Trưởng Phòng Mua Hàng Tiếng Trung
Hạn nộp hồ sơ: 17/10/2026 (Còn 27 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Hoạch định & tổ chức thu mua (20%)
Xây dựng kế hoạch thu mua theo kế hoạch sản xuất - kinh doanh (trong nước 50-70%, nước ngoài 30-50%).
Phê duyệt phương án mua hàng, định mức tồn kho và ngân sách thu mua.
Phân tích biến động giá thị trường, đề xuất giải pháp tối ưu chi phí.
Chịu trách nhiệm về tiến độ và hiệu quả thu mua toàn Công ty.
Quản lý hoạt động thu mua & logistics (25%)
Phê duyệt điều khoản thương mại, phương án thanh toán và tiến độ giao hàng (mua nội và mua ngoại).
Tổ chức, phân công và giám sát nhân viên triển khai đơn hàng, theo dõi tiến độ cung ứng.
Kiểm soát bộ chứng từ, hồ sơ thanh toán và chi phí logistics.
Phối hợp với Forwarder và các đơn vị liên quan đảm bảo thủ tục nhập khẩu đúng tiến độ.
Kiểm soát và xử lý các rủi ro phát sinh trong quá trình cung ứng.
Xây dựng hệ thống & quy trình phòng ban (20%)
Xây dựng, chuẩn hóa và cải tiến quy trình thu mua, quy trình đánh giá NCC, quy trình kiểm soát chi phí.
Ban hành tiêu chuẩn thu mua, tiêu chuẩn lựa chọn - duy trì NCC.
Thiết lập hệ thống biểu mẫu, phân quyền phê duyệt và cơ chế kiểm soát nội bộ.
Rà soát, đánh giá và cải tiến định kỳ hoạt động phòng Thu mua.
Quản lý & phát triển Nhà cung cấp (15%)
Xây dựng tiêu chí đánh giá và phân loại NCC định kỳ.
Duy trì quan hệ với NCC chiến lược; trực tiếp đàm phán và quản lý các NCC quan trọng.
Định hướng và phê duyệt việc tìm kiếm, phát triển NCC mới, nguồn nguyên vật liệu mới.
Phụ trách các hạng mục chiến lược (15%)
Trực tiếp phụ trách các dự án tìm kiếm, phát triển nguyên vật liệu mới, sản phẩm mới theo định hướng kinh doanh.
Phối hợp các bộ phận liên quan trong thử nghiệm, đánh giá và triển khai NVL/sản phẩm mới vào sản xuất.
Quản lý và kiểm soát các hợp đồng giá trị lớn, các NCC trọng điểm
Quản lý đội ngũ & phối hợp nội bộ (5%)
Quản lý, đào tạo và đánh giá hiệu suất nhân sự phòng Thu mua.
Phối hợp với Sản xuất, Kho, Kế toán, Kinh doanh đảm bảo nguồn cung phù hợp kế hoạch.
Báo cáo định kỳ và đề xuất giải pháp cải tiến cho Ban Giám đốc.
Xây dựng kế hoạch thu mua theo kế hoạch sản xuất - kinh doanh (trong nước 50-70%, nước ngoài 30-50%).
Phê duyệt phương án mua hàng, định mức tồn kho và ngân sách thu mua.
Phân tích biến động giá thị trường, đề xuất giải pháp tối ưu chi phí.
Chịu trách nhiệm về tiến độ và hiệu quả thu mua toàn Công ty.
Quản lý hoạt động thu mua & logistics (25%)
Phê duyệt điều khoản thương mại, phương án thanh toán và tiến độ giao hàng (mua nội và mua ngoại).
Tổ chức, phân công và giám sát nhân viên triển khai đơn hàng, theo dõi tiến độ cung ứng.
Kiểm soát bộ chứng từ, hồ sơ thanh toán và chi phí logistics.
Phối hợp với Forwarder và các đơn vị liên quan đảm bảo thủ tục nhập khẩu đúng tiến độ.
Kiểm soát và xử lý các rủi ro phát sinh trong quá trình cung ứng.
Xây dựng hệ thống & quy trình phòng ban (20%)
Xây dựng, chuẩn hóa và cải tiến quy trình thu mua, quy trình đánh giá NCC, quy trình kiểm soát chi phí.
Ban hành tiêu chuẩn thu mua, tiêu chuẩn lựa chọn - duy trì NCC.
Thiết lập hệ thống biểu mẫu, phân quyền phê duyệt và cơ chế kiểm soát nội bộ.
Rà soát, đánh giá và cải tiến định kỳ hoạt động phòng Thu mua.
Quản lý & phát triển Nhà cung cấp (15%)
Xây dựng tiêu chí đánh giá và phân loại NCC định kỳ.
Duy trì quan hệ với NCC chiến lược; trực tiếp đàm phán và quản lý các NCC quan trọng.
Định hướng và phê duyệt việc tìm kiếm, phát triển NCC mới, nguồn nguyên vật liệu mới.
Phụ trách các hạng mục chiến lược (15%)
Trực tiếp phụ trách các dự án tìm kiếm, phát triển nguyên vật liệu mới, sản phẩm mới theo định hướng kinh doanh.
Phối hợp các bộ phận liên quan trong thử nghiệm, đánh giá và triển khai NVL/sản phẩm mới vào sản xuất.
Quản lý và kiểm soát các hợp đồng giá trị lớn, các NCC trọng điểm
Quản lý đội ngũ & phối hợp nội bộ (5%)
Quản lý, đào tạo và đánh giá hiệu suất nhân sự phòng Thu mua.
Phối hợp với Sản xuất, Kho, Kế toán, Kinh doanh đảm bảo nguồn cung phù hợp kế hoạch.
Báo cáo định kỳ và đề xuất giải pháp cải tiến cho Ban Giám đốc.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học trở lên; tối thiểu 3 năm kinh nghiệm thu mua, có kinh nghiệm quản lý.
Thành thạo Tiếng Trung 4 kỹ năng, HSK4 trở lên; có kinh nghiệm làm việc với NCC Trung Quốc.
Am hiểu Incoterms, hợp đồng thương mại và cấu trúc chi phí logistics.
Có năng lực đàm phán cấp cao, xử lý điều khoản giá, thanh toán, sản lượng, cam kết độc quyền.
Am hiểu thị trường nguyên vật liệu, có quan hệ và kinh nghiệm phát triển NCC mới.
Tư duy phân tích chi phí, quản trị rủi ro và đa nguồn cung.
Kỹ năng tổ chức, kiểm soát và điều phối đội ngũ.
Thành thạo Tiếng Trung 4 kỹ năng, HSK4 trở lên; có kinh nghiệm làm việc với NCC Trung Quốc.
Am hiểu Incoterms, hợp đồng thương mại và cấu trúc chi phí logistics.
Có năng lực đàm phán cấp cao, xử lý điều khoản giá, thanh toán, sản lượng, cam kết độc quyền.
Am hiểu thị trường nguyên vật liệu, có quan hệ và kinh nghiệm phát triển NCC mới.
Tư duy phân tích chi phí, quản trị rủi ro và đa nguồn cung.
Kỹ năng tổ chức, kiểm soát và điều phối đội ngũ.
Quyền lợi
Thu nhập cạnh tranh theo năng lực và hiệu quả đóng góp (Từ 20-25tr).
Gia nhập Công ty đang trong giai đoạn tăng trưởng mạnh, nhiều cơ hội phát triển và mở rộng vai trò quản lý.
Được tài trợ 100% chi phí tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn và năng lực quản lý.
Môi trường trẻ, năng động, đề cao hiệu quả và tư duy đổi mới.
Hoạt động nội bộ phong phú, gắn kết đội ngũ và phát triển văn hóa doanh nghiệp.
Gia nhập Công ty đang trong giai đoạn tăng trưởng mạnh, nhiều cơ hội phát triển và mở rộng vai trò quản lý.
Được tài trợ 100% chi phí tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn và năng lực quản lý.
Môi trường trẻ, năng động, đề cao hiệu quả và tư duy đổi mới.
Hoạt động nội bộ phong phú, gắn kết đội ngũ và phát triển văn hóa doanh nghiệp.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info])
Địa điểm làm việc:
Hà Nội
Khu Công Nghiệp Phú Nghĩa, Đường Thanh niên KCN Phú Nghĩa, Phú Nghĩa, Chương Mỹ, Hà Nội
(Trước sáp nhập: Chương Mỹ, Hà Nội | Sau sáp nhập: Phú Nghĩa, Hà Nội)
1. Khu Công Nghiệp Phú Nghĩa, Đường Thanh niên KCN Phú Nghĩa, Phú Nghĩa, Chương Mỹ, Hà Nội
(Trước sáp nhập: Chương Mỹ, Hà Nội | Sau sáp nhập: Phú Nghĩa, Hà Nội)
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info])
Địa điểm làm việc:
Hà Nội
Khu Công Nghiệp Phú Nghĩa, Đường Thanh niên KCN Phú Nghĩa, Phú Nghĩa, Chương Mỹ, Hà Nội
(Trước sáp nhập: Chương Mỹ, Hà Nội | Sau sáp nhập: Phú Nghĩa, Hà Nội)
1. Khu Công Nghiệp Phú Nghĩa, Đường Thanh niên KCN Phú Nghĩa, Phú Nghĩa, Chương Mỹ, Hà Nội
(Trước sáp nhập: Chương Mỹ, Hà Nội | Sau sáp nhập: Phú Nghĩa, Hà Nội)
Thông tin chung
- Thu nhập: 20 - 25 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- Khu Công Nghiệp Phú Nghĩa, Đường Thanh niên KCN Phú Nghĩa, Phú Nghĩa, Chương Mỹ, Hà Nội
- (Trước sáp nhập: Chương Mỹ, Hà Nội | Sau sáp nhập: Phú Nghĩa, Hà Nội)
- 1. Khu Công Nghiệp Phú Nghĩa, Đường Thanh niên KCN Phú Nghĩa, Phú Nghĩa, Chương Mỹ, Hà Nội
- (Trước sáp nhập: Chương Mỹ, Hà Nội | Sau sáp nhập: Phú Nghĩa, Hà Nội)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH ĐÀO TẠO ENGLISH AMOM
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Khác
Từ 18 - 30 triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN GOLDEN GATE
Hà Nội
Thương lượng
Công ty TNHH FUMO AUTO
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tòa báo nông thôn ngày nay - Ngõ 68 Dương Đình Nghệ, Cầu Giấy
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu