SỨ MỆNH VỊ TRÍ (THE MISSION)
Tại Regal Group, sứ mệnh của bạn là mở khóa những giới hạn của sự xa xỉ bền vững. Bạn là nhịp cầu nối liền tầm nhìn
kiến trúc di sản của RGG với dòng chảy vật liệu tinh hoa toàn cầu. Bằng nhãn quan chiến lược và sự minh bạch tuyệt đối, bạn sẽ xây dựng một hệ sinh thái đối tác (Nhà thầu, Nhà cung cấp) đẳng cấp thế giới, đảm bảo mỗi viên đá Marble, mỗi nhà thầu lựa chọn cùng hệ tư duy kiến tạo
TRÁCH NHIỆM CỐT LÕI (KEY RESPONSIBILITIES)
1. Chiến lược Mua sắm Toàn cầu & Vật liệu Xa xỉ (Global Strategic Sourcing)
Xây dựng và thực thi chiến lược chuỗi cung ứng dài hạn cho toàn bộ các dự án của Tập đoàn (Regal Legend, Regal Complex, Regal Victoria...).
Trực tiếp tìm kiếm, thẩm định và đàm phán với các nhà cung cấp vật liệu
2. Quản trị Đấu thầu Tiêu chuẩn Quốc tế (World-class Bidding Management)
Lãnh đạo công tác lập Hồ sơ mời thầu (RFP), tổ chức đấu thầu, đánh giá năng lực và chọn thầu cho các gói thầu Tư vấn, Thi công (Hầm, Thân, Hoàn thiện, MEP) và Cung cấp thiết bị.
Thay đổi tư duy đấu thầu truyền thống từ "Chọn giá rẻ nhất" sang "Chọn giá trị tối ưu nhất (Best Value)", đảm bảo nhà thầu có đủ năng lực thi công đạt chuẩn "Zero-Defect"
3. Quản trị Minh bạch & Tiêu chuẩn ESG (Governance & ESG Compliance)
Quản trị (G - Governance): Thiết lập kỷ luật thép và sự Minh bạch tuyệt đối (Zero-tolerance for corruption) trong toàn bộ quy trình mời thầu, báo giá và ký kết hợp đồng. Số hóa 100% quy trình đấu thầu trên hệ thống ERP/Phần mềm quản trị.
Môi trường (E - Environment): Đưa tiêu chí "Vật liệu xanh, phát thải carbon thấp" vào bộ tiêu chuẩn bắt buộc khi chọn nhà cung cấp, hiện thực hóa mục tiêu Net-Zero vào năm 2035 của Tập đoàn.
Xã hội (S - Social): Ưu tiên các nhà thầu tuân thủ nghiêm ngặt tiêu chuẩn An toàn lao động (HSE) và có chính sách phúc lợi tốt cho
công nhân.
4. Tối ưu hóa Ngân sách & Quản trị Rủi ro (Cost Optimization & Risk Management)
Tham gia kiểm soát ngân sách dự án (Budgeting). Tối ưu hóa chi phí đầu vào thông qua các hợp đồng khung (Framework agreements) dài hạn mà không làm giảm đi chất lượng của công trình.
Dự báo các rủi ro đứt gãy chuỗi cung ứng toàn cầu, biến động giá vật tư để có phương án dự phòng (Contingency plan) kịp thời.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 07 - 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Cung ứng/Đấu thầu vật tư, trong đó có ít nhất 03 năm ở vị trí Trưởng phòng/
Quản lý cấp cao tại các Tập đoàn Bất động sản lớn, Tổng thầu thi công Top đầu hoặc các dự án Khách sạn/Resort 5 sao quốc tế.
Kiến thức: Am hiểu sâu sắc về thị trường vật liệu xây dựng cao cấp, hệ thống MEP và các chuẩn mực hợp đồng quốc tế (FIDIC).
Năng lực cốt lõi: Kỹ năng đàm phán "win-win" xuất chúng. Khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật, bóc tách khối lượng (BOQ) và đánh giá hồ sơ biện pháp thi công.
Phẩm chất tiên quyết (The Non-negotiable trait): "Bàn tay sạch" (Impeccable Integrity). Sự chính trực, khách quan và bản lĩnh vững vàng trước mọi cám dỗ.
Ngoại ngữ: Giao tiếp và đàm phán hợp đồng bằng Tiếng Anh lưu loát (Bắt buộc, để làm việc với các nhà cung cấp/tư vấn ngoại).
Thu nhập : Mức lương cứng từ 30.000.000 - 50.000.000 VNĐ/tháng.
Thưởng nóng/Thưởng KPI khủng theo từng dự án khi hoàn thành tiến độ chọn thầu và tối ưu hóa ngân sách (Theo chính sách thưởng hàng tỷ đồng của Khối Phát triển dự án).
Trở thành Cổ đông: Được đưa vào danh sách Lãnh đạo nòng cốt, xét duyệt tham gia Gói Cổ phiếu Ưu đãi (ESOP) trị giá 50 tỷ đồng (dự kiến 2026).
Quyền lực & Tầm ảnh hưởng: Có toàn quyền đề xuất và thay đổi quy trình đấu thầu, định hình lại chuỗi cung ứng của một trong những tập đoàn BĐS hàng đầu Việt Nam.
Không gian làm việc: Làm việc tại văn phòng hạng A với công nghệ Wellness lọc khí y tế, bảo vệ sức khỏe tuyệt đối.
