Trưởng Phòng QLCL

Hưng Yên
16 - 22 triệu
5 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 17/10/2026 (Còn 24 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

- Xây dựng, triển khai và giám sát hệ thống QC/QA nhằm đảm bảo chất lượng sản phẩm theo tiêu chuẩn trong và ngoài nước.
- Quản lý chứng chỉ chất lượng: Thực hiện đăng ký, xin cấp, duy trì và triển khai các chứng chỉ quốc tế (ISO, BRC, v.v.)
Quản lý công tác đánh giá, chuẩn bị hồ sơ, tài liệu tiếp đoàn đánh giá của khách hàng và tổ chức chứng nhận.
- Xây dựng kế hoạch hành động khắc phục/phòng ngừa (CAPA) sau audit.
- Xử lý khiếu nại khách hàng, đưa ra biện pháp khắc phục
- Xây dựng và vận hành hệ thống quản lý chất lượng
- Đào tạo & phát triển đội ngũ QC/QA đảm bảo tuân thủ đúng quy trình chất lượng
- Phối hợp cùng khách hàng, tổ chức chứng nhận, nhà cung cấp để đáp ứng yêu cầu chất lượng và chứng chỉ
- Tổng hợp, phân tích dữ liệu chất lượng, đề xuất giải pháp cải tiến chất lượng

Yêu cầu

- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực QC/QA tại nhà máy sản xuất, ưu tiên ngành bao bì, giấy, nhựa sinh học hoặc mold pulp.
+ Có kinh nghiệm triển khai và duy trì hệ thống chứng chỉ quốc tế (ISO 9001, ISO 14001, , BRC, v.v.)
+ Có khả năng quản lý và điều hành đội ngũ, kỹ năng đào tạo và phát triển nhân sự
- Tư duy hệ thống, cẩn thận, trách nhiệm, khả năng chịu áp lực công việc cao

Quyền lợi

• Thu nhập hấp dẫn, thưởng tháng lương thứ 13 và các gói phúc lợi đa dạng; • Chính sách phúc lợi toàn diện cho cá nhân và gia đình; • Chương trình đào tạo chuyên sâu • Môi trường làm việc chuyên nghiệp. thân thiện • Văn hóa làm việc đa dạng & hòa nhập

Thông tin khác

Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
5 - 10 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Hóa chất / Sinh hóa / Thực phẩm
,
Quản lý chất lượng (QA / QC)

Thông tin chung

  • Thu nhập: 16 triệu - 22 triệu

Nơi làm việc

  • Hưng Yên
Việc làm tương tự khác
Makino Vietnam Co., Ltd
Hà Nội, Bắc Ninh, Hưng Yên
Thương lượng

CÔNG TY CỔ PHẦN STAVIAN HÓA CHẤT

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Tầng 13, Tháp BIDV, số 194 Trần Quang Khải - Quận Hoàn Kiếm - TP. Hà Nội
Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
Lĩnh vực: Hóa học - Sinh học, Sản xuất / Vận hành sản xuất, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Lean/ Continuous Improvement (CI) Manager (Quản Lý Cải Tiến)
CÔNG TY TNHH AJAX SYSTEMS VIỆT NAM
Hà Nội, Hải Dương, Hưng Yên
CÔNG TY TNHH AJAX SYSTEMS VIỆT NAM
Thương lượng
Catering Manager (Quản Lý Bếp Ăn) Trường Quốc Tế - Tiếng Anh Thành thạo
CÔNG TY TNHH ADEN SERVICES (VIỆT NAM) - CHI NHÁNH ĐÀ NẴNG
Hà Nội, Bắc Ninh, Hưng Yên
CÔNG TY TNHH ADEN SERVICES (VIỆT NAM) - CHI NHÁNH ĐÀ NẴNG
$ 500-800 /tháng
Trưởng Phòng Tuyển Dụng
Công ty Cổ Phần Nhựa Á Đông
Hà Nội, Hưng Yên
Công ty Cổ Phần Nhựa Á Đông
20 - 30 triệu
Trưởng Phòng Tuyển Dụng
Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển Thái Dương
Hưng Yên
Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển Thái Dương
20 triệu - 30 triệu
Trưởng Bộ Phận Lập Kế Hoạch Sản Xuất (PC)
Công ty TNHH Kaga Electronics Vietnam (kagavn)
Hưng Yên
Công ty TNHH Kaga Electronics Vietnam (kagavn)
Thương lượng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.