Trưởng Phòng Tuyển Sinh (Trường Liên Cấp)
Hạn nộp hồ sơ: 02/09/2026 (Còn 6 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
- Xây dựng KPI tuyển sinh
- Phân rã KPI Tuyển sinh ra các tháng; nguồn online, offline; phân chia KPI cho từng nhân viên tư vấn tuyển sinh
- Đưa ra yêu cầu xây dựng ngân sách tuyển sinh năm học mới
- Xây dựng Kế hoạch tuyển dụng, tạo lead chi tiết. Tối ưu các công thức tuyển sinh tăng tỷ lệ chuyển đổi các phễu. Chuẩn hóa công thức tạo lead offline đã có.
- Xây dựng chương trình ưu đãi tuyển sinh (cùng với thời gian lên ngân sách TS)
- Lập lịch các sự kiện tuyển sinh cả năm (Hội thảo tuyển sinh, Hội thảo cộng đồng, Trải nghiệm 1 ngày, Sự kiện cho đối tác, Hành trang vào lớp 1, Trại hè ...)
- Giám sát nhân viên tư vấn tuyển sinh thực hiện thông lệ và quy định chăm sóc lead
- Đào tạo và hỗ trợ nhân sự
- Đánh giá kết quả nhân sự làm việc
- Xây dựng báo cáo tuyển sinh. Từ đó đưa ra định hướng cải tiến, phát triển bộ phận tuyển sinh.
- Phân rã KPI Tuyển sinh ra các tháng; nguồn online, offline; phân chia KPI cho từng nhân viên tư vấn tuyển sinh
- Đưa ra yêu cầu xây dựng ngân sách tuyển sinh năm học mới
- Xây dựng Kế hoạch tuyển dụng, tạo lead chi tiết. Tối ưu các công thức tuyển sinh tăng tỷ lệ chuyển đổi các phễu. Chuẩn hóa công thức tạo lead offline đã có.
- Xây dựng chương trình ưu đãi tuyển sinh (cùng với thời gian lên ngân sách TS)
- Lập lịch các sự kiện tuyển sinh cả năm (Hội thảo tuyển sinh, Hội thảo cộng đồng, Trải nghiệm 1 ngày, Sự kiện cho đối tác, Hành trang vào lớp 1, Trại hè ...)
- Giám sát nhân viên tư vấn tuyển sinh thực hiện thông lệ và quy định chăm sóc lead
- Đào tạo và hỗ trợ nhân sự
- Đánh giá kết quả nhân sự làm việc
- Xây dựng báo cáo tuyển sinh. Từ đó đưa ra định hướng cải tiến, phát triển bộ phận tuyển sinh.
Yêu cầu
- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Kinh nghiệm: tối thiểu 3 năm làm việc ở vị trí Trưởng phòng/ Quản lý tuyển sinh tại các công ty, đơn vị giáo dục/ trung tâm tiếng anh
- Kỹ năng quản lý, xây dựng, dẫn dắt và phát triển đội nhóm
- Tư duy hệ thống, logic và tư duy đột phá
- Kỹ năng lắng nghe, giao tiếp, đàm phán, thuyết phục
- Khả năng làm việc nhóm, làm việc với từng cá nhân, làm việc độc lập
- Thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel, PowerPoint
- Chủ động, thích ứng với thay đổi và có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc
- Kinh nghiệm: tối thiểu 3 năm làm việc ở vị trí Trưởng phòng/ Quản lý tuyển sinh tại các công ty, đơn vị giáo dục/ trung tâm tiếng anh
- Kỹ năng quản lý, xây dựng, dẫn dắt và phát triển đội nhóm
- Tư duy hệ thống, logic và tư duy đột phá
- Kỹ năng lắng nghe, giao tiếp, đàm phán, thuyết phục
- Khả năng làm việc nhóm, làm việc với từng cá nhân, làm việc độc lập
- Thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel, PowerPoint
- Chủ động, thích ứng với thay đổi và có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc
Quyền lợi
Thưởng
Chế độ thưởng Lễ Tết. Chế độ bảo hiểm sức khoẻ, du lịch, nghỉ mát... hấp dẫn
Căn-tin
Ăn trưa trực tiếp tại trường
Khác
Chế độ ĐẶC BIỆT Nghỉ hè/nghỉ đông hưởng nguyên lương (Chưa kể 12 ngày nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết)
Miễn giảm học phí cho con tại các hệ thống trường quốc tế của Edufit (Lên đến 80%)
Chế độ thưởng Lễ Tết. Chế độ bảo hiểm sức khoẻ, du lịch, nghỉ mát... hấp dẫn
Căn-tin
Ăn trưa trực tiếp tại trường
Khác
Chế độ ĐẶC BIỆT Nghỉ hè/nghỉ đông hưởng nguyên lương (Chưa kể 12 ngày nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết)
Miễn giảm học phí cho con tại các hệ thống trường quốc tế của Edufit (Lên đến 80%)
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
[protected info]
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Giáo Dục > Dịch Vụ Sinh Viên/Hỗ Trợ Học Viên
KỸ NĂNG
Quản Lý Đội Nhóm, Kỹ năng giao tiếp, Phân tích thị trường, Lập kế hoạch, Chịu Áp Lực Cao
LĨNH VỰC
Giáo dục/Đào Tạo
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
3
QUỐC TỊCH
Người Việt Nam
Xem thêm
[protected info]
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Giáo Dục > Dịch Vụ Sinh Viên/Hỗ Trợ Học Viên
KỸ NĂNG
Quản Lý Đội Nhóm, Kỹ năng giao tiếp, Phân tích thị trường, Lập kế hoạch, Chịu Áp Lực Cao
LĨNH VỰC
Giáo dục/Đào Tạo
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
3
QUỐC TỊCH
Người Việt Nam
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: $ 1,500-2,000 /tháng
Nơi làm việc
- Dewey Ocean Park - PT-01, Khu đô thị Ocean Park, Gia Lâm, Hà Nội.
Việc làm tương tự khác
Công ty TNHH Thương mại và Dịch vụ Đồ uống Mùa Phiên
Hà Nội
upto 10.000.000 VND
Công ty Tài chính TNHH Một thành viên Shinhan Việt Nam
Hà Nội
10 - 19 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Bắc Ninh, Hưng Yên
2.000 - 2.000 USD
Công ty cổ phần công nghệ y học tái sinh Việt Nhật
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Trên 30 Tr VND
CÔNG TY CỔ PHẦN THỜI TRANG QUỐC TẾ GLAMOR
Hà Nội, Bắc Giang, Bình Dương, Bình Thuận, Tuyên Quang
8 - 10 triệu VNĐ
Công ty Tập Đoàn Cổ Phần Giáo Dục Edufit
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Lô HC 3 Khu đô thị Starlake Tây Hồ Tây, Bắc Từ Liêm, Hà Nội
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Giáo dục / Đào tạo
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Hà Nội | Trưởng Phòng Đào Tạo Bất Động Sản | Lương Cứng Đến 30 Triệu + Cơ Hội Thu Nhập 9 Chữ Số
CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN XANH GROUP
Hà Nội
25 - 30 triệu + Thưởng
Cửa Hàng Trưởng Khu Vui Chơi - TTTM Hanoi Centre - Lương 10-12Tr
Aeon Fantasy Vietnam Co.,ltd.
Hà Nội
10 - 12 triệu VND + Thưởng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu