Trang 6 - Việc làm quản trị nhân sự tại Quận Nam Từ Liêm (173 việc)
- Thực hiện tiếp nhận và hướng dẫn hội nhập cho nhân sự mới
- Các phân công khác của cấp quản lý
- Giám sát đơn vị, hỗ trợ công tác đào tạo, tuyển dụng nhân sự
- Quản lý Hợp đồng lao động, Giấy phép lao động, Visa cho người nước ngoài
- Tuyển dụng, đào tạo nhân viên mới nhậm chức
- Nhân tố team REC BSS tìm kiếm có sứ mệnh thu hút nhân tài và tham gia tối ưu quy trình tuyển dụng hiện có
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp Quản lý
Xem tất cả: BSS Group tuyển dụng việc làm
- Quản lý nhân sự
- Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng và quản lý nhân sự ít nhất 1 năm
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, quản trị nhân lực,
- Có kinh nghiệm ở vị trí Nhân viên hành chính nhân sự, tuyển dụng
- Giám sát đơn vị, hỗ trợ công tác đào tạo, tuyển dụng nhân sự
Xem tất cả: Việc làm tại Toàn Quốc
- Hỗ trợ đăng tin trên các website việc làm, chấm công, tính lương, thủ tục nhân sự mới
- Ưu tiên các bạn có kinh nghiệm tuyển dụng, kinh nghiệm thực tập sinh và định hướng theo nhân sự lâu dài
- Được trải nghiệm các nghiệp vụ nhân sự tại một trong những công ty hàng đầu về lĩnh vực E-logistics tại Việt Nam
- thông tin ứng tuyển các bạn vui lòng liên hệ phòng Nhân Sự theo số điện thoại
- Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Địa điểm: Khác - Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo
- Nội quy, Chế độ chính sách, các quy trình/ quy định liên quan đến quản lý nhân sự, Bản mô tả công việc, tử điển năng lực,
- Trình độ học vấn và kiến thức chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế lao động, Luật, Hành chính,
- Thực hiện công tác tuyển dụng đáp ứng nhân sự cho Showroom/ Xưởng
- Số lượng nhân sự phù hợp với khối lượng công việc
- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực hoặc các chuyên ngành có liên quan
- Tiếp nhận ứng viên đến nhận việc và cho nhân sự ký HĐTV
Xem tất cả: Grandcapital tuyển dụng việc làm
- Thực hiện công việc liên quan đến hành chính nhân sự, hành chính văn phòng
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý
- Thù lao tối thiểu: 1.500.000 VNĐ/1 nhân sự
- Có laptop cá nhân
- 5.Chịu trách nhiệm quản lý các loại hồ sơ nhân viên như thông tin nhân viên, hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động
- 1.Trình độ đại học trở lên, chuyên ngành quản trị nhân lực và các chuyên ngành liên quan
Xem tất cả: Golden Focus Media JSC., tuyển dụng việc làm
- Học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Ngoại ngữ, Luật, Quản trị Nhân lực
- Làm báo cáo tuyển dụng hàng tuần và các báo cáo khác theo yêu cầu của Trưởng phòng Hành chính Nhân sự
- Xây dựng báo cáo theo yêu cầu của ban quản trị
- Tốt nghiệp chuyên ngành Tài Chính Kế Toán, Quản trị Kinh Doanh, hoặc các chuyên ngành liên quan
- Sinh viên năm 3 hoặc mới tốt nghiệp với bằng Cử nhân chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh hoặc các lĩnh vực liên quan
- Phối hợp với các quản lý tuyển dụng để hiểu nhu cầu nhân sự và cung cấp giải pháp tuyển dụng kịp thời
Xem tất cả: Công Ty Cổ Phần Funtap tuyển dụng việc làm
- Ưu tiên các bạn học chuyên ngành quản trị nhân lực
- Lập kế hoạch làm việc, báo cáo kết quả công việc định kỳ lên quản lý trực tiếp
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: chuyên viên quản trị nhân sự · QUẢN TRỊ VIÊN TẬP SỰ · nhân viên quản trị · Nhân Viên Quản Trị Mạng
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.