Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Tuyển dụng tuyến đầu (sale/kho/kỹ thuật/thu ngân/CSKH...): thiết kế máy tuyển + SLA + phễu tuyển + kênh
cộng tác viên tỉnh/referral.
- C&B - công lương - OT: chuẩn hoá chốt công liên chi nhánh, kiểm soát OT, tính lương đúng hạn/đúng chính sách; BHXH/thuế TNCN tuân thủ.
- Kỷ luật - quan hệ lao động: nội quy, quy trình xử lý vi phạm, nghỉ việc & bàn giao tài sản/dữ liệu.
- Hiệu suất - KPI - đào tạo onboarding tuyến đầu: KPI theo nhóm vị trí + đào tạo 7-14 ngày cho nhân sự mới.
- Hành chính hệ thống: tài sản/CCDC, mua sắm - nhà cung cấp dịch vụ, văn thư - lưu trữ.
- Phát triển kênh truyền thông nội bộ và văn hoá doanh nghiệp bền vững
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên; tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên đã có làm với quy mô nhân sự: 120-150 nhân sự.
- Mạnh về tuyển dụng tuyến đầu và vận hành C&B (công-lương-OT); am hiểu Luật Lao động, BHXH, thuế TNCN.
- Tư duy hệ thống, kỹ năng giao tiếp - xử lý tình huống - lãnh đạo đội nhóm; tác phong chuyên nghiệp, trung thực, trách nhiệm cao.
- Ưu tiên: đã sử dụng/thành thạo MISA AMIS hoặc các hệ thống quản trị công việc/HRIS; có kinh nghiệm chuỗi/đa chi nhánh/kho + kỹ thuật dịch vụ.
- Có chuyên môn và kinh nghiệm THỰC TẾ trong lĩnh vực Nhân sự, hành chính, văn hóa trong doanh nghiệp.
Quyền lợi
- Tổng thu nhập 25-35 triệu (Lương cứng + phụ cấp + thưởng theo KPI/hiệu quả)
- Thưởng lễ/tết, tháng lương 13 và các chính sách khác theo quy chế công ty.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN;
- Phép năm; đào tạo; hoạt động nội bộ (team building, sự kiện...).
Bảo hiểm xã hội, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Team building
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:15)
Thứ 7 (từ 08:00 đến 12:00)
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 14/06/2026
- Thu nhập: 25 - 35 triệu
Nơi làm việc
- - Hà Nội: 28 ngõ 168 Nguyễn Xiển, Phường Thanh Liệt (huyện Thanh Trì cũ)
