Mô tả công việc
- Xây dựng chiến lược và kế hoạch kinh doanh theo từng giai đoạn (tháng, quý, năm) và xác định mục tiêu khách hàng (người đi làm, sinh viên,...) để thực hiện các chiến dịch thu hút học viên hiệu quả.
- Quản lý và phát triển đội ngũ kinh doanh bằng cách tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ
nhân viên tư vấn bán hàng; đặt mục tiêu, theo dõi hiệu suất và hỗ trợ đội nhóm đạt KPIs doanh số.
- Quản lý quy trình bán hàng từ khi có lead đến tư vấn, chăm sóc, chốt sales và hậu mãi; xây dựng hệ thống ghi nhận dữ liệu trên CRM hoặc file nội bộ và giám sát đảm bảo tốc độ phản hồi của đội ngũ.
- Tổ chức phân loại lead theo nhóm ưu tiên để tăng tỷ lệ chuyển đổi và theo dõi các chỉ số bán hàng: số lượng lead, tỷ lệ chuyển đổi, doanh thu, chi phí học viên (CAC), CLV...
- Phát triển đối tác và kinh bán hàng bằng cách tìm kiếm và phát triển đối tác chiến lược: trường học, doanh nghiệp, tổ chức, KOLs,
Cộng tác viên (CTV); xây dựng chính sách hoa hồng, đào tạo và quản lý kín CTV
Yêu cầu
- Tốt nghiệp đại học ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Marketing hoặc ngành liên quan.
- Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, bán hàng hoặc quản lý đội ngũ kinh doanh.
- Có kiến thức sâu về chiến lược kinh doanh, kế hoạch kinh doanh, và phân tích dữ liệu để đưa ra quyết định kinh doanh hiệu quả.
- Có kỹ năng quản lý và phát triển đội ngũ kinh doanh, bao gồm tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ
nhân viên tư vấn bán hàng.
- Có kỹ năng quản lý quy trình bán hàng từ khi có lead đến tư vấn, chăm sóc, chốt sales và hậu mãi.
- Có kỹ năng phân tích và đánh giá hiệu suất của đội ngũ kinh doanh, bao gồm số lượng lead, tỷ lệ chuyển đổi, doanh thu, chi phí học viên (CAC), CLV...
Quyền lợi
- Mức lương cạnh tranh: 16-28 triệu đồng/tháng tùy thuộc vào kinh nghiệm và hiệu suất công việc. (Hoặc thương lượng)
- Hỗ trợ bữa trưa và cà phê miễn phí hàng ngày.
- Chương trình thưởng doanh số: 5-10% doanh thu hàng tháng.
- Hỗ trợ tiền ăn trưa cho nhân viên đi công tác.
- Được hưởng 12 tháng lương/năm, bao gồm tháng lương 13.
- Hỗ trợ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp.
- Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
- Được tham gia các khóa đào tạo và hội thảo chuyên môn.
- Hỗ trợ tiền thưởng cho nhân viên đạt KPIs doanh số hàng tháng.
- Hỗ trợ tiền thưởng cho nhân viên hoàn thành nhiệm vụ quan trọng.
- Được hưởng ngày nghỉ lễ, tết và các ngày nghỉ khác theo quy định của pháp luật Việt Nam.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info], và Thứ 7 nghỉ các tuần lẻ (1-3-5) trong tháng.)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- tòa b&B số 60 ngõ 850 đường Láng, Phường Láng, Hà Nội
- 1. tòa b&B số 60 ngõ 850 đường Láng, Phường Láng, Hà Nội
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 09/01/2026
