Trang 20 - Tìm việc làm quản lý nhân sự tại Hồ Chí Minh (4.229 việc)

- Dự báo và quản lý nhân sự (nhân viên, giáo viên, trợ giảng)
- Dựa vào nguồn nhân sự hiện có và tình hình hoạt động thực tế tại cơ sở để có sự phân công công việc hợp lý và hiệu quả

- Quản lý và triển khai các kênh Marketing
- Quản lý lịch nội dung, kế hoạch truyền thông và các hoạt động tương tác với khách hàng trên từng nền tảng

- Trình độ: Cử nhân Quản lý chất lượng, Phân tích kinh doanh hoặc các ngành liên quan)
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh

- Dự báo và quản lý nhân sự (nhân viên, giáo viên, trợ giảng)
- Dựa vào nguồn nhân sự hiện có và tình hình hoạt động thực tế tại cơ sở để có sự phân công công việc hợp lý và hiệu quả
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh

- Quản lý hoạt động lễ tân: đón tiếp, làm thủ tục, sắp xếp lịch hẹn, điều phối luồng bệnh nhân, giảm thời gian chờ)
- Quản lý tổng đài, phân loại cuộc gọi, phối hợp với nhân viên y tế)

- Tiếp nhận, xử lý và phối hợp khắc phục các sự cố liên quan đến phần mềm, hệ thống quản lý, thiết bị trạm sạc EV
- Tham gia quản lý, giám sát tiến độ triển khai các dự án xây lắp trạm sạc

- Quản lý chức năng Digital Marketing của phòng (performance ads, SEO, email automation, website) - có nhân sự trực tiếp triển khai
- Lập & triển khai chương trình trade theo kênh (phòng khám, nhà thuốc, spa, đại lý): training, POSM, sự kiện, co-marketing

- Thiết bị: Có laptop cá nhân sử dụng trong quá trình làm việc việc (cấp máy tính sau 6 tháng)

- Xây dựng khung năng lực và các chương trình đào tạo nội bộ (L&D) để nâng cao chất lượng nhân sự và đội ngũ quản lý
- HR Planning and Strategy / Lập kế hoạch và Chiến lược Nhân sự

- Quản lý phép năm
- Nhập thông tin NV nghỉ việc vào phần mềm nhân sự

- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý Nhân sự tại các doanh nghiệp quy mô từ 30-50 nhân sự trở lên
- Chuẩn hóa quy trình tuyển dụng, C&B và quản trị dữ liệu nhân sự

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản lý nguồn nhân lực, Quản trị nhân sự hoặc các chuyên ngành có liên quan
- Soạn thảo các văn bản hành chính, quy chế, quy định, chính sách thuộc trách nhiệm của phòng Nhân sự
Xem tất cả: CÔNG TY CỔ PHẦN LIZEN tuyển dụng việc làm

- Có am hiểu sâu về quản trị nhân sự (phát triển tổ chức, hoạch định nguồn nhân lực, thu hút Nhân tài, Đào tạo, C&B, quan hệ lao động)
- Quản lý cơ sở dữ liệu trên phần mềm, chứng từ về tiền lương và thu nhập của nhân viên

- Trực tiếp quản lý và tối ưu các kênh quảng cáo (Meta, Google, TikTok, LinkedIn)
- Quản lý, phân công và phát triển đội ngũ Marketing

- Quản lý hệ thống ISO và các hệ thống quản lý
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý nhân viên

- Xây dựng chiến lược Marketing và quản lý ngân sách quảng cáo
- Quản lý, đào tạo và đánh giá hiệu quả đội ngũ Marketing

- Có 2 năm kinh nghiệm giám sát, quản lý thi công hệ điều hòa & thông gió, các công trình nhà máy, xưởng sản xuất, văn phòng
- Báo cáo, liên lạc kịp thời với các bộ phận liên quan và cấp trên để xử lý các vấn đề phát sinh

- Quản lý trẻ, nhiệt huyết, hỗ trợ nhiệt tình, tạo mọi cơ hội để nhân viên phát triển tối đa
- Được đào tạo và hướng dẫn công việc như vị trí Nhân viên Nhân sự tại Công ty, bao gồm:

- Quản lý đội nhóm, phân công nhiệm vụ và giám sát tiến độ công việc
- Quản lý sản xuất và xử lý các tình huống phát sinh

- Quản lý thông tin nhân sự, cập nhật thông tin nhân sự lên hệ thống công ty
- Tiếp nhận, cấp phát và thu hồi đồng phục, trang thiết bị công cụ lao động cho các nhân sự theo đề xuất đã được xét duyệt
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: quản lý hành chính nhân sự · quản lý nhãn hàng · quản trị nhân sự · trợ lý nhân sự · quản lý tập sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


