Trang 6 - Việc làm trưởng phòng nhân sự tại Quận 1 (116 việc)

- Nhân sự: tuyển, đào tạo, đánh giá và duy trì kỷ luật đội ngũ
- Báo cáo định kỳ (tuần/tháng/quý) cho Trưởng phòng Kinh doanh

- Quản lý nhân sự
- Báo cáo kịp thời các sự cố cho bộ phận Dự án

- Quản lý nhóm Ecommerce:nhân viên vận hành sàn, nhân sự livestream, content

- Tuyển dụng, huấn luyện và phát triển đội ngũ nhân sự có năng lực đáp ứng yêu cầu công việc
- Báo cáo định kỳ các rủi ro, sự cố và hiệu quả hoạt động lên cấp quản lý

- Xây dựng và triển khai kế hoạch đào tạo chuyên môn nội bộ cho Ban/Phòng nhằm nâng cao năng lực chuyên môn, phát triển đội ngũ nhân sự kế thừa
- Xây dựng kế hoạch triển khai các biện pháp/công tác nhằm chủ động phát hiện, điều tra làm rõ sự vụ, xử lý và đề xuất khắc phục/cải tiến

- Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội nhóm: Khả năng phân công, giám sát, đào tạo và phát triển nhân sự trong nhóm
- Quản lý và đào tạo nhân viên

- Xây dựng và triển khai kế hoạch đào tạo chuyên môn nội bộ cho Ban/Phòng nhằm nâng cao năng lực chuyên môn, phát triển đội ngũ nhân sự kế thừa
- Xây dựng và duy trì sự tuân thủ quy trình cung ứng đấu thầu, mua sắm, đảm bảo tính minh bạch và hiệu quả

- Hỗ trợ kiểm tra tủ đồ cá nhân cùng phòng Nhân sự khi được yêu cầu
- Tiến hành điều tra các sự cố liên quan đến khách, nhân viên hoặc tài sản khách sạn

- Quản lý nhân sự, kiểm soát nhân sự hoạt động theo đúng nội quy công ty đưa ra
- Thúc đẩy doanh thu theo target, quản lý chi phí COL, COG (chi phí nhân sự, hàng hóa)
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh - Tìm việc làm Quản Lý Nhà Hàng

- Quản lý nhân sự
- Phối hợp tuyển dụng, sắp xếp lịch làm và điều phối nhân sự linh hoạt

- Quản lý nhân sự bếp: phân công, đào tạo, đánh giá

- Có kỹ năng quản lý hàng hóa, nhân sự, doanh số tốt
- Training nhân viên bán hàng: hiểu tầm quan trọng của training và coaching trong các kĩ năng bán hàng và push đạt doanh số bán hàng của công ty

- Quản lý nhân sự
- Phối hợp tuyển dụng, sắp xếp lịch làm và điều phối nhân sự linh hoạt
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh

- Đào tạo, huấn luyện kỹ năng bán hàng, quản lý cho nhân sự kinh doanh
- Tìm kiếm, phát triển và chăm sóc khách hàng cá nhân/doanh nghiệp

- Có khả năng tuyển dụng, coaching và đánh giá nhân sự
- Được đào tạo nâng cao: kỹ năng bán hàng, đàm phán, quản trị nhân sự, coaching, training

- Có khả năng tuyển dụng, coaching và đánh giá nhân sự
- Được đào tạo nâng cao: kỹ năng bán hàng, đàm phán, quản trị nhân sự, coaching, training

- Đào tạo & phát triển nhân sự:
- Biết cách thu hút, dẫn dắt và phát triển đội ngũ nhân sự chất lượng cao

- 1 Quản lý Nhân sự:
- Tuyển dụng, đào tạo và huấn luyện nhân viên mới, đảm bảo nhân sự đầy đủ cho hoạt động nhà hàng

- Có khả năng lập kế hoạch, phân tích và quản lý nhân sự dự án
- Song song đó là việc lập kế hoạch tài chính, nhân lực, vật tư, thiết bị thi công cho công trường
Xem tất cả: TTT Corporation tuyển dụng việc làm - Việc làm tại Hà Nội

- Sắp xếp lịch làm việc phù hợp, đảm bảo nhân sự đầy đủ theo ca
- Đào tạo, hướng dẫn nhân viên nắm rõ quy trình sử dụng máy, xử lý sự cố và chăm sóc khách hàng
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Nhân Sự · giám sát nhân sự · trợ lý nhân sự · Giám Đốc Nhân Sự · nhân viên sự kiện
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



