Hồ sơ xin việc gồm những gì? Cách viết để dễ trúng tuyển

11/04/2024 07:11
Hồ sơ xin việc không thể thiếu và rất quan trọng khi ứng tuyển tìm việc làm. Bạn đã biết hồ sơ xin việc bao gồm những gì và cách viết thế nào để dễ trúng tuyển chưa? Hãy cùng JobOKO khám phá ngay nhé!
Mọi thông tin cá nhân của ứng viên đều nằm trong hồ sơ xin việc, bạn có thể mua tại nhà sách, cửa hàng văn phòng phẩm hoặc tự in sau khi tải file hồ sơ xin việc chuẩn tại JobOKO.
ho so xin viec
Hồ sơ xin việc cần những gì? Viết như thế nào là chuẩn nhất?

I. Một bộ hồ sơ xin việc chuẩn gồm những gì?

Khi chuẩn bị hồ sơ xin việc, bạn cần cung cấp đầy đủ các loại giấy tờ sau:
  • CV xin việc
  • Đơn xin việc
  • Sơ yếu lý lịch
  • Sổ hộ khẩu
  • Thẻ căn cước công dân (CCCD)
  • Giấy khai sinh
  • Giấy khám sức khỏe
  • Bằng cấp chứng chỉ liên quan (nếu có)
  • Ảnh chân dung
Đây đều là những giấy tờ quan trọng giúp ứng viên giới thiệu về bản thân và kinh nghiệm làm việc một cách rõ ràng và ấn tượng. Ngoài ra, bổ sung thêm portfolio cũng là một cách hay để làm cho bộ hồ sơ xin việc trở nên đa dạng và phong phú hơn.

II. Hướng dẫn làm thủ tục hồ sơ xin việc chuẩn

Bạn không biết phải chuẩn bị những loại giấy tờ gì, công chứng thế nào khi làm hồ sơ xin việc? Đừng lo lắng! Với 7 bước đơn giản dưới đây, bạn sẽ nhanh chóng hoàn thiện một bộ hồ sơ ấn tượng và chuyên nghiệp.

Bước 1. Chuẩn bị CV xin việc

CV xin việc là loại giấy tờ bắt buộc cần có trong bộ hồ sơ xin việc. CV cần ghi đầy đủ các thông tin cơ bản như: Họ tên, thông tin liên hệ, mục tiêu nghề nghiệp, trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc, kỹ năng chuyên môn, các chứng chỉ và hoạt động ngoại khóa... đây là những tiêu chí để nhà tuyển dụng có cái nhìn toàn diện về bạn.

(*) Lưu ý khi viết CV:
- CV nên được viết ngắn gọn, dễ đọc, tuy nhiên độ dài thường phụ thuộc vào kinh nghiệm và sự đa dạng của thông tin bạn muốn chia sẻ.

  • CV 1 trang: Phù hợp với ứng viên mới tốt nghiệp hoặc có ít kinh nghiệm làm việc. Một trang là đủ để trình bày về học vấn, kỹ năng và một số dự án từng tham gia hoặc các hoạt động liên quan.
  • CV 2 trang: Nếu đã có một số kinh nghiệm làm việc, bạn có thể mở rộng mô tả về các dự án và thành tựu đạt được một cách rõ ràng và chi tiết hơn.
  • CV 3 Trang: Trong trường hợp ứng tuyển các vị trí quản lý cấp cao, CV có thể dài đến 3 trang để thể hiện rõ hơn về hiểu biết chuyên sâu và thành tựu trong sự nghiệp.

- Nếu có điều kiện, bạn hãy in CV trong 1 mặt và đầu tư một loại giấy in tốt để thông tin được hiển thị một cách rõ ràng nhất. Bạn có thể tham khảo thêm ​cách viết CV ấn tượng để nội dung chuyên nghiệp và đúng ý nhà tuyển dụng.

Bước 2. Chuẩn bị Sơ yếu lý lịch tự thuật (cần công chứng)

1. Cách chọn mẫu sơ yếu lý lịch phù hợp

Mẫu sơ yếu lý lịch được thiết kế với nhiều hình thức khác nhau. Bên cạnh những điểm chung, sẽ có những nội dung khác biệt, nhằm phục vụ mục đích riêng cho từng ngành nghề cụ thể.

  • Mẫu sơ yếu lý lịch chuẩn: Dành cho những người tìm kiếm việc làm trong mọi lĩnh vực, tập trung vào thông tin cơ bản như thông tin cá nhân, trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc, kỹ năng cá nhân.
  • Mẫu sơ yếu lý lịch cán bộ công chức: Được thiết kế để đáp ứng yêu cầu chung của các đơn vị nhà nước như cơ quan tư pháp, hải quan, thanh tra, giáo dục đào tạo, y tế. Người điền điền phải cung cấp thông tin chi tiết như: cơ quan và đơn vị sử dụng cán bộ công chức, chức vụ (chức danh) hiện tại, ngạch công chức, mã ngạch, bậc lương, hệ số....
  • Mẫu sơ yếu lý lịch viên chức: Dành cho những người làm việc trong ngành giáo dục và nghiên cứu, chú trọng vào học vấn, công trình nghiên cứu, quá trình công tác...
  • Mẫu sơ yếu lý lịch tiếng Anh: Thích hợp cho những người muốn ứng tuyển vào công ty nước ngoài, các vị trí yêu cầu kỹ năng tiếng Anh tốt.

2. Cách viết sơ yếu lý lịch xin việc đúng chuẩn

Điền thông tin vào sơ yếu lý lịch là bước quan trọng để tạo ra một hồ sơ xin việc chất lượng. Dưới đây là hướng dẫn chi tiết về cách điền sơ yếu lý lịch đúng chuẩn, giúp bạn trở nên thật chuyên nghiệp khi nộp đơn ứng tuyển:
Thông tin cá nhân:
- Họ và tên: Viết đúng theo tên khai sinh, sử dụng chữ cái in hoa.
- Ngày sinh: Ghi đúng theo thông tin trên căn cước công dân (CCCD).
- Dân tộc: Điền chính xác dân tộc của mình (Kinh, Mường, Thái, H'Mông, ...).
- Tôn giáo: Điền theo Giấy khai sinh, ví dụ: Thiên Chúa Giáo, Phật Giáo... Nếu không theo tôn giáo nào, điền "Không".
- Nguyên quán: Ghi nơi sinh của ông bà nội, cha của người kê khai (được ghi rõ tại sổ hộ khẩu).
- Nơi đăng ký hộ khẩu thường trú: Ghi chính xác theo thông tin trên sổ hộ khẩu.
- Nơi ở hiện tại: Ghi theo giấy tạm trú nếu bạn đi học hoặc đi làm xa nhà. Nếu đang sinh sống, học tập và làm việc tại địa phương, ghi chính xác theo địa chỉ đăng ký hộ khẩu thường trú hoặc nơi cư trú hiện tại.
- Số điện thoại: Điền số điện thoại mà bạn đang sử dụng.
- Khi cần báo tin cho ai: Điền thông tin nhân thân: tên và số điện thoại của bố, mẹ hoặc anh, chị em thân thích.
- Bí danh: Là tên thường gọi ở nhà, bạn có thể bỏ trống không ghi nếu không có bí danh.
Thông tin về nhân thân:
- Sau cải cách ruộng đất: Gia đình thuộc diện nông dân, công chức hay viên chức. Ghi rõ "nông dân" hoặc "công chức", "viên chức".
- Ở thời điểm hiện tại: Ghi rõ họ tên, năm sinh, nghề nghiệp của từng thành viên trong gia đình.
Thông tin học vấn:
- Trình độ văn hóa: Ghi "12/12" nếu tốt nghiệp THPT, điền là "Cử nhân" nếu tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng.
- Trình độ ngoại ngữ: Điền rõ chứng chỉ ngoại ngữ mà bạn có.
- Ngày kết nạp Đảng: Ghi ngày kết nạp Đảng. Nếu không là Đảng viên, bạn bỏ trống mục này.
- Nghề nghiệp và trình độ chuyên môn: Ghi chính xác nghề nghiệp của bạn.
Quá trình hoạt động của bản thân:
- Mô tả công việc và thành tích của bạn một cách rõ ràng và chi tiết.
- Thông tin về quá trình công tác tại công ty cũ nên phù hợp với vị trí việc làm đang ứng tuyển.
Khen thưởng/kỷ luật:
- Điền thông tin về khen thưởng hoặc kỷ luật nếu có.
- Điền thông tin vào sơ yếu lý lịch là một bước quan trọng để tạo ra một hồ sơ ứng tuyển chất lượng.

Sau khi điền đầy đủ thông tin, bạn hãy mang sơ yếu lý lịch đi công chứng tại UBND xã, phường, thị trấn tại địa phương hoặc tại văn phòng công chứng gần nhất.

Bước 3. Viết Đơn xin việc

Đơn xin việc phản ánh được những thông tin chính và quan trọng nhất mà mọi nhà tuyển dụng muốn khai thác từ ứng viên. Với các mẫu đơn xin việc được thiết kế linh hoạt trên JobOKO, bạn có thể dễ dàng tùy chỉnh nội dung sao cho phù hợp với yêu cầu của từng vị trí cụ thể.

MẸO VIẾT ĐƠN XIN VIỆC ỨNG TUYỂN THÀNH CÔNG​:

- Sắp xếp kinh nghiệm làm việc theo thứ tự từ công việc gần nhất. Điều này giúp nhà tuyển dụng dễ dàng theo dõi và đánh giá được kỹ năng hiện tại của bạn có phù hợp với vị trí hiện tại hay không.
- Mô tả kỹ năng và kinh nghiệm làm việc trong CV sao cho có liên kết với yêu cầu của vị trí ứng tuyển. Điều này tạo ra ấn tượng cho nhà tuyển dụng về sự phù hợp của bạn với vị trí đó. Ví dụ: JD ghi là "Có khả năng quản lý dự án hiệu quả", bạn hãy mô tả kinh nghiệm như sau: Đảm nhiệm vị trí Quản lý dự án tại Công ty Cổ phần JobOKO Toàn Cầu, tôi là người trực tiếp dẫn dắt dự án ABC, giảm 20% chi phí và vượt KPI 50%.
- Nếu bạn không có kinh nghiệm liên quan đến vị trí công việc ứng tuyển, hãy giải thích tại sao bạn tin mình có khả năng thích ứng và phát triển tại vị trí đó. Ví dụ: Với bằng giỏi Cử nhân Tài chính và kinh nghiệm tích lũy được từ đơn vị thực tập, tôi tin rằng khả năng học hỏi nhanh chóng sẽ giúp bản thân nhanh chóng thích ứng và đạt được mục tiêu của dự án.

Bước 4. Photo Sổ hộ khẩu, Giấy khai sinh, CCCD (cần công chứng)

Khi làm hồ sơ xin việc, thủ tục nhập cảnh, hồ sơ xin visa hoặc thực hiện các thủ tục hành chính khác, bản sao Sổ hộ khẩu, Giấy khai sinh và Căn cước công dân công chứng là những giấy tờ quan trọng để đáp ứng yêu cầu xác minh danh tính.
Việc chứng thực Sổ hộ khẩu, Giấy khai sinh, CMND/CCCD có thể được thực hiện tại các địa điểm sau:

  • Ủy ban nhân dân xã, phường, thị trấn
  • Phòng Tư pháp huyện, quận, thị xã, thành phố
  • Phòng công chứng, Văn phòng công chứng.

Bước 5. Chuẩn bị Giấy khám sức khỏe

Giấy khám sức khỏe giúp xác nhận rằng ứng viên có đủ sức khỏe để thực hiện công việc mà họ đang ứng tuyển. Đối với các ngành nghề đòi hỏi thể lực, giấy khám sức khỏe có thể là yếu tố quyết định quan trọng.

Có rất nhiều bạn thắc mắc giấy khám sức khỏe trong hồ sơ xin việc lấy ở đâu? Thực tế thì giấy khám sức khỏe có bán sẵn tại các cửa hàng văn phòng phẩm/nhà sách nhưng mẫu giấy này thường không được sử dụng. Giấy khám sức khỏe chỉ được cấp khi bạn đăng ký khám sức khỏe trực tiếp tại bệnh viện, phòng khám hoặc trung tâm y tế địa phương.

Nhiều công ty yêu cầu giấy khám có thời hạn không quá 6 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ, ứng viên cần chủ động tái khám thường xuyên để đảm bảo rằng giấy khám luôn còn hiệu lực khi cần thiết.

Bước 6. Photo Bằng cấp, Chứng chỉ (cần công chứng)

Chứng thực bản sao các bằng cấp và chứng chỉ như: Bằng đại học, cao đẳng, trung cấp, chứng chỉ ngoại ngữ/tin học... để đảm bảo tính chính xác và minh bạch về quá trình học vấn và kỹ năng của ứng viên, đây cũng là tài liệu quan trọng để bộ phận HCNS tạo lập hồ sơ nhân viên.
Để công chứng bằng đại học và các bằng cấp/chứng chỉ liên quan, bạn cần thực hiện tại các cơ quan có thẩm quyền sau:

  • Phòng Tư pháp quận/huyện/thị xã
  • UBND xã, phường, thị trấn.
  • Các văn phòng công chứng và phòng công chứng.

Bước 7. Chụp ảnh chân dung

Ảnh hồ sơ xin việc giúp tạo ấn tượng đầu tiên với nhà tuyển dụng. Dưới đây là một số lưu ý quan trọng khi chọn ảnh CV:

  • Kích thước ảnh: Ảnh 4x6 thường được sử dụng cho các bộ hồ sơ thông dụng và giấy khám sức khỏe. Ảnh 3x4 thích hợp cho CV và đơn xin việc. Bạn nên lựa chọn đơn vị chụp ảnh uy tín để đảm bảo ảnh có chất lượng tốt nhất.
  • Màu nền ảnh: Màu trắng hoặc xanh là lựa chọn an toàn nhất cho ảnh hồ sơ xin việc. Ngoài ra, bạn có thể chọn phông nền nên phù hợp với màu áo bạn đang mặc để tạo sự hài hòa.
  • Trang phục lịch sự: Nên chọn áo sơ mi với cổ màu trắng hoặc kem, áo vest đen có thể làm tăng vẻ chuyên nghiệp.
  • Kiểu tóc và trang điểm: Tóc nên được chải gọn, kiểu tóc lịch sự. Bạn có thể trang điểm nhẹ nhàng để làm nổi bật đường nét trên gương mặt.
  • Không dán ảnh trong hồ sơ xin việc tại Mỹ, Vương quốc Anh hoặc Canada: Nhiều nhà tuyển dụng từ các quốc gia này có thể từ chối các hồ sơ có ảnh để tránh phân biệt đối xử hoặc thiên vị trong quá trình tuyển dụng.

III. Nên tải file hồ sơ xin việc ở đâu thì chuẩn nhất?

Bạn có thể tải hồ sơ xin việc tại trang web của các trang tìm việc uy tín. Tuy nhiên, để có trải nghiệm tốt nhất và dễ dàng tạo và quản lý hồ sơ, bạn hãy truy cập vn.joboko.com.

Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ

JobOKO cung cấp bộ hồ sơ xin việc miễn phí với các mẫu CV, đơn xin việc, mẫu sơ yếu lý lịch (tự thuật) chuẩn nhất, ứng viên dễ dàng tải về sau đó chỉnh sửa, bổ sung các thông tin cá nhân như kỹ năng, kinh nghiệm làm việc, trình độ học vấn là đã có được bộ hồ sơ hoàn thiện.

Mẫu đơn xin việc hay nhất

JobOKO cung cấp mẫu đơn xin việc chất lượng, chuyên nghiệp, đạt chuẩn theo yêu cầu của nhà tuyển dụng.

Tạo CV online đẹp, ấn tượng

Bạn có thể tạo CV online nhanh chóng và dễ dàng trên JobOKO. Công cụ tạo CV xin việc có giao diện thân thiện, dễ sử dụng và hoàn toàn miễn phí, cho phép người dùng tùy chỉnh thông tin, chọn mẫu CV theo ngành và xem trước ngay khi tạo thành công.

Công cụ tìm việc nhanh chóng, hiệu quả

Ngay khi tạo CV thành công, JobOKO sẽ gợi ý những vị trí việc làm phù hợp. Ứng viên có thể lựa chọn việc làm dựa trên các tiêu chí như địa điểm, ngành nghề, mức lương.
JobOKO là nền tảng tạo CV online mà bạn không nên bỏ lỡ khi đang tìm kiếm cơ hội việc làm. Quá trình tạo hồ sơ xin việc trên JobOKO rất đơn giản, giúp ứng viên nhanh chóng nắm bắt cơ hội nghề nghiệp phù hợp với kỹ năng và kinh nghiệm của bản thân. Hãy tải hồ sơ xin việc và tạo CV ngay hôm nay để ứng tuyển các vị trí việc làm hấp dẫn nhất.

tin mới

Nhân viên chăm sóc khách hàng là gì? yêu cầu kỹ năng ra sao?

Bạn đã bao giờ tự hỏi về vai trò của nhân viên chăm sóc khách hàng và những kỹ năng cần có để làm công việc này chưa? Hãy cùng JobOKO tìm hiểu mô tả công việc, mức lương của nhân viên CSKH, giúp bạn chuẩn bị tốt hơn khi muốn phát triển tại lĩnh vực này.

25/04/2024 01:58

Nhân viên chăm sóc khách hàng là gì? yêu cầu kỹ năng ra sao?

​Giới thiệu bản thân khi phỏng vấn: Làm thế nào để "đầu xuôi đuôi lọt"?

Ấn tượng ban đầu rất quan trọng để nhà tuyển dụng đánh giá ứng viên. Điều này có thể ảnh hưởng lớn đến kết quả cuối cùng. Đừng quên chuẩn bị kỹ lưỡng phần giới thiệu bản thân khi phỏng vấn bạn nhé!

24/04/2024 14:30

​Giới thiệu bản thân khi phỏng vấn: Làm thế nào để "đầu xuôi đuôi lọt"?

Mẹo viết các kỹ năng trong CV, NTD chỉ muốn phỏng vấn bạn ngay

Bạn đã bao giờ tự hỏi CV xin việc cần có những kỹ năng gì để thu hút nhà tuyển dụng chưa? Kỹ năng là một phần không thể thiếu trong bất kỳ CV nào. Hãy tạo ra một CV ấn tượng với cách viết các kỹ năng trong CV dưới đây.

24/04/2024 10:30

Mẹo viết các kỹ năng trong CV, NTD chỉ muốn phỏng vấn bạn ngay

Chuyên viên Marketing là làm gì? mức lương, điều kiện ứng tuyển?

Muốn trở thành một chuyên viên Marketing xuất sắc, bạn cần hiểu rõ yêu cầu công việc và có những kỹ năng cần thiết. Hãy cùng JobOKO tìm hiểu thêm về vị trí này để tăng cơ hội có được việc làm như ý.

24/04/2024 07:58

Chuyên viên Marketing là làm gì? mức lương, điều kiện ứng tuyển?

6 kỹ năng làm việc nhóm siêu hiệu quả bạn không nên bỏ qua

Làm việc nhóm là chủ đề quá quen thuộc từ xưa đến nay. Thế nhưng trên thực tế, có những người vẫn chưa hoàn toàn hiểu về cách nâng cao hiệu quả của phương pháp này.

19/04/2024 15:00

6 kỹ năng làm việc nhóm siêu hiệu quả bạn không nên bỏ qua

Tìm việc làm không cần độ tuổi lương cao, dễ xin việc

JobOKO hiểu rằng "tìm việc làm không cần độ tuổi" là điều mà nhiều người quan tâm, đặc biệt là nhóm lao động ở độ tuổi U40, U50 và lao động chưa thành niên. Trong bài viết này, chúng tôi muốn chia sẻ với các bạn những cơ hội việc làm không bị giới hạn bởi tuổi tác, lao động chưa thành niên cũng có thể ứng tuyển dễ dàng.

19/04/2024 14:00

Tìm việc làm không cần độ tuổi lương cao, dễ xin việc

Layoff là gì? Cách ứng phó trước làn sóng sa thải nhân viên

Dạo gần đây, chúng ta thường hay nghe đến cụm từ "làn sóng layoff" trên thị trường lao động. Vậy layoff là gì và nó tác động như thế nào đến với những người liên quan?

19/04/2024 13:00

Layoff là gì? Cách ứng phó trước làn sóng sa thải nhân viên

Nhân viên hành chính là làm gì? có yêu cầu bằng cấp không?

Nhân viên hành chính thường làm các công việc văn phòng như xử lý tài liệu, quản lý lịch làm việc, đảm bảo mọi hoạt động tại văn phòng diễn ra suôn sẻ. Muốn biết thêm về cơ hội việc làm của nhân viên hành chính, bạn hãy ghé thăm JobOKO ngay!

18/04/2024 10:58

Nhân viên hành chính là làm gì? có yêu cầu bằng cấp không?

Bật mí cách viết CV tiếng Nhật như người bản địa

Khi viết CV tiếng Nhật, ứng viên thường cảm thấy bối rối và thiếu tự tin. Lý do có thể là thiếu kiến thức về cách viết CV theo tiêu chuẩn của Nhật Bản. Nếu đang có chung những nỗi lo này, thì bài viết dưới đây của JobOKO sẽ là giải pháp dành cho bạn.

18/04/2024 07:30

Bật mí cách viết CV tiếng Nhật như người bản địa

Người có thần số học số 8 phù hợp với công việc gì?

Sở hữu tính cách năng động và quyết đoán, người mang thần số học số 8 thích làm việc trong môi trường có tính cạnh tranh và thách thức. Hãy cùng JobOKO khám phá những cơ hội nghề nghiệp phù hợp với con số chủ đạo 8.

18/04/2024 05:04

Người có thần số học số 8 phù hợp với công việc gì?
hỗ trợ ứng viên

Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.

Giải thưởng
của chúng tôi

Top 3

Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.

Top 15

Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.

Top 10

Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.

Giải Đồng

Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.