Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả công việc
Điều hành các công việc chuyên môn của Phòng Đào tạo: các hoạt động chuyên môn & kiểm soát chất lượng giảng dạy tại trung tâm.
Lên kế hoạch, xây dựng, quản lý các khóa học mới và hệ thống các bài giảng.
Lên kế hoạch phát triển Chất lượng Đào tạo.
Yêu cầu ứng viên
Chuyên môn: IELTS từ 8.0, TESOL/ CELTA/ THẠC SĨ Ngôn ngữ. Ưu tiên: Chuyên ngành Sư phạm Anh/ Ngôn ngữ Anh
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Có kinh nghiệm quản lý tại các Trung tâm Ngoại ngữ hoặc Khoa Ngôn ngữ Anh tại trường Đại học/ Cao đẳng.
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm dạy IELTS.
Năng động, hòa đồng, nhiệt tình và có tinh thần trách nhiệm trong công việc.
Quyền lợi
Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực
Chính sách nhân sự full- time chính thức: ngày phép năm, BHXH & BHYT, team building
Quy trình ứng tuyển
Thử việc 3 tháng
Nộp thông tin ứng tuyển.
Phỏng vấn trực tiếp (demo chuyên môn).
Phỏng vấn qua điện thoại (xem xét sự phù hợp giữa 2 bên).
Offer nhận việc.
Thông tin khác
Thông tin cơ bản
Địa điểm: Phú Nhuận, Hồ Chí Minh
Mức lương: Cạnh tranh
Hạn nộp hồ sơ: 27-05-2023
Chức vụ: Nhân Viên
Hình thức: FULL_TIME
Kinh nghiệm: Đang cập nhật
Số lượng: Đang Cập Nhật
Trình độ: Đang cập nhật
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 27/05/2023
- Thu nhập: Cạnh tranh
- Đối với Học viên : Với phương châm "Học là phải dùng được", Vietop mong muốn mang đến tất cả học viên một giá trị thực khi học tại Vietop - Đối với Giáo viên - Nhân viên : Vietop là một nơi làm việc cần sự hiệu quả, chuyên nghiệp nhưng thân thiện, vui vẻ, yêu thương và giúp đỡ lẫn nhau để tất cả nhân sự cùng gắn kết và an tâm khi làm việc
...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp trung tâm anh ngữ ielts vietop trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.