10 Nhân viên Triển khai

Hà Nội
12.69 - 23 triệu
Không yêu cầu kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 25/11/2026 (Còn 9 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online
Công ty Cổ phần Phần mềm BRAVO là một doanh nghiệp chuyên kinh doanh trong lĩnh vực phần mềm Quản trị doanh nghiệp (ERP) và Quản trị tài chính - kế toán. Công ty BRAVO đang cần tuyển:
1. Vị trí cần tuyển: NHÂN VIÊN TRIỂN KHAI PHẦN MỀM
2. Số lượng cần tuyển: 15 nhân viên
3. Nơi làm việc: Hà Nội
4. Hạn nộp hồ sơ: 25/11/2026
5. Mô tả công việc
  • Customize phần mềm (Sửa đổi, hiệu chỉnh phần mềm theo yêu cầu khách hàng).
  • Cài đặt, hướng dẫn, hỗ trợ khách hàng sử dụng phần mềm.
  • Trợ giúp khách hàng các nghiệp vụ kế toán, nhân sự, quan hệ khách hàng...
  • Thực hiện các công việc theo đúng tiêu chuẩn ISO của công ty.
6. Yêu cầu
  • Tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng.
  • Nắm vững kiến thức lập trình cơ sở dữ liệu SQL
  • Có kiến thức về kế toán
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực triển khai phần mềm.
  • Khả năng giao tiếp tốt.
  • Chăm chỉ, cẩn thận, nhanh nhẹn.
7. Quyền lợi và nghĩa vụ
  • Thu nhập cơ bản lên đến 23.000.000 đồng/tháng, khởi điểm cho sinh viên mới ra trường từ 12.690.000 đồng/tháng. Chi tiết:
    • Lương cơ bản lên đến 21.600.000 đồng/tháng, khởi điểm cho sinh viên mới ra trường từ 11.200.000 đồng/tháng. Xét tăng lương định kỳ 2 lần/năm (Các cá nhân có kinh nghiệm và thâm niên công tác sẽ được xem xét với mức lương phù hợp)
    • Phụ cấp chuyên cần 500.000 đồng / tháng
    • Phụ cấp ăn trưa - 990.000 đồng / tháng
  • ​Thu nhập mở rộng hàng tháng:
    • Thưởng doanh số theo giá trị các hợp đồng triển khai.
    • Phụ cấp điện thoại (Nếu được cấp sử dụng số điện thoại công ty đăng ký)
    • Phụ cấp trách nhiệm (nếu là cấp cán bộ quản lý)
  • Thưởng cuối năm: Thưởng TẾT, thưởng lương tháng thứ 13
  • Các hoạt động văn - thể - mỹ khác: team building, year-end party, BRAVO summer, du xuân đầu năm, giải bóng đá nội bộ, ...
  • Các chế độ khác: chế độ làm thêm giờ theo đúng luật lao động, vinh danh cá nhân xuất sắc tháng, tổ chức sinh nhật và tặng quà CBNV theo tháng, tặng quà cho con CBNV, ...
  • Công việc thách thức, môi trường làm việc chuyên nghiệp.
  • Được ký hợp đồng lao động chính thức và hưởng các quyền lợi đúng luật lao động, hưởng các chính sách đãi ngộ xứng đáng, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm
  • Được đào tạo tại công ty hoặc tham gia các khóa học bên ngoài.
  • Cơ hội tham gia nhiều hoạt động văn hóa, thể dục thể thao, giải trí (Liên hoan, nghỉ mát, văn thể mỹ...)
  • Có cơ hội mở rộng kiến thức về hệ thống quản trị doanh nghiệp (ERP) và hệ thống kế toán doanh nghiệp.
8. Liên hệ
  • Cách 1: Ứng viên gửi CV qua địa chỉ hòm thư theo cấu trúc tiêu đề email như sau: Tên vị trí ứng tuyển_Họ và tên_Ngày gửi (VD: Ứng tuyển nhân viên triển khai phần mềm_Nguyễn Văn A_20112026).
  • Cách 2:Ứng tuyển gửi CV qua website công ty:
9. Xem thêm thông tin về BRAVO tại website: [protected info]
10. Lưu ý
Bằng việc gửi CV/đơn ứng tuyển, ứng viên đồng ý để BRAVO thu thập, lưu trữ và sử dụng các thông tin đã cung cấp tại CV/đơn ứng tuyển, nhằm phục vụ việc tiếp nhận, đánh giá hồ sơ và thực hiện quy trình tuyển dụng. Công ty cam kết việc xử lý dữ liệu được thực hiện trên cơ sở phù hợp với quy định pháp luật hiện hành và chỉ trong phạm vi cần thiết cho mục đích nêu trên.
Thông tin của ứng viên sẽ được lưu trữ trong thời hạn 24 tháng kể từ ngày nhận hồ sơ, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác hoặc theo yêu cầu hợp lệ của ứng viên.
Ứng viên cam kết có đầy đủ quyền hợp pháp đối với các thông tin cung cấp và chịu trách nhiệm về tính chính xác, trung thực của nội dung. Ứng viên có quyền yêu cầu truy cập, chỉnh sửa, cập nhật, xóa dữ liệu hoặc rút lại sự đồng ý bất kỳ lúc nào bằng cách liên hệ tới địa chỉ emai [protected info]; việc rút lại sự đồng ý không làm ảnh hưởng đến tính hợp pháp của việc xử lý dữ liệu đã được thực hiện trước thời điểm rút.

Thông tin chung

  • Thu nhập: -12.690.000 - 23.000.000 VND
Việc làm tương tự khác
SMEPace Vietnam
Hà Nội
10 - 12 triệu VNĐ

Công Ty Cổ Phần Phần Mềm Bravo

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Tầng 3, tòa nhà 101 Láng Hạ, Đống Đa
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Lĩnh vực: IT phần mềm, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[Hà Nội] Middle BA/PM Triển Khai ERP/MES - Lương Upto 30 Triệu - 2-4 Năm Kinh Nghiệm
Công ty Cổ phần Công nghệ Cao và Dịch vụ Phần mềm FaceNet
Hà Nội
Công ty Cổ phần Công nghệ Cao và Dịch vụ Phần mềm FaceNet
15 - 30 triệu VND Gross + Thưởng
[HN] Fresher BA Triển Khai ERP/MES - Lương Up To 15 Triệu - Được Đào Tạo Bài Bản
Công ty Cổ phần Công nghệ Cao và Dịch vụ Phần mềm FaceNet
Hà Nội
Công ty Cổ phần Công nghệ Cao và Dịch vụ Phần mềm FaceNet
10 - 15 triệu GROSS + Thưởng
Customer Success Specialist - Chuyên viên triển khai phần mềm
CÔNG TY CỔ PHẦN BASE ENTERPRISE
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN BASE ENTERPRISE
15,000,000 - 20,000,000 VNĐ
Chuyên viên Phân tích nghiệp vụ / Business Analyst
Công Ty CP Đầu Tư Công Nghệ Và Thương Mại Softdreams
Hà Nội
Công Ty CP Đầu Tư Công Nghệ Và Thương Mại Softdreams
UP TO 20M
Chuyên Viên Quản Lý Tài Sản
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn BRG
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn BRG
Thương lượng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.