Mô tả công việc
- Lập kế hoạch và đưa ra các chiến lược cho phòng kinh doanh, bám sát định hướng của Công ty;
- Tuyển dụng, đào tạo, giám sát đội ngũ nhân sự thuộc cấp quản lý. Đánh giá nhân viên dưới quyền quản lý;
- Quản lý đội nhóm, xây dựng và phát triển đội ngũ, truyền lửa, tạo động lực cho nhân viên trong phòng.
- Gặp gỡ khách hàng, đối tác, triển khai các sản phẩm của công ty, xây dựng và phát triển dịch vụ khách hàng;
- Tìm hiểu thông tin thị trường, phân tích đánh giá và đưa ra các đề xuất nhằm nâng cao hiệu quả bán hàng;
- Phối hợp với các phòng ban khác để xây dựng và triển khai các quy trình, quy định;
- Các công việc khác theo sự phân công, chỉ đạo của ban
giám đốc.
Yêu cầu
- Ưu tiên tốt nghiệp CĐ, ĐH trở lên chuyên ngành Kinh tế, Tài chính - ngân hàng, Bảo hiểm..
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, có sẵn đội nhóm từ 7-10 nhân sự
- Hiểu rõ về thị trường bất động sản
- Có khả năng làm việc trong môi trường nhiều cạnh tranh và áp lực
- Có năng lực quản lý, tư duy tốt
- Kỹ năng giải quyết vấn đề, kỹ năng giao tiếp tốt
- Chủ động trong công việc
Quyền lợi
- Lương cứng từ 10-15tr+ hoa hồng hấp dẫn
- Làm việc trong môi trường năng động, nhiều sáng tạo, thử thách
- Hưởng mức lương cạnh tranh theo năng lực
- Được tham gia đào tạo nâng cao năng lực
- Cơ hội thăng tiến trong công việc.
- Các chế độ theo Luật hiện hành.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 17:30)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 17 Trần Quý Kiên, Phường Bình Trưng (Thành phố Thủ Đức cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/06/2026
