Trang 2 - Tìm việc làm nhân viên tuyển dụng và đào tạo tại Bắc Ninh (53 việc)

- Được đào tạo nâng cao tay nghề với các chuyên gia và hệ thống máy móc 4.0
- Lập báo cáo tình hình sử dụng vốn và tồn kho hàng tháng
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng nhân viên tại công ty sản xuất ngành điện tử
- Tìm kiếm, sàng lọc CV ứng viên theo yêu cầu tuyển dụng

- Tốt nghiệp CĐ/ĐH ngành: tài chính, ngân hàng, kế toán, Marketing, quản trị kinh doanh hoặc chuyên môn nghiệp vụ tương đương.
- Thực hiện nhập thông tin theo dõi công tác tiếp thị, bán hàng trên hệ thống Nhật ký bán hàng hàng ngày.

- Xây dựng và triển khai chiến dịch quảng cáo B2B trên Facebook, LinkedIn và Google Ads để tiếp cận các thương hiệu thời trang quốc tế
- Phối hợp với team Content và Sales để xây dựng phễu khách hàng (lead funnel)

- Phụ trách tuyển dụng các vị trí khối sản xuất, kỹ thuật, văn phòng
- Có 1-2 năm kinh nghiệm tuyển dụng (ưu tiên công ty sản xuất)

- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng/đào tạo
- Lập kế hoạch và ngân sách đào tạo hằng năm

- Lập phương án và lên kế hoạch thực hiện các hạng mục đào tạo nhân tài trọng điểm của Công ty

- Có tuyển dụng nhân viên mới ra trường ham học hỏi để đào tạo
- Vệ sinh MMTB và khu vực làm việc đảm bảo An toàn vệ sinh thực phẩm

- Được đào tạo các kỹ năng, kiến thức kinh doanh đáp ứng yêu cầu công việc
- Phát triển khách hàng mới (Có quản lý phối hợp và hỗ trợ)

- Khu vực Hồ Chí Minh làm nhân viên chính thức, các khu vực còn lại trên toàn quốc tuyển CTV Kinh Doanh
- Phát triển bản thân: Được đào tạo bài bản về kiến thức sản phẩm và kỹ năng bán hàng chuyên sâu

- Phòng ngừa tai nạn lao động bằng cách thường xuyên kiểm tra, bảo trì thiết bị và đào tạo nhân viên nâng cao nhận thức, ý thức
- Trình bày các nguyên tắc an toàn cho nhân viên trong những cuộc họp hoặc các buổi đào tạo

- Quản lý, lưu trữ và xử lý hồ sơ nhân sự (CCCD, hợp đồng, hồ sơ đầu vào)
- Được đào tạo bài bản từ đầu, cầm tay chỉ việc

- Nhân viên được đào tạo tận tình các kĩ năng mềm và nghiệp vụ chuyên sâu
- Ưu tiên ứng viên đã có từ 01 năm kinh nghiệm về phi tín dụng cá nhân tại các Ngân hàng TMCP (không bắt buộc)

- Nhân viên kinh doanh cần phải có kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng thuyết phục và sự chuyên nghiệp để giữ vững lòng tin của khách hàng
- Ưu tiên có kinh nghiệm 01 năm ở vị trí tương đương, chưa có kinh nghiệm được hướng dẫn đào tạo

- Phân tích dữ liệu nhằm tối ưu chi phí và hiệu quả sử dụng nhân sự
- Theo dõi biến động nhân sự (tăng/giảm), cập nhật dữ liệu và thực hiện tính lương hàng tháng

- Có cơ hội được đào tạo kỹ thuật từ các chuyên gia của Hà Lan, Bỉ và Việt Nam
- Chấp nhận ứng viên mới tốt nghiệp nếu có khả năng đọc hiểu bản vẽ và tinh thần cầu tiến

- Được đào tạo & cập nhật kiến thức chuyên môn liên tục

- Foster Bắc Ninh cần tuyển gấp 01 nhân viên cải tiến chất lượng và quy trình sản phẩm nhằm thực hiện các nhiệm vụ sau:
- Sinh viên mới ra trường được đào tạo

- Phân tích lỗi, làm báo cáo nguyên nhân- đối sách cải tiến lỗi trên công đoạn và lọt lỗi khách hàng
- Công ty có xe đưa đón dành cho tất cả nhân viên

- Hỗ trợ các công việc liên quan đến tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nhân sự (khi có yêu cầu)
- Tiếp nhận, phân loại và xử lý các thông tin, yêu cầu từ các phòng ban và nhân viên
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo · chuyên viên đào tạo và phát triển · quản lý đào tạo · Giám Đốc Đào Tạo · Trưởng Phòng Đào Tạo
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


