàng, lập báo cáo định kỳ tình hinh thu phí giao dịch (nếu có)
- Lập báo cáo thống kê, đảm bảo cung cấp thông tin khách hàng đầy đủ trên hệ thống CRM.
- Cập nhật thông tin, tình hình cho thuê BĐS, thực hiện các báo cáo cho thuê.
- Phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo hoạt động của Phòng Kinh doanh được thuận lợi
Yêu cầu
- Tối thiểu có 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực cho thuê Bất Động Sản
- Ngoại hình sáng sủa, năng động
- Giao tiếp tốt
- Tiếng Anh giao tiếp lưu loát
- Nhiệt tình và yêu nghề
Quyền lợi
nghỉ phép theo quy định của luật lao động
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 13/04/2018
- Thu nhập: 1500 - 2000
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh mtv romea - siêu thị cao cấp bongrocer trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.