Trưởng phòng đào tạo

35 - 50 triệu
Toàn thời gian
Hạn nộp hồ sơ: 25/10/2026 (Còn 60 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Chịu trách nhiệm về chất lượng làm việc của các bộ phận làm việc trực tiếp tại chi nhánh.
Lập kế hoạch đào tạo cho các bộ phận trong công ty.
Triển khai, giám sát các chương trình đào tạo.
Quản lý chi phí, đánh giá hiệu quả đào tạo.
Xây dựng quy trình/ quy định/ quy chế đào tạo để đảm bảo hoạt động đào tạo của công ty và các chi nhánh vận hành được xuyên suốt.
Kiểm soát chất lượng, hiệu quả làm việc của các bộ phận (bao gồm: Lễ tân thu ngân, buồng phòng, nhà hàng, bếp, bảo vệ, bellman, public, giặt là).
Hướng dẫn Ban giám đốc các chi nhánh quản lý nhân viên.
Nghiên cứu phương pháp nâng cao chất lượng giảng dạy, đào tạo tại công ty.
Điều chỉnh, bổ sung các quy chuẩn về nghiệp vụ của các bộ phận.
Phát triển văn hóa tại các chi nhánh dịch vụ nghỉ dưỡng của khối dịch vụ.
Chịu trách nhiệm đảm bảo chất lượng và số lượng nhân sự tại các vị trí trong công ty.
Kiểm soát quá trình tiếp cận công việc của các nhân viên mới, thử việc, học việc.
Đề xuất việc luân chuyển nhân sự hoặc cung cấp thông tin về thẩm định nhân sự theo yêu cầu của lãnh đạo để thực hiện việc điều động nhân sự.
Tham mưu các chế độ về lương, thưởng, phụ cấp, chế độ bảo hiểm, chế độ phúc lợi và hỗ trợ điều kiện làm việc cho nhân viên trong khách sạn.
Kiểm soát các các thủ tục về: ký/ kết thúc hợp đồng lao động, thuyên chuyển, khen thưởng, kỷ luật...; quản lý hồ sơ nhân viên đảm bảo được thực hiện đúng quy trình.
Lập phương án nâng cao chất lượng đầu vào.
Lập và kiểm soát các báo cáo trình ban lãnh đạo về hiệu quả của công tác tuyển dụng tại công ty.
Vị trí tuyển dụng
Kỹ sư phần mềm
Số lượng: 2
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Giám đốc Trung tâm chăm sóc khách hàng
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Trưởng ban Đào tạo Nhà hàng
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Giám đốc Ẩm thực
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Trưởng phòng Kinh Doanh
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Trưởng ban Bếp
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Bếp Trưởng Hệ Thống
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Kế toán khách sạn
Số lượng: 15
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Phó giám đốc khách sạn 4 sao
Số lượng: 2
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Phó Giám đốc khách sạn 2-3 sao
Số lượng: 10
Ngày kết thúc: 31/12/2026
x
Thông Tin Ứng Tuyển
x
A25 HOTEL - YOUR HOUSE
Tổng đài: 1900 6925
Hotline/Zalo: [protected info]
[protected info]
THÔNG TIN
Về chúng tôi
Câu hỏi thường gặp
Khách sạn
Quy định về thú cưng
Điều khoản và Quy định chung
Chính sách đặt phòng-hủy phòng-xác nhận phòng
Quy định thanh toán tiền phòng
Chính sách bảo vệ dữ liệu cá nhân
Cảnh báo mạo danh A25 Hotel
Maps
Copyright © A25 Hotel . All Rights Reserved

Yêu cầu

Tiếng Anh giao tiếp tốt (ưu tiên ứng viên có thêm tiếng Trung hoặc tiếng Nhật).
Thành thạo tin học văn phòng.
Tác phong chuyên nghiệp, thái độ tích cực và hợp tác trong công việc.
Có kiến thức về các nguyên tắc và thủ tục quản lý văn phòng .
Kỹ năng tổ chức và lên kế hoạch tốt.
Có khả năng phân tích, đưa ra quyết định và giải quyết vấn đề.
Có khả năng thu thập dữ liệu, phân tích và tổng hợp thông tin, chuẩn bị báo cáo.
Kỹ năng lãnh đạo, chịu được áp lực công việc.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình.
Kỹ năng đàm phán.
Kỹ năng đào tạo.
Vị trí tuyển dụng
Kỹ sư phần mềm
Số lượng: 2
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Giám đốc Trung tâm chăm sóc khách hàng
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Trưởng ban Đào tạo Nhà hàng
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Giám đốc Ẩm thực
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Trưởng phòng Kinh Doanh
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Trưởng ban Bếp
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Bếp Trưởng Hệ Thống
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Kế toán khách sạn
Số lượng: 15
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Phó giám đốc khách sạn 4 sao
Số lượng: 2
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Phó Giám đốc khách sạn 2-3 sao
Số lượng: 10
Ngày kết thúc: 31/12/2026
x
Thông Tin Ứng Tuyển
x
A25 HOTEL - YOUR HOUSE
Tổng đài: 1900 6925
Hotline/Zalo: [protected info]
[protected info]
THÔNG TIN
Về chúng tôi
Câu hỏi thường gặp
Khách sạn
Quy định về thú cưng
Điều khoản và Quy định chung
Chính sách đặt phòng-hủy phòng-xác nhận phòng
Quy định thanh toán tiền phòng
Chính sách bảo vệ dữ liệu cá nhân
Cảnh báo mạo danh A25 Hotel
Maps
Copyright © A25 Hotel . All Rights Reserved

Quyền lợi

Mức lương từ 35 - 50 triệu/ tháng. Lương thỏa thuận theo năng lực;
Nghỉ 4 ngày/ tháng.
Nâng lương định kỳ 1 năm/lần
Chế độ thâm niê: từ tháng thứ 13 trở đi mỗi năm được thưởng thêm 1% lương thâm niên.
Cơ hội thăng tiến cao
Có chỗ ở khi nhân viên ở xa. Hỗ trợ ăn ca.
Khen thưởng tuần / tháng / năm và khi có đóng góp xây dựng công ty.
Chế độ thăm hỏi, hiếu hỉ, sinh nhật.
BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
Vị trí tuyển dụng
Kỹ sư phần mềm
Số lượng: 2
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Giám đốc Trung tâm chăm sóc khách hàng
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Trưởng ban Đào tạo Nhà hàng
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Giám đốc Ẩm thực
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Trưởng phòng Kinh Doanh
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Trưởng ban Bếp
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Bếp Trưởng Hệ Thống
Số lượng: 1
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Kế toán khách sạn
Số lượng: 15
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Phó giám đốc khách sạn 4 sao
Số lượng: 2
Ngày kết thúc: 31/12/2026
Phó Giám đốc khách sạn 2-3 sao
Số lượng: 10
Ngày kết thúc: 31/12/2026
x
Thông Tin Ứng Tuyển
x
A25 HOTEL - YOUR HOUSE
Tổng đài: 1900 6925
Hotline/Zalo: [protected info]
[protected info]
THÔNG TIN
Về chúng tôi
Câu hỏi thường gặp
Khách sạn
Quy định về thú cưng
Điều khoản và Quy định chung
Chính sách đặt phòng-hủy phòng-xác nhận phòng
Quy định thanh toán tiền phòng
Chính sách bảo vệ dữ liệu cá nhân
Cảnh báo mạo danh A25 Hotel
Maps
Copyright © A25 Hotel . All Rights Reserved

Thông tin chung

  • Thu nhập: từ 35 - 50 tr
Việc làm tương tự khác

Tập đoàn A25 Hotel

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 55 Cách Mạng Tháng 8, phường Bến Thành, Quận 1, TP. HCM
Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Hà Nội | Trưởng Phòng Đào Tạo Bất Động Sản | Lương Cứng Đến 30 Triệu + Cơ Hội Thu Nhập 9 Chữ Số
CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN XANH GROUP
Hà Nội
CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN XANH GROUP
25 - 30 triệu + Thưởng
Trưởng Phòng Kinh Doanh Bất Động Sản Cứng - Thu Nhập +40 Triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN HECO LAND
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN HECO LAND
30 - 100 triệu VNĐ
Trưởng/Phó Phòng Kinh Doanh
CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN HECO LAND
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN HECO LAND
30 - 100 triệu VNĐ
CỬA HÀNG TRƯỞNG
CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ - THƯƠNG MẠI THỰC PHẨM HIỆP PHÁT
Hồ Chí Minh, Phú Thọ
CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ - THƯƠNG MẠI THỰC PHẨM HIỆP PHÁT
Thỏa thuận
TRƯỞNG NHÓM TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠO
CÔNG TY TNHH THỰC PHẨM THÁI SƠN
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH THỰC PHẨM THÁI SƠN
Thương lượng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.