Trang 7 - Việc làm nhân viên hành chính nhân sự tiếng trung (3.538 việc)

- Quản lý hồ sơ nhân viên, cập nhật và lưu trữ các thông tin nhân sự
- Tuyển dụng nhân sự

- Hành chính nhân sự
- Tỉ mỉ, trách nhiệm, chủ động và thích công việc vận hành nhân sự trực tiếp

- Quản lý và thực hiện các thủ tục hành chính liên quan đến nhân sự, bao gồm quản lý giấy tờ, hồ sơ, và các tài liệu khác
- Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan đến hành chính nhân sự theo yêu cầu của cấp trên

- Tham gia xây dựng, triển khai, cải tiến các quy trình, quy định liên quan đến Hành chính -Nhân sự:
- Thực hiện công tác hành chính văn phòng: quản lý văn bản, tổ chức sự kiện nội bộ, thiệp

- Thực hiện các quy trình hành chính nhân sự
- Công tác Hành chính Nhân sự: Trọng số công việc 20-30%

- Nhân viên Nhân sự:
- Trình độ: Đại Học thuộc các chuyên ngành kinh tế (Kế toán/ Kiểm toán, Tài chính/ Đầu tư, Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Nhân sự, )

- Xây dựng định biên nhân sự, phối hợp với các trưởng phòng chuyên môn Trung tâm xây dựng hệ thống mô tả công việc của nhân viên
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm về công tác hành chính nhân sự

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên
- Không yêu cầu kinh nghiệm, chấp nhận sinh viên mới ra trường hoặc có 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan

- Tham mưu, xây dựng và cập nhật quy chế hành chính -nhân sự phù hợp thực tế
- Hành chính - Văn phòng

- Phối hợp với kế toán về các vấn đề liên quan đến nhân sự & chi phí hành chính
- Tổ chức các hoạt động nội bộ: sinh nhật, sự kiện, du lịch, gắn kết nhân viên

- Mảng Hành chính -Nhân sự (Admin)
- Hỗ trợ các thủ tục hành chính cho Giám đốc

- Các công việc hành chính như: đặt cơm, soạn thảo văn bản, Cấp phát VPP, theo dõi chi phí văn phòng
- Nhân viên toàn thời gian

- Thực hiện các thủ tục hành chính nhân sự: chấm công, theo dõi nghỉ phép, quản lý hồ sơ nhân sự, soạn thảo quyết định, thông báo, công văn
- Có ít nhất 1- 2 năm kinh nghiệm tại vị trí Hành chính -Nhân sự

- Soạn thảo & quản lý văn bản, chính sách: Xây dựng quy trình, nội quy lao động, hợp đồng, quyết định liên quan đến nhân sự
- Quản lý nhân sự : Cập nhật, theo dõi hồ sơ nhân sự và các công cụ cấp phát
Xem tất cả: Công ty TNHH Fight100 tuyển dụng việc làm

- Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học (ưu tiên chuyên ngành Hành chính -Nhân sự)
- Quản lý hành chính & văn phòng:

- Các công việc hành chính khác theo sự phân công của trưởng bộ phận và BLĐ Công ty
- Quản lý hồ sơ nhân sự, Hợp đồng lao động

- Hỗ trợ công tác tuyển dụng, hoàn thiện các thủ tục tuyển dụng nhân sự theo đúng Quy trình
- Thu thập dữ liệu, kiểm soát nhân sự để thực hiện chấm công, giờ tăng ca, theo dõi việc nghỉ phép và các loại nghỉ khác

- Quản lý, lưu trữ thông tin nhân sự, hồ sơ nhân sự
- Thực hiện thủ tục nhân sự: hợp đồng, tiếp nhận, nghỉ việc

- Yêu cầu ngoại ngữ:Tiếng Trung và tiếng Anh có thể sử dụng tốt trong công việc
- Quản lý giấy tờ nhân sự (giấy tờ cá nhân, giấy tờ công việc như HĐLĐ, các biên bản, quyết định có liên quan, )

- Tuyển dụng, phỏng vấn và quản lý hồ sơ nhân sự
- Hỗ trợ chính sách & văn hoá doanh nghiệp
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên hành chính nhân sự tiếng trung · nhân viên nhân sự biết tiếng trung · trưởng phòng nhân sự tiếng trung · Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự · trường phòng hành chính nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



