Trưởng phòng Marketing - Thu nhập upto 35 triệu - KV Hoàng Mai

Hà Nội
25 - 35 triệu
2 - 3 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 13/09/2026 (Còn 29 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Khảo sát, đánh giá toàn diện các kênh Marketing hiện có của công ty (Website, mạng xã hội, các kênh truyền thông khác) và tệp khách hàng mục tiêu.
Tự xây dựng lộ trình ưu tiên triển khai: Đề xuất với Ban Giám đốc danh mục công việc, thứ tự ưu tiên giữa các kênh (Inbound/Website, Social Media, Ads, Event...) dựa trên mục tiêu doanh thu và ngân sách thực tế.
Xây dựng và quản lý ngân sách Marketing ngắn hạn và dài hạn; đảm bảo tính tối ưu về chi phí và hiệu quả đầu tư (ROI).
Định hướng chiến lược nội dung (Content Strategy) và trải nghiệm người dùng trên tất cả các điểm chạm truyền thông của công ty.
Quản lý, giao việc và định hướng phát triển chuyên môn cho các nhân sự thuộc bộ phận (chuyên viên SEO, CTV nội dung/thiết kế/video...).
Linh hoạt điều chỉnh tỷ trọng đầu tư giữa các kênh thu hút khách hàng tiềm năng (Organic Traffic, Paid Ads, Social Traffic) theo từng giai đoạn phát triển của doanh nghiệp.
Thiết lập hệ thống chỉ số đo lường hiệu quả (KPIs/OKRs) phù hợp cho từng chiến dịch và từng kênh triển khai (Traffic, Lead, Tỷ lệ chuyển đổi, Chi phí/Khách hàng).
Phân tích dữ liệu định kỳ để kịp thời tối ưu hóa quy trình, loại bỏ các hoạt động kém hiệu quả và nhân rộng các mô hình thành công.
Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Kinh doanh (Sales) để đảm bảo chất lượng Data khách hàng và tối ưu luồng chuyển đổi doanh thu.

Yêu cầu

Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 02-03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Trưởng phòng, Trưởng nhóm Marketing/Growth Lead).
Có nền tảng vững chắc về Marketing căn bản và Marketing Online đa kênh.
Có tư duy lập kế hoạch chiến lược độc lập, năng lực tự quản lý và giải quyết vấn đề linh hoạt.
Kỹ năng và Tư duy:
Tư duy dựa trên dữ liệu (Data-driven mindset), nhạy bén với các chỉ số tài chính và hiệu quả kinh doanh.
Hiểu biết tổng quan về các công cụ quản lý, đo lường Marketing
Kỹ năng quản lý nhân sự, giao việc và tạo động lực cho đội ngũ.

Quyền lợi

Thu nhập: 25 triệu - 35 triệu đồng/tháng.
Quyền hạn: Được chủ động đề xuất chiến lược, toàn quyền phân bổ ngân sách trong phạm vi duyệt và chủ động lựa chọn phương án triển khai.
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Thưởng lễ, Tết, tháng lương 13, thưởng theo lợi nhuận và các chế độ khác theo chính sách chung của Công ty.

Thông tin khác

Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info], Thời gian làm việc: 8h00-12h00; 13h30-17h30 từ thứ 2 đến thứ 7 (nghỉ 2 thứ 7 trong tháng) )

Thông tin chung

  • Thu nhập: 25 - 35 triệu VNĐ

Nơi làm việc

  • 45, Louis 3, KĐT Louis city Hoàng Mai, Hà Nội
  • (Trước sáp nhập: Hoàng Mai, Hà Nội | Sau sáp nhập: Hoàng Mai, Hà Nội)
  • 1. 45, Louis 3, KĐT Louis city Hoàng Mai
  • (Trước sáp nhập: Hoàng Mai, Hà Nội | Sau sáp nhập: Hoàng Mai, Hà Nội)

Công ty cổ phần Modern Light Việt Nam

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Số 92, Phố Vân Hồ 3, Phường Lê Đại Hành, Quận Hai Bà Trưng, Hà Nội
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Lĩnh vực: Bán lẻ/ Bán sỉ/ Thương mại, Vật tư/Thiết bị/Mua hàng
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Trưởng Nhóm Content Marketing
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ ĐẦU TƯ NGỌC AN
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ ĐẦU TƯ NGỌC AN
15 - 25 triệu VNĐ
Trưởng nhóm Digital Marketing Ads
Công ty cổ phần TCR Distributing
Hà Nội
Công ty cổ phần TCR Distributing
15-25 triệu/tháng
Trưởng Phòng Marketing Thương Hiệu
CÔNG TY CP VENICII VIỆT NAM
Hà Nội
CÔNG TY CP VENICII VIỆT NAM
20 - 22 triệu VNĐ
Marketing Manager
Công ty TNHH Thương mại HKK
Hà Nội
Công ty TNHH Thương mại HKK
20 - 25 triệu
Brand Marketing Leader | Helios
CÔNG TY TNHH SUNROCK - Thương Hiệu phụ kiện thời trang
Hà Nội
CÔNG TY TNHH SUNROCK - Thương Hiệu phụ kiện thời trang
Thỏa thuận
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.