Trưởng phòng Pháp lý Dự án
Hạn nộp hồ sơ: 31/08/2026 (Còn 16 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Nhiệm vụ 1: Xây dựng kế hoạch pháp lý chi tiết theo từng giai đoạn phát triển dự án: từ nghiên cứu đầu tư, lập quy hoạch, phê duyệt chủ trương, giao đất, GPXD, đến hoàn công và cấp GCN.
Nhiệm vụ 2: Trực tiếp làm việc hoặc phân công nhân sự phối hợp với các Sở ngành, UBND tỉnh/huyện trong quá trình nộp, theo dõi và xử lý hồ sơ pháp lý.
Nhiệm vụ 3: Rà soát toàn bộ hồ sơ pháp lý dự án, phát hiện các rủi ro tiềm ẩn và kiến nghị phương án xử lý.
Nhiệm vụ 4: Tư vấn pháp lý cho Ban Phát triển Dự án, Đầu tư, Quản lý thi công... trong quá trình phối hợp liên ngành.
Nhiệm vụ 5: Hướng dẫn và kiểm tra việc sử dụng hồ sơ pháp lý mẫu, chuẩn hóa quy trình pháp lý nội bộ theo từng nhóm dự án.
Nhiệm vụ 6: Báo cáo định kỳ tiến độ pháp lý, khó khăn vướng mắc và đề xuất giải pháp xử lý lên Giám đốc Ban Pháp lý Dự án.
Nhiệm vụ 7: Đại diện pháp lý của công ty làm việc với cơ quan địa phương theo phân quyền (nếu được ủy nhiệm).
Nhiệm vụ 8: Quản lý, đào tạo và phát triển năng lực cho nhóm chuyên viên pháp lý trực thuộc phòng.
Nhiệm vụ 1: Xây dựng kế hoạch pháp lý chi tiết theo từng giai đoạn phát triển dự án: từ nghiên cứu đầu tư, lập quy hoạch, phê duyệt chủ trương, giao đất, GPXD, đến hoàn công và cấp GCN.
Nhiệm vụ 2: Trực tiếp làm việc hoặc phân công nhân sự phối hợp với các Sở ngành, UBND tỉnh/huyện trong quá trình nộp, theo dõi và xử lý hồ sơ pháp lý.
Nhiệm vụ 3: Rà soát toàn bộ hồ sơ pháp lý dự án, phát hiện các rủi ro tiềm ẩn và kiến nghị phương án xử lý.
Nhiệm vụ 4: Tư vấn pháp lý cho Ban Phát triển Dự án, Đầu tư, Quản lý thi công... trong quá trình phối hợp liên ngành.
Nhiệm vụ 5: Hướng dẫn và kiểm tra việc sử dụng hồ sơ pháp lý mẫu, chuẩn hóa quy trình pháp lý nội bộ theo từng nhóm dự án.
Nhiệm vụ 6: Báo cáo định kỳ tiến độ pháp lý, khó khăn vướng mắc và đề xuất giải pháp xử lý lên Giám đốc Ban Pháp lý Dự án.
Nhiệm vụ 7: Đại diện pháp lý của công ty làm việc với cơ quan địa phương theo phân quyền (nếu được ủy nhiệm).
Nhiệm vụ 8: Quản lý, đào tạo và phát triển năng lực cho nhóm chuyên viên pháp lý trực thuộc phòng.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp đại học Luật trở lên, ưu tiên có chứng chỉ hành nghề luật sư hoặc bồi dưỡng nghiệp vụ về pháp luật đất đai, xây dựng.
Tối thiểu 7-10 năm kinh nghiệm trong pháp lý bất động sản, trong đó ít nhất 3 năm ở vai trò quản lý phòng pháp lý hoặc điều phối pháp lý dự án.
Am hiểu sâu hệ thống pháp luật liên quan: đất đai, quy hoạch, đầu tư, xây dựng, nhà ở, kinh doanh BĐS.
Có kỹ năng làm việc với chính quyền địa phương, xử lý hồ sơ hành chính - pháp lý và phòng ngừa rủi ro hiệu quả.
Khả năng tổ chức công việc nhóm, đào tạo nhân viên, tổng hợp báo cáo và phối hợp đa bộ phận.
Tốt nghiệp đại học Luật trở lên, ưu tiên có chứng chỉ hành nghề luật sư hoặc bồi dưỡng nghiệp vụ về pháp luật đất đai, xây dựng.
Tối thiểu 7-10 năm kinh nghiệm trong pháp lý bất động sản, trong đó ít nhất 3 năm ở vai trò quản lý phòng pháp lý hoặc điều phối pháp lý dự án.
Am hiểu sâu hệ thống pháp luật liên quan: đất đai, quy hoạch, đầu tư, xây dựng, nhà ở, kinh doanh BĐS.
Có kỹ năng làm việc với chính quyền địa phương, xử lý hồ sơ hành chính - pháp lý và phòng ngừa rủi ro hiệu quả.
Khả năng tổ chức công việc nhóm, đào tạo nhân viên, tổng hợp báo cáo và phối hợp đa bộ phận.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Thông tin chung
- Thu nhập: Cạnh tranh
Nơi làm việc
- 135 - 137 Nguyễn Thị Thập, Tân Hưng, Quận 7
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH BỆNH VIỆN GIA AN 115
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Địa Ốc Khang An
Hồ Chí Minh
30 Tr - 70 Tr VND
Công ty Cổ phần Dịch vụ Thương mại Tổng hợp WinCommerce - Chuỗi Hệ Thống Siêu Thị WinMart
Hồ Chí Minh, Hải Phòng
Thương lượng
Công ty cổ phần đầu tư Nam Group
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 135-137 Nguyễn Thị Thập, Phường Tân Hưng, Quận 7, TP.HCM
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
