Mô tả công việc
- Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và triển khai tất cả chiến dịch Marketing cho các sản phẩm dịch vụ của Công ty.
- Xây dựng chương trình hành động Marketing trong năm.
- Chịu trách nhiệm xây dựng và
quản lý thương hiệu ( nhận diện, định vị, hình ảnh, tính cách, hoạt động truyền thông,
- Phân tích data và insights khách hàng để đề xuất các chiến dịch Marketing hiệu quả như: facebook, google, SEO, KOLs,...Thực hiện trực tiếp các công việc liên quan đến
digital Marketing- Lập kế hoạch và quản lý hoạt động của các nhân sự thuộc phòng. Tuyển dụng và phát triển các thành viên trong nhóm. Chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động của phòng phụ trách.
- Lập kế hoạch tổ chức hoạt động nội bộ của công ty như: team building, hội thảo, gala dinner,...
- Giữ quan hệ tốt với truyền thông và quảng cáo
- Thiết lập hệ thống quy trình và hệ thống quản lý tại phòng.
Yêu cầu
- Nam/nữ độ tuổi từ 27 đến 45 tuổi
- Có kinh nghiệm làm việc và quản lý trong lĩnh vực Marketing, đặc biệt là mảng digital Marketing.
- Trình độ học vấn: Tốt nghiêp đại học, cao đẳng các ngành về quản trị kinh doanh, Marketing
- Có kỹ năng giao tiếp tốt.
- Có lập kế hoạch, thuyết trình và đàm phán tốt.
- Có kỹ năng phân tích, quản lý và giải quyết rủi ro.
- Có kỹ năng quản lý và lãnh đạo;
Quyền lợi
- Lương theo năng lực, thỏa thuận khi phỏng vấn (thu nhập 18 triệu - 25 triệu).
- Chế độ khen thưởng, phúc lợi: tham gia chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ; chính sách khen thưởng hàng tháng, năm của Công ty, lương tháng 13, nghỉ dưỡng định kỳ hàng năm, thưởng nhân các ngày Lễ/Tết trong năm...
- Hàng năm Công ty xem Xét điều chỉnh tăng lương theo kết quả đánh giá công việc. Đối với những cá nhân có tiềm năng sẽ được tham gia quy hoạch
cán bộ nguồn với nhiều cơ hội thăng tiến.
- Chế độ đào tạo: Được tham gia các khóa đào tạo về nghiệp vụ và các kỹ năng cần thiết theo yêu cầu công việc.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Làm việc hành chính
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 25/12/2025
